O'z rivojlanishimiz masalasi har qanday yoshda va yoshiga qaramay, "murabbo" yoshiga qaramay, hatto keng tajribaga ega bo'lgan mutaxassislar bilan bog'liq bo'lishi mumkin. Bundan tashqari, ko'pchiligimiz tushning martaba yo'lida yo'l qo'ygan xatolarimizni ham payqazmaymiz. Ko'p hollarda bizning kasbiy rivojlanishimizni buzadigan narsani tushunishga qaror qildik.
Noto'g'ri joylashish
Eng keng tarqalgan yosh mutaxassislar duch keladigan muammo, umuman tajribaga ega emas. Birinchi ishchi guruhiga topilsa, yigit tanqidga juda sezgir, shuning uchun u o'z murojaatiga mutlaqo mutlaqo ta'sir qiladi va agar odam hissiyotlarni qanday boshqarish kerakligini bilsa. Bundan tashqari, etakchi xodimning vazifasi bilan qanday munosabatda bo'lishini, biologik yoshga to'g'ri keladi, chunki ular hissiyotlarni boshqarish va o'zini professional sifatida boshqarishni o'rgana olmaguncha yaxshi vaziyatga erisha olmaydilar Har qanday vaziyatda.
Rivojlanishni xohlamaydi
Xavotir qanchalik achinarli bo'lishidan qat'iy nazar, ko'plab mutaxassislar asosiy mashg'ulotlarni yakunlamaydilar, ehtimol bir necha yil kurslarga rozi bo'lishadi, ammo ular ko'pchilik uchun o'tgan o'quv muassasalarida o'qituvchilardan ma'lumot olishganiga ishonishadi. Bunga kelishib bo'lmaydi. Dunyoda har kuni, agar siz kasbingizda saqlamoqchi bo'lsangiz, siz o'zingiznikiga moslashishingiz kerak bo'lgan o'zgarishlar ro'y berdi. Kasbga yordam beradigan yangi narsalarni o'rganish imkoniyatlarini doimiy ravishda o'rganib chiqish, tendentsiyalarni faollashtirish juda muhimdir.
Yosh mutaxassis tanqidga juda sezgir
Foto: www.unspash.com.
Siz sog'lig'ingizni qo'llab-quvvatlamaysiz
Sifat ishi uchun zaruriy shart - aqliy va jismoniy sog'liqni saqlashdir, chunki ushbu jazolardan biri azob chekganda, ularning shartlari bajarilishi mumkin emas. Bu vaqtni majburiyatlarni bajarish uchun sarflash uchun uxlashning iloji yo'q, siz shunchaki barcha resurslarni yo'qotasiz va tanangiz sizni eng noqulay vaqtda zo'rlik bilan uxlashga majbur qiladi. Balansda qolmaslik va shu bilan tushingizga qarab qoling.
Siz o'zingizni boshqalar bilan taqqoslaysiz
Bu sizning aybingiz emas, qoida tariqasida, boshqa odamlarning muvaffaqiyati fonida norozilik namligi bolaligida namlikka olib keladi, agar ota-onalar bizni boshqa bolalar bilan solishtirsa. Biroq, katta bo'lish, biz o'zingizni taqqoslashingiz kerak bo'lgan yagona odam, siz o'zingiz o'tmishda bo'lgan odamga qarshi turish orqali ta'sir qilishimiz mumkin. Hamkasblaringizning muvaffaqiyatlari bilan ta'minlash mumkin emas, har bir kishi o'z ehtiyojlari bor, yanada faolroq, tezroq yaxshiroq, shuning uchun siz o'z o'zlari bilan kimni kim bilan shug'ullanishini bilib olishingiz shart emas, ularning kasbiy fazilatlarini rivojlantirish. Bunga arziydi.