ကိုယ်ဝန်ဆောင်အမျိုးသမီးတစ် ဦး ကိုထုတ်ပယ်ခြင်း - အလုပ်ရှင်၏အဖြေကိုမည်သို့ခေါ်ဆိုရမည်နည်း

Anonim

ရုရှားဖက်ဒရေးရှင်း၏အလုပ်သမားစည်းမျဉ်းများအရ 0 န်ထမ်းတစ် ဦး သည်အလုပ်သမားစစ်ဆေးရေးမှူးသို့မဟုတ်တရားရုံးသို့လျှောက်ထားခြင်းအားဖြင့်မိမိ၏အခွင့်အရေးကိုကာကွယ်နိုင်သည်။ အလုပ်လုပ်နေသောအမျိုးသမီးများအလုပ်လုပ်သောအမျိုးသမီးများ၏အခွင့်အရေးများကို TC RF ၏စံနှုန်းများဖြင့်ကာကွယ်ထားသည်။ ဥပမာအားဖြင့်, အလုပ်ရှင်သည်ကိုယ်ဝန်ဆောင်အမျိုးသမီးတစ် ဦး နှင့်ကိုယ် 0 န်ဆောင်အမျိုးသမီးတစ် ဦး နှင့်စာချုပ်သက်တမ်းကုန်ဆုံးနိုင်မည်မဟုတ်, ပရိုဂရမ်အတွက်၎င်းကိုမပယ်ဖျက်နိုင်ပါစသည်ဖြင့် 0 န်ထမ်းများ၏ပရောဖက်များသို့မဟုတ် 0 န်ထမ်းများ၏ပဏာမခြေလှမ်းတွင်သာလျှင် 0 န်ထမ်း 3 ဦး သာပယ်ချနိုင်သည်။ အနုပညာ၏ 3 ။ 77 TK RF ။

ကံမကောင်းစွာပဲ, အလုပ်ရှင်အများအပြားသည်ဤလမ်းကြောင်းအပေါ်ဖြစ်ကြသည်။ ဥပမာအားဖြင့် 0 န်ထမ်းတစ် ဦး သည် "မိမိတို့၏တောင်းဆိုချက်အရ" ထုတ်ပယ်ခြင်းစာတစ်စောင်ရေးရန်စည်းရုံးလှုံ့ဆော်ရန်ဆွဲဆောင်သည်။ သဘောမတူပါကပိုမိုတင်းကျပ်သောနည်းလမ်းများသည်စီးပွားရေးလုပ်ငန်းများကို 0 င်ရောက်လုပ်ကိုင်နေကြသည်။ မင်းငိုနေတုန်း, ပထမတစ်ချက်မှာ "မင်းရဲ့ကိုယ်ပိုင်တောင်းဆိုမှုမှာ" အရာတစ်ခုအနေနဲ့ "မင်းရဲ့ကိုယ်ပိုင်တောင်းဆိုမှု" ကိုတင်ပြဖို့ကျန်ရှိနေသေးတယ်, အာရုံကြောဆဲလ်များကိုမပြန်ပါ။ အနာဂတ်ကလေးကိုစဉ်းစားရန်လိုအပ်သည်။

အကယ်. သင်သည်ထိုကဲ့သို့သောစိတ်ခံစားမှုဆိုင်ရာစိတ်ဓာတ်ကျခြင်းကိုမခံနိုင်ပါက "သင်၏ကိုယ်ပိုင်ဆေးလိပ်ဖြတ်ခြင်း" ကိုဆက်လက်ယူဆောင်လာပါက၎င်းသည်ရှုံးနိမ့်နိုင်သည့်သင်၏အခွင့်အရေးများကိုချိုးဖောက်ခြင်းဖြစ်ကြောင်းသိထားပါ။

