Bu yıl, jüri üyeleri, uzman ziyaretlerini evden birleştirmeye başlamaya karar verdi. 1. Neden? İlk olarak, ikincisi, en büyük metropol işletmelerinden biridir, yarışmanın organizatörleri katılımcıların gereksinimlerinin planlanmasının nasıl olduğunu göstermek istiyor.
- Çalışan yaklaşık 9 bin kişimiz var, - Genel İşler Milletvekilleri Victor Piskunov'a tanıtıyor. - Ne de × 2998 kadınlar arasında, 1017'de 14 yaşın altındaki çocukları var. Üç yıla kadar bir çocuğa bakmak için izin veren her kadın, her ay 2 bin ruble ödüyoruz. Bir çocuğun doğumunda, tesiste çalışan bir ebeveyn 5 bin ruble öder. Her iki ebeveynimiz varsa, her 5 bin ruble olur. Anaokulunu ziyaret eden her çocuk için, 1.5 bin ruble ödüyoruz. Yılda bir kez, yalnız, büyük ebeveynler, engelli çocukların ebeveynleri, evlat edinenler ve veliler 4 bin ruble alıyorlar. Bu arada, birkaç yıl önce bitkinin en büyük ailelerinin portreleri kurumsal takvimler üzerine yerleştirildi.
* * *
DSC-1, Moskova ve en yakın Moskova bölgesi boyunca çalışan dört beton ve diğer yapılar ve 20 montaj ekibinin dört bitkisidir. Herhangi bir fabrikaya git - bitkinin yapımı, dürüst olmak gerekirse, şaşıracak bir şey var! Kadınların hanelerinde, kıyafetlerin kurutulması için mutlaka duşlar ve özel tesisler vardır. Mikrodalga ve buzdolapları hakkında, yemek için ayrı odalar bile söylemez.
- "Yaşam Standardı" nın ikinci baskısı doğduk. Sendika Komitesi Başkanı Vladimir Mishin'i açıklıyor. - Bu belge, inşaatçılar için günlük olanaklarla ilgili her şeyi düzenler: Her bir önemsememek, perdelere ve aydınlatmaya kadar boyanır.
İşletmenin kendisinin inisiyatifinde böyle bir standart onayladı. İnşaat ve sıhhi kuralların yükümlülüğü yoktur.
- ve son zamanlarda bizim birliği, "Duvara bastırıldı"! - Victor Piskunov engeller. - Onun ısrarında, tüm kadınların tütreleri iki adam dahil. Şimdi tüm şiddeti sadece sürüklenir. Sendikalar ayrıca 7 litreden fazla renk kova içine dökmedi. Fabrika paketi aslında 12-15 litredir, bu nedenle bizim için bu ekstra maliyet. Ve şimdi sahneyi sadece alüminyumdan yaptık, böylece onları yerden bir yere sürüklemek daha kolay olacaktır.
İşte kadınların refahı külleri için ne kadar verimli savaşçıların erkekler-sporcuları sıkıştı! Bütün bu detaylar gibi görünüyor. Ancak, annelerin işten vazgeçmemesi ve bu çok çalışmanın yerini değiştirmeyen arzusunu etkileyenlerdir.
Vinçler Nina Mishutina'da iki oğul - 13 ve 5 yaşında: "Patronlarla tanışmaya ve bir program için muhasebeleştirmeye gittim, böylece sabahları anaokuldaki en genç oğlunu almayı başardım ve erken çalışmayı bitirdim. Yani aile zamanında kalır. Bize ücretsiz anaokulu. "
Her DSC-1 bitkisinde bir havza ve spor salonu var. Havuz sabah 7'den ve akşam geç saatlere kadar açıktır. İdareye göre, kadınlar öğle yemeğinde ya da sabahın erken saatlerinde, iş günü başlamadan önce yüzlerce yüzmeyi tercih ediyorlar. Gün aile üyeleri geliyor, akşam genellikle erkek yüzdürme altında verilir. Bu arada, bu zevk için, tüm yüzücüler hizmetin maliyetinin% 13'ünü ödüyor - vergi kadar.
Her bitkinin kendi "çipinden" spor salonuyla. Khoroshevsky fabrikasında, oda küçük, bu yüzden tercihler aerobik verilir. Ve Krasnopresnensky Bitki'ndeki spor salonunda voleybolda ve basketbolda ve Futsal'da ve büyük teniste oynayabilirsiniz. Boyutlar ve İşaretleme izin verir.
Her yıl DSC-1, 394 çocuk ve 600'den fazla kadını düzenlenen 12 spor için iç spor gününde geçen yıl katıldı. Bunlar arasında yaklaşık yarım bir şantiyede veya fabrika atölyelerinde çalışır.
