Калі мы адпраўляемся на сумоўе, важна не толькі скласці пісьменную прэзентацыю сваіх прафесійных якасцяў, але і падрыхтавацца да пытанняў пра недахопы і слабых баках, а такія пытанні на сумоўі задаюць заўсёды, так што перапыніць размову не ўдасца. Што ж можна адказваць, а пра што зусім не варта згадваць, мы і вырашылі высветліць.
«Якія недахопы? У мяне іх няма »
Горшае, што можна прыдумаць у такой сітуацыі. Калі вы думаеце, што ў вас няма слабых бакоў, разлічваць на пасаду мары дакладна не варта. Падобны адказ на пытанне пра недахопы і слабасцях кажа пра тое, што ў вас занадта высокая самаацэнка і неадэкватныя ўспрыманне сябе ў першую чаргу як прафесіянала. Не трэба так. Але ідзем далей.
спроба аджартавацца
Добрая спроба, але не заўсёды дарэчная, асабліва калі пасада сур'ёзная. Шматлікія «дасціпныя» кандыдаты любяць адказы ў стылі: "Ці магу не даваць паказаньні супраць сябе?» Вядома, пачуццё гумару - гэта выдатна, але важна памятаць, што ў вашага патэнцыйнага працадаўцы яго можа не быць ці яно кардынальна адрозніваецца ад вашага, што не дадасць вам плюсаў на сумоўі. Вы ж хочаце, каб да вас паставіліся сур'ёзна?
будзьце сумленныя з будучым працадаўцам
Фота: www.unsplash.com
Вы адказваеце занадта фармальна
Адказы накшталт: «Я занадта люблю працу, каб адпачываць» або «Магу забыцца пра ўсё на свеце, калі апускаюся ў працу» могуць здацца вам выдатнымі, што сапраўды лагічна - усё па справе і сур'ёзна. Але наймальніку так зусім не здаецца. Сёння працадаўцы шукаюць ня столькі чалавека, здольнага выконваць працу «на пяць», але і вітаюць творчы падыход, які дапамагае парой дасягнуць вельмі высокіх вынікаў. Таму часам усё ж варта праявіць фантазію і не адказваць занадта суха і фармальна на пастаўленыя пытанні.
Сумленнасць і веданне недахопаў "у твар"
HR-адмыслоўцы рэкамендуюць наступны спосаб: падумайце, якія асаблівасці ўласцівыя менавіта вам, пасля чаго ўжыеце іх да дадзенай вакансіі. Напрыклад, вы прэтэндуеце на вакансію, якая мае на ўвазе вельмі ранні пад'ём, і для вас у гэтым няма праблемы, таму вы можаце так і сказаць: «Я ўстаю вельмі рана, да вечара мне становіцца складаней засяродзіцца, таму я выбраў вашу кампанію, якой я змагу прынесці больш карысці менавіта ў гэтым графіку ». Эйчар бачыць, што вы ўпэўненыя ў сабе і добра разумееце свае слабыя бакі, а гэта вялікі плюс, асабліва калі вы знаходзіцеся на групавым сумоўі.