සම්මුඛ පරීක්ෂණය සමත් වන්නේ කෙසේද යන්න පිළිබඳ ලීනා ලෙනින්

Anonim

ව්යාපාර ක්ෂේත්ර ගණනාවක ප්රධානියා ලෙස ප්රධාන කර්තෘ සහ මැවුම් ලෙනින්ගේ චිත්රාගාරවල ෆ්රැන්චරිස්ට් හි හිමිකරු, මම නිතිපතා එක් හෝ වෙනත් තනතුරක් සඳහා අපේක්ෂකයින් සමඟ සම්මුඛ සාකච්ඡා වියදම් කරමි. බොහෝ විට මම සහායකයින් තෝරා ගනිමි. සහායකයා හෝ සහායක, රුසියානු භාෂාවෙන් සහායකයා යනු සාර්ථකත්වයේ උච්චතම අවස්ථාව සඳහා පඩි පෙළෙහි ඇති පළමු පියවර වේ. මගේ හුරුපුරුදු බහු භටයින් බොහෝ දෙනෙක්ගේ වෘත්තිය ආරම්භ වූයේ "පෙනුම ලබා දෙන" ක්රියාකාරීත්වයෙනි. මේ වන විටත් මේ වන විටත්, ව්යාපාරයේ ප්රමිතිය වන්නේ රාජ්යයකි, කවුරුන්ද, කිසි විටෙකත් වෘත්තියක් නොකරන අතර කෝටිපතියෙකු නොපැවැත්වෙන තැනැත්තා වහාම දැකගත හැකිය.

නිදසුනක් වශයෙන්, ලැජ්ජාවට පත් නොවන ගැහැණු ළමයෙක් විභව සේවායෝජකයා සම්මුඛ පරීක්ෂණයෙන් නිදහස් කරන විට එය කිසි විටෙකත් මෙම කාර්යය නොලැබෙනු ඇත. මන්ද එය තම බෙති හා සසඳන විට තම කටයුතු එතරම් වැදගත් නොවන බවට කිසියම් වැටුපක් ගෙවිය හැකි පුද්ගලයෙකුගේම නිෂ් lemb ල ලිස්සා යන බැවිනි. ඇය ජීවිතයේ දී වැඩි ඉඩක් ඇති බව, නිදසුනක් වශයෙන්, මිනිසුන් සමඟ මෝඩ-පෙම්වතියන් හෝ සබඳතා. නමුත්, ඇය මෙන් ම, මලකඩක සිටින, උසස් සමාජ තත්වයක් ඇති මිනිසුන් සමඟ කළ හැකි පෞද්ගලික ජීවිතය, උසස් සමාජ තත්වයක් ඇති මිනිසුන් සමඟ කළ හැකි පෞද්ගලික ජීවිතය, ඔහු වෘත්තීමය වශයෙන් හා සමාජීය වශයෙන් වර්ධනය වී ඇත්දැයි කියා ගැනීමට හැකියාවක් නැත. මෝඩයන් සමඟ සන්නිවේදනය කිරීම-පෙම්වතියන් වෘත්තීය වර්ධනයට සමාන කළ හැකි අතර එමඟින් මුදල් උපයා ගැනීම පමණක් නොව, වඩා හොඳ හා සාර්ථක පුද්ගලයින් සමඟද අවදි වීමට ඉඩ සලසයි.

කලින් හෝ විනාඩි 15 කට පෙර පැයකට එන අය අපේක්ෂිත තනතුර නොලැබෙනු ඇත

කලින් හෝ විනාඩි 15 කට පෙර පැයකට එන අය අපේක්ෂිත තනතුර නොලැබෙනු ඇත

Instagram.com/lenaleinaOfficial/

ආතතියට ප්රතිරෝධී වීමේ සීමාවන් පරීක්ෂා කිරීම සඳහා සවි conscious ානිකව සිටින ඕනෑම විවේචනාත්මක ප්රකාශයක් සඳහා කිසිදු සම්මුඛ පරීක්ෂණයක් නොමැත, නැතහොත් දරාගත නොහැකි අය පිරිසිදු නොකිරීම, බෝතලයට නැඟී සැඟවීමට පටන් ගනී. ඉහළ මට්ටමක හෝ සාර්ථකත්වයට පඩිපෙළ මත "ඔව්, ආදරණීය" යන ඕනෑම ප්රශ්නයකට ඇති එකම ප්රශ්නය වෙනුවට මෙය වෙනුවට.

පරීක්ෂණ කාල පරිච්ඡේදයේ පළමු දිනයේදී, සෙනෙට් කාල පරිච්ඡේදයේ පළමු දිනයේදී, සෙනෙට් කාල පරිච්ඡේදයේ පළමු දිනයේදී, පෝස්ට් එකක් ලබා නොගත්තෙමු. ඔව්, සහ අත්පොතු පහළට. එය ප්රමාණවත් නොවේ, එය ඇඳුමක් මිලට ගැනීම සඳහා යොමු වන අතර, ආචාර විධි පිළිබඳ පොත සොයා බැලිය යුතුය.

