Kể từ ngày 5 tháng 10, các nhà tuyển dụng Metropolitan sẽ phải dịch ít nhất 30% nhân viên, cũng như tất cả nhân viên trên 65 tuổi và những người mắc bệnh mãn tính. Về điều này trong blog của mình là thị trưởng của Moscow Sergei Sobyanin. Đơn hàng không liên quan đến nhân viên có sự hiện diện tại nơi làm việc là rất quan trọng đối với chức năng của tổ chức, cũng như các tổ chức y tế, Rosatom, Roscosmos, doanh nghiệp của khu phức hợp quốc phòng và một số ngành công nghiệp chiến lược khác.
"Vài ngày trước, chúng tôi đã yêu cầu các nhà tuyển dụng chuyển sang công việc từ xa của tất cả nhân viên, sự hiện diện của nơi làm việc không phải là hoàn toàn cần thiết. Người ta hy vọng rằng điều này sẽ làm giảm đáng kể cường độ của các chuyến đi du lịch đến tàu điện ngầm và vận chuyển trên mặt đất, ông Sobyanin nói. - Một số doanh nghiệp thực sự theo dõi cuộc gọi của chúng tôi. Nhưng, thật không may, số chuyến đi trong giao thông công cộng đã không giảm đủ. Tỷ lệ mắc bệnh Coronavirus tiếp tục phát triển - hơn hai nghìn người mỗi ngày. Nó là rất nguy hiểm".
Nhớ lại điều đó trước đó, thị trưởng của thủ đô đã báo cáo về việc gia hạn các ngày nghỉ học từ một tuần đến hai, nhưng đồng thời ông nhấn mạnh rằng điều quan trọng là trẻ em dành thời gian ở nhà hoặc trong nước.