Sürekli stres koşullarında olmak, saatin etrafında olumlu bir insan kalmak zordur. Sadece bizi ilgilendirir, aynı zamanda günün çoğunu geçirdiğimiz meslektaşlar. Küfür ve ciğerlere keskin bir şekilde yanıt verirken, benzer bir durumla gelebileceğiniz en kötüsüdür. Duyguları tutmanın ve "soğuk" kafasında soruna bir çözüm bulmanıza yardımcı olmanın birkaç yolu söyleyeceğiz.
YTL, mümkünse doğrudan temasa girmeyin
Bununla birlikte, bir kişinin sizinle yalnızlığın varlığında, sizinle yalnız olduğundan, sizinle yalnız kalmak, rızanız olmadan "Size" gidebilir, powkely ve her türlü her şekilde ipuçları için nahoşdur. Seni aşıyor. Daha ciddi durumlarda, bir kişi faaliyetlerinize müdahale edebilir. Durumun kendi başına çözülmesini bekleyin, anlamsız, hareket etmek gerekir. Kendi sabrınızı yaşamak için ve böylece iş akışını etkilememeniz için, tüm iletişiminizi, saldırganlarla birlikte yazın. Yazışmalardaki yazışmalardaki bir kişi için zor olacak, çünkü bu durumda çalışanlardan birinin geçersiz bir davranışına dair doğrudan kanıtınız olacaktır.
Yanıt saldırganlığına gitmeyin
Fotoğraf: www.unsplash.com.
Bastırılmışsanız sessiz yapmayın
Evet, ezilmediğinizi itiraf etmek, ancak oldukça zor, ancak yaralanmanın her zaman zihinsel durumunu ve gelecekte ve performansta etkilediğini unutmayın. Sorunlar yavaş yavaş gerçekleşecek. Meslektaşlarından birinin sizi son derece düşmanca hissettiğini anladığınızda, liderinize gidin ve neler olup bittiğini sakince açıklayın. Kural olarak, aşırı basınçlı insanlar psikolojik şiddete dahildir. Herhangi bir lider parayı nasıl sayacağınızı ve sağlıksız durumun bir ekibe neden olacağını anlar ve bu nedenle sorunuz oldukça kısa bir sürede çözülecektir.
Kibar ol
Çok sık, saldırgan net bir hedefi takip etmiyor, kendinizi terk ettiğinizde ve bu anda meslektaşlarınızın geri kalanının gözünde patlayıcı ve dengesiz bir insanla gözüne bakıyor. Agresif "vampir" bu tür bir zevkten teslim etmeyin. Bununla birlikte, sakin bir tonu ve nezaketinizi koruyun, eğer açık, sıkıca hakaret etmeye başladıysanız, ancak hakaretler olmadan, suçlu, böylece gelecekte çatışma arzusu yoktur.
Hesabınıza saldırganlık yapmayın
Makalenin başında zaten konuştuğumuz gibi, birkaç kişi, her gün yüzleştiğimiz strese dayanır, özellikle de işiniz ruhun üzerinde stres sağlarsa. Bir kişi, Duyguları geri alamazsa ve sizin için sesinizi artıramazsa, ancak yoğun iş akışı sırasında olur, ancak gözlerinizi kapatın ve derin bir nefes alın, kişinin geri kalanına girmeye çalışın - kendini aynı şekilde tutamıyor Kontrol, örneğin, sen. Bununla birlikte, durum çok sık tekrarlanırsa, bir kişiyi yerine koymaktan korkmayın, ancak tekrar, tekrar, cevap vermeden.
Bir kişinin durması gerektiğinde hissedin
Ayrıca, prensipteki kişinin başkalarının öfkesini yırtmak için kullanılması ve kolumu yakaladık. Bu, henüz "denemeyi" başarmamış yeni çalışanlarla en sık gerçekleşir. Adresinizdeki saldırıların hiçbir şey tarafından haklı olmadığını, zor bir pozisyona sahip olmadığını, böylece kişinin anladığı için zor bir pozisyon alacağını nasıl anlarsınız. Kural olarak, bir veya iki kez bir veya iki kez, yerel tiranın başka bir kurban araması için yeterlidir.