ඔහුට රැකියාවක් නොලැබෙන අතර, ඔහු මීට පෙර පැයකට පෙර හෝ විනාඩි 15 කට පසුව සම්මුඛ පරීක්ෂණයට පැමිණි අයෙකි. වෘත්තියක් කළ හැක්කේ ඉතා ඉහළ සංවිධානාත්මක පුද්ගලයෙකුට පමණි. වෘත්තීය සාර්ථකත්වය ළඟා කර ගැනීමේ පළමු මූලික රීතියට වෙලාවේ වැඩ කිරීම වේ. ඔබ නියමිත වේලාවට පැමිණීමට උත්සාහ නොකළ යුතුය, එය රථවාහන තදබදයෙන් පිරී ඇත. නියමිත වේලාවට මිනිත්තු 10-15 කට පෙර - ආචාරශීලී අයදුම්කරුවෙකු පැමිණීමට වඩාත්ම නිවැරදි කාලය. කාර්යාලයේ දී ප්රමාද වී සටන් කිරීමේ කටුක ක්රමයක් පවා සොයා ගත්තේය: නියමිත දිනට මිනිත්තු 15 කට පෙර එය පැමිණියේය - ඔබ මාලිනා වෙත යන්න. ලොක්කා මෝටර් රථය පිරිසිදු නම්, ඔබ මිදුලේ ඕනෑම අපිරිසිදු මෝටර් රථයක් සේදීම. තවදුරටත් අවශ්ය නොවනු ඇත. එවිට ඔබ විශ්වාස නොකරනු ඇත, මෙම අමානුෂික අධ්යාපන ක්රමයට මෙම අමානුෂික ක්රමයට උදව් නොවන බවට විකේන්ද්රිකය තිබේ. එවිට ඔහු සරලව වැඩ කිරීමට ගෙන නැත. ඇත්ත වශයෙන්ම, කාර් අසල්වැසියන් කාර්යාලයේ ඇති පාරිශුද්ධ භාවය, නමුත් සේවකයාගේ වෙලාවට වැඩ කිරීම ද එය වැදගත් ය.

එය ව්යාපාරික සම්මුඛ පරීක්ෂණයක යෙදීමට ඉඩ දෙන, විශේෂයෙන් මෙම කාර්යය ශාරීරික අධ්යාපනය පිළිබඳ පුහුණුකරුවෙකු නොවේ නම්, එක්කෝ අනෙක් අයට වඩා වැඩි කාලයක් ගත නොවනු ඇත. දැවැන්ත තරගය, විරැකියාව අති විශාල වන අතර ඇඳුම් පැළඳුම් සංග්රහයේ රොන්මඩ හෝ නොගැලපීම් හේතුවෙන් එම ස්ථානය අවදානමට ලක් කිරීමට ඉඩ නොදෙන අයහිදී සෑම විටම සිටිති. විභව සහායකවරයාට සන්ධ්යාවේදී සවස දර්ශනයක් තුළ සහ ස්නැකර්ස් හෝ ස්කොටික් ෂර්ට් එකක හෝ සුවිෂ් ෆ්ලැනල් කමිසයක් තුළ දඩයක් ලබා ගත නොහැක. ඔව්, පක්ෂපාතී නෝනාවරුන්ගේ ශෛලියට නැඹුරු හිසකෙස් නොකැඩූ හිසකෙස් සමඟ. කාර්යාලයේ වැඩ කිරීමට ඇත්තේ එක් ශෛලියක්, ව්යාපාරයක්, ව්යාපාර දෙකක් සහ වර්ණ දෙකක් පමණි. ආන්තික අවස්ථාවන්හිදී, කපටි චිනෝවා ගැනීම සඳහා, අළු.

මම රැකියාවක් නොකරන අතර සම්මුඛ පරීක්ෂණයට පැමිණෙන අයෙක් බොහෝ විට අකුරු තුනක වචනය පවසන්නේ අකුරු තුනක වචනය වන අතර මෙය වැට මත එල්ලී ඇත්තේ මෙය නොවේ. බබාගේ ඇඟිල්ල අලෙවිසැලට මව පොරබදින බව වචනයක් වන පෘථිවියේ සිටින සියලු මිනිසුන්ට එතරම් අප්රසන්න දෙයක් තිබේ. මෙම වචනය කසයෙන් කසයෙන් ඉවත් වේ. ඒ සියල්ල නියම කර ඇති ප්රවේශයක් හා .ණාත්මක වේ. ඉතින් ඔවුන් සම්මුඛ පරීක්ෂණයට පැද්දෙන්නේ ඇයි? ඔබට කැමති නම් සියලු ප්රතික්ෂේප කළ අංශු වලින් වැළකී සිටීම වඩා හොඳ ද?

