Në një ekip pune, mund të ketë shumë personalitete që nuk përputhen në mentalitetin, karakterin, kërkon jetën, etj, por shumica e të gjitha keqkuptimeve lindin në ekip, ku ka të paktën një person të menduarit jo-standard. Personalitetet krijuese janë rrallë në gjendje të punojnë në një ekip, veçanërisht nëse vetë puna nuk është shumë krijuese. Pse janë kaq të ndryshëm? Gjeni së bashku.
Më ngadalë ju lutem
Një fakt interesant: truri i një personi krijues punon në një çerek më shpejt se një person i zakonshëm, i cili shpjegon keqkuptimet e shpeshta nga kolegët, vjen në një armiqësi të hapur. Si rregull, një person krijues nuk jeton në ritmin e shumicës së njerëzve, të cilat mund të krijojnë probleme të mëdha për të nëse vendos të fillojë të jetojë sipas orarit të një kompanie standarde. Një person i tillë është i vështirë për të rrëmbyer në një detyrë, ata rrallë janë të përqendruar në diçka, duke u përpjekur të mbulojnë disa momente pune në të njëjtën kohë, gjë që përfundimisht çon në vonesa dhe madje edhe më të bezdisshme nga kolegët. Hurry up për trurin kreativ nuk është aq e lehtë.
Është e lehtë për të punuar në ekip
Foto: www.unsplash.com.
Vetvetiu
Shumë, nëse jo shumica, personalitete krijuese janë introverts. Kjo nuk do të thotë se ata nuk mund të punojnë të rrethuar nga njerëz, por ata kanë nevojë për kohë vetëm me ta, pasi, në krahasim me extroverts, introverts prodhojnë vetë energji, dhe nuk e rimbushur përreth. Në mënyrë ideale, nëse një person i tillë punon në distancë ose duke punuar në të gjithë projektin në mënyrë të pavarur, por është e rrallë, prandaj kolegët shpesh janë të mërzitur kur nuk mund t'i kushtojnë vëmendje nga rimbushja e punonjësit, duke u përpjekur ta bëjnë punën në përputhje me orarin.
nuk kuptoj
Disa tipare të një personi krijues mund të quhet paaftësi për të formuluar mendime në mënyrë që kursi i mendimit të kuptohet. Është më e lehtë për të që të bëjë diçka tjetër sesa t'i shpjegojë kolegut të tij në të dhjetën, si të ndryshoni projektin. Kjo është arsyeja pse në mesin e udhëheqësve është e rrallë për të takuar Krijuesin e vërtetë - si rregull, ata janë punëtorë të mirë pa pretendime ndaj udhëheqjes. Për kolegët, një tipar i tillë mund të jetë një problem i vërtetë. Nëse kolegu krijues qëndron në krye të projektit.
Fëmijë i përjetshëm
Një tipar tjetër i trurit krijues mund të konsiderohet për të mbajtur një fëmijë të brendshëm pavarësisht nga mosha. Kjo cilësi ndihmon për të menduar më gjerë dhe për të marrë vendime që të tjerët mund të duken absurde, por ato janë si rezultat. Për t'u konsultuar me një person të tillë për t'u rritur, kjo është thelbi i tij që është e pamundur të ndryshohet, përveç kësaj, zhvillimi i pikëpamjes së fëmijëve në botë ndihmon për të bërë disa gjëra të mëdha.