Esta manhã eu saí de casos no banco e decidi continuar lendo os documentos e outros talmuds necessários no Big Park nas proximidades. Algumas semanas depois, vou mudar para outro novo país e uma nova cidade, mas por enquanto, eu respiro com um ar fresco de Genebra e ouvindo o canto de pássaros em La Grange.
Há alguns: várias pessoas se espalharam em um enorme parque na grama. Nos faixas entre as árvores e os pulmões anda o par de velhos homens e a velha, que tem sorte, aparentemente, atrás de ela um homem ... talvez um filho, ou talvez apenas "babás". Nanny ... O público mais comumente encontrado é tailandês e phillipin mulheres da espécie europeia de crianças. Tais minutos em tandem para 10 passeios da entrada para o parque para a loja, que pousou, conheci quatro. Crianças em cadeiras de rodas ou mais, de fato, se proporcionaram. Nannies, olhando com cuidado, de modo que a criança não machuca ou não começou a comer grama, eles estão entusiasticamente contados ao telefone, provavelmente com seus entes queridos. No contraste deste minuto depois de 20 no parque, um britânico ou americano com dois filhos apareceu - um no carrinho, o outro correu ao redor dela. Com uma criança mais velha, ela trocou algum tipo de frases, apoiando seu jogo. The Younger teve sorte, tremendo na frente dele.
Foto: Nadezhda Eremenko
Talvez este meu post seja os hormônios e anos de críticas internos e externos. Mas parecia-me uma diferença tão óbvia entre a luz aos olhos das crianças que caminharam com babás obrigatórias e limpas, e aqui esse garoto correu em sua mãe. Seus olhos brilhavam do prazer de ver novos em uma caminhada, de interação com os entes queridos. Ele, claro, não pensa sobre isso ou pensa, mas não exatamente com essas palavras. E é improvável que na idade adulta seja analisada se o ajudasse a essas caminhadas e a atenção da mãe para aprender a amar ativamente a vida e se interessasse por ela, se eles adicionaram o desenvolvimento do talento para viver brincando e entusiasticamente. No entanto, parece-me que essas aparentemente "não importantes coisas pequenas" no final formam uma criança ou uma coisa quente e aberta, ou uma coisa fechada em si, que está com raiva do mundo, porque não importa o quão difícil tente Sinta-se, nada pode sentir.
Na Suíça, de acordo com a legislação, a licença de maternidade, incluindo pré-natal, é de 4 meses. Isso significa que cerca de 2 meses a criança passa para babás e na alimentação artificial. Às vezes a criança será levada a sua mãe para se alimentar, e a mãe retorna à estação de trabalho. E a criança é para a phillipin, ucraniana ou qualquer outra enfermeira.
Aconteceu que entre o meu trabalho suíço e novo em outro país eu fui traído por algum tempo além do ambiente corporativo. Sem trabalhar, sem ter alvos de vendas e dez projetos paralelos. E isso depois de 10 anos de corrida corporativa. Primeira vez que não consegui entender - o que fazer? "... é necessário fazer alguma coisa! Caso contrário, o que eu sou? Quem sou eu? Em geral, por que eu sou então, se eu não fizer nada, mas só jantar cozinha um homem amado! Ele ficará cansado em breve! Não, eu lembro que em livros inteligentes eu escrevi - é necessário desenvolver e ser diferente ... agora correndo correndo ... Zzzzzzzzzz-Zzzzz ... ", - E tal ruído na minha cabeça começou a me deixar louco. Eu entendi por que as mulheres estão tão correndo para voltar ao trabalho a partir do decreto, sem sequer ter uma justificativa no arsenal da legislação suíça estrita: muitos de nós parece que, ter atividades, de repente nós adquirimos valor, e então "alguém". E se em casa nos sentamos e cultivamos crianças (ou Deus até mesmo nem cultivam crianças, mas apenas moram!), Então somos clubes chatos.
Foto: Nadezhda Eremenko
E absurdo que o trabalho não é alegria, e pulamos os sorrisos dos nossos filhos. As primeiras palavras e passos que fazem na sociedade Nanny indiferente, não recebendo vistas admiradas e convencidas silenciosamente com a infância: não importa o que não seja de interesse. Eu acho que nosso problema (dificuldade em construir forças de imagem e líderes corporativos legais ") é que não falamos a arte apenas para ser. Não fazendo nada, sentado em um banco no parque ou no sofá em casa. Nada iniciando qualquer coisa, mas simplesmente estar perto de mentir entes queridos, com crianças. Sem criar qualquer valor agregado visível. Graças a essa experiência, entendi por que muitos gerentes de topo, que eu sei, sinceramente amor e feliz com suas esposas "nada". Eles têm um presente - apenas seja. E neste ser - poder incrível. Regenerando, aceitando, sem criticar. Neste poder há uma habilidade para assumir o nível humano. Tem espaço e lugar para o nascimento e crianças em crescimento. Sim, sim - precisamente essencial. Na presença, aceitação, apoio e calor. Não significa, é claro, que peço tudo a deixar tudo e "apenas estar no Zen", mas para poder parar e remover as máscaras e atribuição para sua atividade - inestimável. Somente nesse estado há um lugar para levar os outros, e, eu acho, apenas neste estado há um lugar para o nascimento e criar filhos. E sim, gostaria de estar com meus filhos depois de seu nascimento pelo menos alguns anos. Mesmo se for mais difícil para mim ir a uma maratona profissional.