“一个人不是孩子。一个男人是一个成年人，他已经形成了。你只能说 - 我喜欢它或出现，或者寻找另一个，“在其中一个采访中说，很受欢迎的心理学家Mikhail Labkovsky说。此职位是如何查找与某人的共同语言的观点之一。重新教育或激励您的观点绝对不是最佳选择。但是，如果您相信所有不值得的人都是临时的，并且通过具体原因解释，这是值得的其余关系。会告诉你伴侣的行动以及伴侣的期望。
与中立氛围交谈
关于儿童，亲戚，观看电影的沟通的个人主题的对话，就像在性交后的推理一样 - 绝对不是分享一个人真正担心的问题的最佳时刻。你最好去城市，例如，在森林里，你可以一起走在一起，与灵魂交谈。新鲜空气有助于血清素的发展，这将对人类的情绪产生积极影响，同时平息它，强迫你相信你。在没有习惯的份额经验的情况下，问题更频繁地发生 - 想想你在谈话中花了多少时间。
在中性设置中谈论更容易
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点评内部
你的伴侣可能会理解你在工作或照顾孩子的工作中累了，而是克服你的情绪再次又一次。父权制文化决定了我们，人们之间的亲密互动只是性 - 它不是。你可以制作一个喜欢的人按摩或要求你，只是拥抱和亲吻，抚摸你的头 - 想想他喜欢的东西。当你限制一个人与你密切联系时，他觉得一个奉献者和冒犯了，相信你被冷却给了他。在危机时彼此互相担忧，何时很难与令人兴奋的主题交谈，谈论你对伴侣的必需品并改变了它的情绪。
谈论自己而不影响他人
在冲突时，任何论点都会发生：从过去的回忆，参考亲戚，花费时间的索赔，合作伙伴不一致是理想的。所有这些都是一个错误的两个原因：你会带着一个人带来生活，而不是他的家人，你不是奴隶，因此可以随时去，而不是在徒劳的岁月中抱怨。许多新郎想要达到“受害者”和“救世主”的位置 - 首先对这种关系不满意，但他们仍然没有完成他们，找到任何理由的犹豫不决 - 从儿童到材料成瘾，第二个想从他的问题中拯救一个心爱的人 - 从酗酒达到传播手的习惯。如果你不认为这两种类型，这意味着你可以充分表达争议的职位，只对你的情绪说话，而不是指责另一个。谈论自己，你给一个合作伙伴有机会了解你并说自己，只是解释你的情绪和行动。
以不同的方式照顾彼此
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解决问题
联盟中合作伙伴的宁静影响了他们每个人。所以，当一个在排或冷漠时，其他人的情绪状态也会变得不稳定。更强大的同情心，当你走路时，它会成为一个心爱的人。我们常常不承认为什么他们为什么非常疲倦或学会享受世界各地的世界，担心会遇到对伴侣的误解。但解决问题的第一步是其认可和采用负面情绪。你可以拿一个骨折工作，过时的房子维修，这是一个不舒服的汽车或没有新的情绪。不要学习自己的内容，但你真的想要的。只有你将成为一个快乐的人，它将导致什么 - 你的关系或分手的变化 - 你会在稍后会看到。你的伴侣梦想着同样的梦想，害怕承认你，所以敢！