Evet, bazen bu, her şekilde patronlar olmasın, kariyer büyümenizi önler, yeterince nitelikli veya icra görevlisi göz önüne alındığında. Bazen işte başarı yoktur - kendi kurulumlarımızın bir sonucudur.
Örneğin, kadınlar genellikle, Patronla, maaştaki artışta veya başka bir konuma çeviren patronla konuşmasını düşünür. Ve eğer kendi inisiyatifinizde, yönetimi asla canlandırmazsanız, bu sizi bir kariyer inşa etmek isteyen gereksiz bir işçi olarak nitelendirebilir.
Patron ayrıca mevcut fonksiyonlarınızı terk etmeye hazır olmadığınızı da hissedebilir, bu nedenle artırmak istiyorsanız, mevcut konumunuzu zihinsel olarak serbest bırakarak, bu işiniz olmadan bu işle başa çıkacağını söyleyebilir.
Hizmetten tanıtım eksikliği, ihtiyacınız olmadığı gerçeğinden kaynaklanmaktadır. Aileye daha çok ilgileniyorsanız, kendinize bakın ya da kitap okumak için, en sevdiğiniz insanlara ve işlerinizle işin zarar görmesine rağmen görülmeseniz bile görülebilir. İyi bir sanatçı olarak takdir edeceksiniz, ancak sorumlu postanın çevirilmesi pek mümkün değildir.