DSC-1 Kırım'da sağlıklı olur. Tatil sezonunun yüksekliğinde bile, kuponlar iki hafta boyunca maliyetin en fazla% 17'sini geçer. Çocuklar İçin - Özel İndirimler: 10 yaşın altındaki bir çocuk için bir bilet - 10 yıl önceden olmuşsa, 1800 ruble - 2100.
Ve Cumartesi günleri ve pazar günleri DC-1'e ait olan DC "Yaratıcısına", çalışanlar için ücretsiz performanslar düzenlenmiştir.
- Ünlü Moskova tiyatrolarını davet ediyoruz ve sahnede DC'nin başbakanlarının genel çalışmalarını yaptırdılar. Yeni yıla kadar 4 çocuk performansımız ve 6 yetişkimiz var "diyor Sendika Komitesi Başkanı. - Yılbaşı ağaçları da ücretsizdir. 7 bin çocuğa sahipler.
Ziyaretin sonucu: katı komisyon, adaylığı değiştirmek için DSC-1'i şiddetle tavsiye eder: "Sosyal Garanneler" yerine "Geleneklere Sadakat" seçin. Ancak, rekabetin şartları altında, şirket çeşitli adaylara katılabilir.
Çalışan bir anne bekleyebilir
Hamileliğin erken dönemlerinde (12 haftaya kadar) dikkate alınan hamile bir kadın, 1 Ocak 2011'den 438 ruble 87 Kopeck'ten elde edilen toplu toplam ödeneğe dayanır. İş, öğrenme, hizmet yerine verilir.
Hamilelik ve doğum faydaları, 140 takvim gününün toplam tatil süresi (teslimattan 70 gün önce ve 70'den sonra) ödenir. Tatil, karmaşık klanlar için 156 gün (70 ve 86) artmaktadır ve iki veya daha fazla çocuğun doğumunda 194'e kadar (84 ve 110). 1 Ocak 2011'den itibaren büyüklüğü, son 730 takvim günü için ortalama kazanç miktarında kurulmuştur. Hesaplama, 41.5000 ruble'den fazla olmayan miktarın temelinde yapılır.
Bu şarj sırası, 31 Aralık 2012 tarihine kadar eksiksiz ise, dahildir. Muhasebe departmanına iş yerindeki bir açıklama yazabilir ve yıllık kümülatif gelire dayanarak eski şemada faydaların tahakkuklarını seçebilirsiniz. Hamilelik ve doğum için izin hakkını aldığınız zamana kadar. Bir kadın birkaç işverende çalışıyorsa, her işte annelik faydaları için ödemeler üretilir, ancak ikiden fazla işveren değildir.
Bir çocuğun doğumunda bir kerelik ödenek
1 Ocak 2011, 11.703 ruble 13 Kopecks. Ebeveynlerden en az biri çalışıyorsa, el kitabında iş yerinde verilir.
Maternal sermaye. Hakkı, kayıtlı devlet sertifikası tarafından onaylanır. 1 Ocak 2011'den itibaren 365.700 ruble, no × 12.000 ruble'den hemen elde edilebilir ve herhangi bir gereksinimine bakın. Annelik sermayesi, 1 Ocak 2007'den itibaren ikinci çocuğun ve sonraki çocukların doğum (evlat edinilmesi) için verilmektedir. Ama sadece bir kez olsun!
Maternal sermaye para ile elde edilemez, ancak konut alımı için kredilerin geri ödemesine hemen harcayabilirsiniz. Böyle bir ihtiyaç yoksa, çocuk üç yıl sürene kadar beklemeniz gerekecektir. Bundan sonra, doğum sermayesi gönderilebilir: konut koşullarını iyileştirmek, çocuklar tarafından eğitim almak, anne için emek maaşının biriken kısmının oluşumu. Aynı zamanda, doğum sermayesi her üç hedef için hemen harcamak için parçalara harcanabilir.
Moskova'da Ek Kentsel Ödemeler:
Bir kerelik telafi ödemesi. İlk çocuğun doğumunda - 5.500 ruble, takip - 14,500. Eğer üç veya daha fazla çocuk doğarsa - 50.000 ruble.
Bir çocuğun genç aileleri olan bir çocuğun doğumunda bir kereye mahsus ödeneği (her iki ebeveyn her iki ebeveyni 30 yaşın altındaysa): Bir çocuk, ikinci - yedi kez, üçüncü ve takipte - bir Moskova hükümeti tarafından bir çocuğun doğum tarihinde kişi başına ortalama olarak kurulan asgari geçimin tenfold miktarı.