ဤကိစ္စတွင်တိုင်ကြားချက်ကိုအလုပ်စစ်ဆေးခြင်းသို့တင်ပြရန်လိုအပ်သည်။ ကြေငြာချက်ရေးသားခြင်း၏အရေးအသားရှေ့ပြေးမှုမတိုင်မီနှင့်စစ်ဆေးခြင်းအတွက်လိုအပ်ချက်များကိုအတည်ပြုခြင်းနှင့်အလုပ်ရှင်၏တာ 0 န်ကိုဆွဲဆောင်ရန်တိုင်ကြားချက်ကိုတိုင်ကြားချက်ကိုဖော်ပြသင့်သည်။ အလုပ်ရှင်၏တာ 0 န် 0 တ္တရားများအရအလုပ်ရှင်၏တာ 0 န် 0 တ္တရားကိုရုရှားဖက်ဒရေးရှင်း၏လုပ်ရပ်တွင်ပြဌာန်းထားသည်။ အနုပညာ။ 0 ိညာဉ်ရေးရာအမျိုးသမီးတစ် ဦး အားမသင့်လျော်သောထုတ်ပယ်ခြင်းအတွက်ရုရှားဖက်ဒရေးရှင်း၏ရာဇ 0 တ်မှုဆိုင်ရာကျင့်ထုံးဥပဒေ၏ရာဇ 0 တ်မှုဆိုင်ရာစည်းမျဉ်းအနက်သည်ရူဘယ် 200,000 အထိဒဏ်ခတ်ပိတ်ဆို့မှုအတွက်အရေးယူပိတ်ဆို့မှုများကိုထောက်ပံ့ပေးသည်။ သို့မဟုတ်နာရီ 360 အထိအတွက်မသင်မနေရအလုပ်။

အလုပ်ခွင်တွင်ပြန်လည်ထူထောင်ခြင်းနှင့်အတင်းအဓမ္မငွေများဖြင့်ငွေပေးချေခြင်းဖြင့်တရားရုံးသို့ဆက်သွယ်ခြင်းဖြင့်တရားရုံးသို့ဆက်သွယ်ခြင်းဖြင့်အခွင့်အရေးများကိုသင်ကာကွယ်နိုင်သည်။ ဤအမျိုးအစားများအတွက်, အစိုးရရှေ့နေသည်စဉ်းစားနေသည့်ကိစ္စနှင့် ပတ်သက်. ၎င်း၏ထင်မြင်ချက်ကိုပေးသည်။ ရုံးတင်စစ်ဆေးနေစဉ်အတွင်းသင်သည်သင်၏ကိုယ်ပိုင်တောင်းဆိုမှုတွင်ကြေငြာချက်ကိုအတင်းအကျပ်ဖိအားပေးခံရသည်ဟုသင်သက်သေပြရန်လိုအပ်လိမ့်မည်။ ၎င်းကိုကိုယ် 0 န်ဆောင်လက်မှတ်များဖြင့်သက်သေပြခြင်း, ကိုယ်ဝန်ဆောင်ခြင်းအကြားဆက်နွယ်မှုဆက်နွယ်မှုတစ်ခုတည်ဆောက်ခြင်းနှင့်ထုတ်ပယ်ခြင်းကြေငြာခြင်းကြေငြာခြင်းနှင့်ထုတ်ပယ်ခြင်းကိုကြေငြာခြင်း, တရားရုံးသည်အခြေအနေအားလုံးကိုစစ်ဆေးပြီးသင်၏ပြောဆိုချက်ကိုဖြည့်ဆည်းပေးလိမ့်မည်။ ဒါကြောင့်အလုပ်မှာပြန်လည်ထူထောင်ခံရမှာဖြစ်ပြီးအတင်းအဓမ္မထုတ်ယူခြင်းကိုပေးဆပ်ရလိမ့်မည်။

