Отпуштено вриједно: како не остати непријатељи са бившим колегама

Anonim

Нису сви могли да се раздвоји са људима у добрим односима. Неки се труде законом две недеље и иду, а да чак ни говоре "док". Други покушавају да минимизирају негативан утицај из своје разрешења и помогну бившој шеђива да нађе замену. Дефинитивно смо на страни потоње - и зато:

Свет је мање него што мислите

Запослени који је испалио скандал може доживети потешкоће у проналажењу новог посла. Поготово ако је радио не у малој фирми, већ у великој корпорацији. Запослени у конкурентским предузећима налазе се на тематском тренингу, заједничким странама корисника и другим догађајима, где размењују мишљења о колегама. Презентација о вама кроз причу о гласној разрешењу неће вам натјерати част у очима потенцијалног послодавца. Није ни чудо што кажу да ни зидови имају уши: Гледајте своје речи и поступке.

Подршка комуникацији са колегама

Подршка комуникацији са колегама

Фото: унспласх.цом.

Умрежавање у послу

Нису сви лидери радо опростили за запосленог - многи још увек праве велику грешку, мешање личних и радних односа, опажајући отпуштање као издају. Ако имате адекватан шеф, који разуме и поштује вашу жељу за развој, радо ће вам помоћи у потрази за новим послом кроз ваше контакте, ако вам компанија не може да вам понуди услове плате или положаја. Исто се односи и на колеге: на њиховој листи пријатеља, особа вам може бити корисна.

Хвала на искуству

Ниједан сукоб на послу не може да учини, али, слажете се, пријатни тренуци и даље се дешавају чешће? Запамтите их када одлучите да напишете писмо о отпуштању. Разговарајте са сваким блиским вама у духу колеге и искрено ми реците зашто сте му захвални. Могло би вам се смејати било којом шалом, други вас је натерало да верујете у себе, а трећи је увек дошао у спашавање ако не знате где да започнете са обављањем задатка. Попуните везу са бившим колегама, јер су сигурно многи од њих постали ваши добри пријатељи током времена проведеног у компанији.

Помозите ми да одаберем одговарајући кандидат за ваше место.

Помозите ми да одаберем одговарајући кандидат за ваше место.

Фото: унспласх.цом.

Помоћ у замени

Као специјалиста, можете помоћи шефу да нађе замену за ваш положај. Напишите слободно стање и поставите их на личну страницу - ваше пријатеље могу бити заинтересовани за њу. Требало би да се држе и на чело да можете да разговарате са кандидатима који су га одабрали или слушали њихов говор док он и сам разговара са њима. Мислимо да ће таква помоћ бити користан шеф.

Опширније