ඒ වගේම, මම රැකියා සම්මුඛ සාකච්ඡා වල නිත්යතාවයෙන් ප්රයෝජන ගනිමින්, මම සේවකයින්ට මගේ මිතුරන්ගේ ව්යාපාරිකයන් තෝරා ගනිමි. තරු මිතුරාගේ පරිපාලකයාගෙන්, රියදුරුගේ රියදුරුගේ බිරිඳගේ කතිපයාධිකාරයට. නමුත් තවමත් මිනිසුන් තමන්ව නොදන්නේ ඇයි කියා මට තවමත් තේරෙන්නේ නැහැ? දැන ගැනීමට අවශ්ය නැත. උදාහරණයක් ලෙස, අන්තර්ග්රහණය සහ තර්කනය විකුණුම්කරුවෙකු සහ ආචාර ධර්ම හා අක්රමික ගණකාධිකාරීවරයෙකු ලබා ගැනීමට උත්සාහ කරන්නේ කෙසේද? සියල්ලට පසු පමණක් නොව, ඔවුන් තම තනතුරු විසින් නුසුදුසු තනතුරු දරන තනතුරු ඉල්ලා සිටින අතර, අවුරුදු හයක් පවා, වසර හයක් පවා ව්යාජ ඒවායේ විශේෂත්වය, රාජ්යයේ හෝ දෙමාපියන්ගේ මුදල් වියදම් කරති. චරිත වර්ග කිහිපයක් සහ ඒවායේ නොගැලපීම් විවිධ ක්රියාකාරකම් සඳහා ඇති නොගැලපීම් පිළිබඳව මනෝවිද්යාත්මක කාරකයන් කියවීම ඇත්තෙන්ම දුෂ්කර ද? ජන්ග් හෝ සමාජ විද්යාව ගැන පොදුවේ, ස්ථර ඇසුණේ නැත. ඇත්ත වශයෙන්ම, මා අධ්යයනය කිරීමට වඩා වලිගය යට වැසී සිටි බළලා තුළ වසර ගණනාවක් තිස්සේ පහසුය.

උද්යානකරුවකුගේ තවාන් වල හිමිකරු වන මගේ මිතුරා වන දිමිත්රි බල්සර්-බෝල්සර්-බෝල්සර්-බෝල්සර්-බෝල්සර්කෝ ප්ලැට්ස්, ඔහු තාපක තවාන් වල තවාන් වල හිමිකරු වන අතර, ඔහු ශාක සමඟ කුඩා වූ අතර, වැඩ කළමණාකරුවෙකු ප්රභූ කළමනාකරුවෙකු ලෙස සේවාදායකයින් - ආචාර ධර්ම හා බාහිරව ආචාරශීලී ලෙස, අධික මගීන් විශාල ප්රමාණයක් විසි කළාද? ඉතින් මෙම තනතුරු සඳහා අයදුම්කරුවන් ඊට පටහැනිව සිටින්නේ ඇයි: ගනුදෙනුකරුවන් සමඟ වැඩ කිරීම සඳහා - සැතපුම් සහ සමාජ මූලස්ථානයන් සහ ශාක සමඟ වැඩ කිරීම සඳහා - කතාබස් කිරීම - කතාබස්?

හෝ ඔබේ මිතුරාගේ මිතුරා වන විටාලි චාල්යාව වන විටාලි චාලි හි හිමිකරු වන විටාලි චාලි හි හිමිකරු වන විටාලි චාලි වෙත ලොජිස්ට් තනතුරක් ඉල්ලා සිටින බැවින්, කයිත් හා තර්කානුකූලව හා නිර්මාණාත්මක හා අතාර්කික කලාකරුවෙකු වීම ඔබට හැකි බැවින්, සමාගමේ හිමිකරු වූ විට

නැතහොත්, අලුත්වැඩියා කටයුතු සඳහා මැල්පරය, අලුත්වැඩියා රජතුමා, දිමිත්රි ක්රිනිනිනෝව්, අයදුම්කරුවන්ට ඇස්, සංවේදක හා දර්ශනවලට සම්බන්ධ විය යුතු අතර, එතරම් නොසැලකිලිමත් හා විසිරී ඇති අය නොවේ, එය කිරි සුදු අතර වෙනස නොපෙනේ සුදු-සුදු වර්ණ?

පොදුවේ ගත් කල, මගේ ආදරණීය මිලියන නවය සඳහා වත්මන් විරැකියාවට වගකිව යුතු මිලියන නවයක්ම පුරප්පාඩුව සඳහා වත්මන් විරැකියාවට වගකිව යුතු අය දිනකට පෙර දිනෙන් පාඩම් කරන්න. වෘත්තීයභාවය සඳහා සම්පූර්ණ පරීක්ෂණ. ඔබව දන්නා අයව ප්රකිරණය ලෙස විමසන්න. චරිතය හා නැඹුරුවාවන්ගෙන් ඔබම වැඩ කරන්න. එවිට දේශවංශර්නර් සහ සමිතියේ සේවායෝජකයා ගෙන ඒමට සහ ඇගේ ආදරණීය වැඩවලින් ලැබෙන සතුට හා විනෝදය.

තවත් කියවන්න