كۈلۈش ھاياتىنى ئۇزارتىدۇ - شۇڭا بىكار بەرمەڭ. كارانتىن مەزگىلىدە, ھەممە ئادەم يۈزلۈك قىزىقارلىق رەسىم ۋە سىنئالغۇنى ھېس قىلىش ئۈچۈن, سىز ئۇنىڭدا بىر جۈپ بولۇپ, ئۈستەلنىڭ كۆڭلىكىدە ۋە ئۆينىڭ كاللىسىدا. ئۇنىڭدىن تۆۋەن, ئۇنىڭدىن كېيىن بىراق, كېيىن بىراقلا يۇيۇلغان. ھاياتىڭىزدا يەنە بىر تامچە ئىجابىي قوشماقچى, شۇڭا مەن توردىن يىراقتىن خىزمەتلەرنى تاللىدىم.
قەھۋە بېقىش
بۇ تورنىڭ ئالېكساندىر دۇمۇنىڭ, ئالدىنقى قاتار «ئاسواسنى مەجلەش بىلەن سىننىڭ ئاۋارىچىلىكى بىلەن سىننىڭ ئاۋارىچىلىكىگە زور دەرىجىدە قولغا كەلتۈردى». نەتىجىدە ئۇنىڭ ئاۋازى نەتىجىدە, قالتىس ھەمراھىغا چۈشتى, قالتىس كىشىلەر قولغا كەلتۈرۈلدى. مەسىلەن, بۇنىڭغا باھا بېرىڭ, بۇ - ئۇ سىز ئەڭ ياقتۇرىدىغان سوغۇق قەھۋە ھەققىدە:
مۈشۈككە قاراڭ - سۈكۈتتە ئىشلىتەلمەيدىغان بۇ مېتېمنى, ئەمما قوشنىلىرىڭىزنىڭ بۇ مېۋىسى, ئەمما قوشنىلىرىڭىزغا قارىتا, بەختكە قارشى مېنى قوللىماڭ:
ھەپتىنىڭ كۈنلىرى
يىراقتىن خىزمەت جەريانىدا ئاز بېسىمدىن باشقا, ھەر كۈنىدىن باشقا, بۇنىڭ ئىچىدە ئىلگىرىكى كۆرۈنىدۇ. بۇ ئەھۋال تۆۋەنگە قارىتا ئوينىلىدۇ. بۇ ئوماق ئالتۇن يىغىۋېلىشنى قانداق باغلاشتۇرىسىز?
ياكى يىگىتنىڭ كىيىملىرىنى ئۆزگەرتىش, كارانتىندا كىيىم-كېچەكلەرگە ئوخشايدۇ:
ياكى, گۇناھ, نۇرغۇن خىزمەتچىلەرنىڭ يېڭى ئادىتى - ئۇنى ئىرېلاندىيە قەھۋەگە تېلېفون قىلسىڭىز ياكى يېڭى بىر كۈن بىلەن زىيانلىق:
ئىشخانىمىزدا بارلىق شەرتلەر بار
خىزمەتكە ئورۇنلاشتۇرۇلغان بولۇشى كېرەك, ھورۇنباۋ تېمىلىرىدىكى ئىشتات تۈرمىنى تەسۋىرلىدۇق: دوستانە كوماندىر, چوڭ يېمەكلىك ماركىسى, ئازادلىق ئورنى. ئەمما رېئاللىققا چۈشەندۈرۈشلەر كۆرسىتىلىۋاتىدۇ - كىشىلەر كەلگۈسىدىكى رەھبەرنىڭ ئىشخانىسىنى كىرگەندە مەسىلىلەرگە دۇچ كەلدى. تۆۋەندىكى مېمېك: «ئىشخانىمىزدا بەك قىزىقارلىق, كۆڭۈل ئاچتىڭىز, يىراقتىن خىزمەتكە بېرىشنى خالىمايسىز!». چۈشىنىشىڭىزگە ئەگىشىڭ ئەگەر بۇ سۆزلەر توغرا ئايلىنىپ كېتىشىدە ناھايىتى تېزلا ئۆزگىرىدۇ. جەمىن سۈكۈتنىلا كۆرسىتىپ بېرىدۇ, ئۇنىڭ تامدىكى سۈرىتى, بۇ ئورنىڭىزدا سىز كۆڭۈل ئاچسىڭىز بولىدۇ.
قەھۋەخانىسى ياكى تىلداشتىن ئىشلەش تېخىمۇ ياخشى - ھەممىسى بارلىق ئىختىيارىي ئېسىلىدۇ. يىگىت ۋە قىزلار بىلەن ئاممىبابلىق مېۋىگە ئىگە قىلىنىشىچە, «ئىتالىيەدىكى قەھۋەخانىسى», «مەن», «مەن», «مەن» يازغان. چۈشىنىشىڭىزگە ئەگىشىڭ, كۆپىنچىسى بىرىنچى تاللاشنى تاللايدۇ.
ساقلاش ۋە رېئاللىق
ياۋروپا شىركەتلەردە, تاشقى ئەھۋالغا قاراپ ئېھتىياج ئالماشتۇرغاندا ئەمگەكچىلەرنى قوللاش. مەسىلەن, خىزمەتچىلەر رەھبەرلىك خېتى ئەۋەتىلىدۇ, بۇ يەردە ئۇلارنىڭ ئەڭ يۇقىرى بولغاندا خىزمەت قىلىش ئۈچۈن سورايدۇ, ئەمما ئۇلارنىڭ جىسمانىي ۋە روھىي توسالغۇنى ئۇنتۇپ قالماڭ. روسىيەدە ئەمەلىيەت شۇ يەردىكى رەسىملەرنى تۆۋەندىكى سۈرەتتە, ئۇ يەردىن رەسىملەر «مېنىڭ ئائىلىمنىڭ پىكىرىدە نېمە ئىش قىلىمەن», «باشتېمىنىڭ پىكىرىدە نېمە قىلىۋاتىمەن,« باشتېمىنىڭ پىكىرىدە »,« مەن ئەمەلىيەتتە نېمە سەۋەبتە قىل, «مەن قانداق قارايمەن».