ဥပမာအားဖြင့်, အလုပ်ရှင်နှင့် ပတ်သက်. တိုင်ကြားချက်ရှိသောမိန်းကလေးတစ် ဦး သည်ကျွန်ုပ်အားတရား 0 င်အကူအညီများအတွက်တောင်းခံခဲ့ပြီးသူသည်ကိုယ်ဝန်ဆောင်နေသည့်လတွင်သူမရှိကြောင်း, သူသည်အေးဆေးငြိမ်သက်ခြင်းနှင့်အလုပ်ရှင်တာဝန်ကိုဆွဲဆောင်ရန်နှင့်အလုပ်ရှင်တာဝန်ကိုဆွဲဆောင်ရန်ဆုံးဖြတ်ခဲ့သည်။ တရားရုံးကထုတ်ပယ်မှုတရားမ 0 င်ကိုတရားမ 0 င်အသိအမှတ်ပြုရန်တောင်းဆိုလိုက်သည်ဟူသောပြောဆိုချက်ကိုကျွန်ုပ်တို့ပြင်ဆင်ထားပြီးကိုယ်ကျင့်တရားပျက်စီးခြင်းအတွက်လျော်ကြေးပေးသည်။ တရားစွဲဆိုမှု၏သင်တန်းတွင်သူသည်ထုတ်ပယ်ခြင်းအမိန့်အတိုင်းသူမတာ 0 န်များကိုထမ်းဆောင်ခဲ့ပြီး, လျှောက်လွှာရေးသားသည့်ရက်စွဲနှင့်အမိန့်၏ရက်စွဲသည်ဖြစ်ရပ်များနှင့်မကိုက်ညီကြောင်းသက်သေပြခဲ့သည်။ တရားရုံးအစည်းအဝေးတွင်မေးခွန်းထုတ်ခံစစ်တမ်းကောက်ယူမှုတွင်ကျွန်ုပ်တို့၏အငြင်းပွားမှုများကိုအတည်ပြုပြီးတရားရုံးကတရားစွဲဆိုမှုကိုတရားစွဲဆိုမှုကိုကျေနပ်စေခဲ့သည်။

ဒါပေမယ့်ငါကန့်သတ်ချက်လို့ခေါ်တဲ့တရားရုံးကိုအယူခံဝင်ခြင်းသက်တမ်းအဖြစ်ဒီလိုအရေးကြီးတဲ့အသေးစိတ်အချက်အလက်တွေကိုအာရုံစိုက်ချင်တယ်။ ထုတ်ပယ်ခြင်းဆိုင်ရာအငြင်းပွားမှုများအရ အကယ်. သင်သည်ထုတ်ပယ်ခြင်းသို့မဟုတ်အလုပ်အကိုင်စံချိန်ထုတ်ပေးသည့်မှတ်တမ်းများထုတ်ပေးရန်သို့မဟုတ်ထုတ်ပြန်ခြင်း၏မိတ္တူကိုတင်ပြသည့် နေ့မှစ. တစ်လအတွင်းတရားရုံးသို့သင်သွားနိုင်သည်။ အကယ်. ကန့်သတ်ချက်များ၏ပြဌာန်းချက်ပျောက်ဆုံးနေပါကတရားရုံးသည်ဤအစီအစဉ်အတွက်လိုအပ်ချက်များကိုဖြည့်ဆည်းရန်ငြင်းဆန်လိမ့်မည်။ ကန့်သတ်ချက်များ၏ပြဌာန်းချက်များကိုပြန်လည်ထူထောင်နိုင်သည်။ သို့သော်၎င်းအတွက်လုပ်ထုံးလုပ်နည်းဆိုင်ရာအသုံးအနှုန်းကိုလေးစားမှုကိုလေးစားရန်ကျွန်ုပ်တို့လိုအပ်သည်။ ဥပမာ, ဥပမာအားဖြင့်ထိုသို့သောအထောက်အထားသည်ဆေးရုံတွင်အမည်ရှိရောဂါဖြစ်နိုင်သည်။ သို့မဟုတ်ရှည်လျားသောစီးပွားရေးခရီးစဉ်။ တစ်နည်းပြောရလျှင်, တရားရုံးနှင့် ပတ်သက်. ပညတ်တော်ကိုပြန်လည်ထူထောင်ရန်ပြဌာန်းချက်ကိုပြန်လည်ထူထောင်ရန်သင့်ကိုယ်ထိလက်ရောက်မလုပ်နိုင်ကြောင်းသက်သေပြရန်လိုအပ်သည်။ ထိုအသုံးအနှုန်းကိုပြန်လည်တည်ဆောက်ပါက၎င်းတို့၏တရားဝင်မှုနှင့်အတူလိုအပ်ချက်များနှင့်အတူကျေနပ်ရောင့်ရဲလိမ့်မည်။ "

Saathpaatraan