O Ozhegova ofereceu outras posições, mas com um tal cronograma de trabalho e tal salário que ela caiu na profunda pensamento. E então transparentemente sugeriu que, em geral, em seu conhecimento e experiência, a organização não precisa. Pode ir trabalhar, mas ... Em geral, uma grande mãe entendeu: o manual fará todo o possível para sobreviver, é melhor desistir imediatamente por conta própria. O que ela fez. Desde então, procurando por onde anexar seus conhecimentos e receber um salário decente para o seu trabalho.
Alas, sua história com emprego não é solteira. Outra sogra, relacionamentos com os empregadores também não são abordados. Por quê? E é fácil para uma grande mãe obter um trabalho em tal trabalho para que o salário seja mais ou menos decente para receber, e não deixe crianças sem supervisão? Tentamos encontrar uma resposta para essas perguntas, indo junto com as grandes famílias de Marina Ozhegova no centro de emprego Yasenevo.
Bateria
De fato, a Marina vive ao lado de VDNH, mas para o status oficial dos desempregados, você precisa entrar em contato com o Centro de Emprego no local de seu registro constante. O Ozhegova está registrado no distrito sudoeste. Portanto, na estrada para o meu centro de trabalho, ela passou quase uma hora e meio. Para uma grande mãe, esta é uma grande inconveniência.
- Eu não entendo porque o muscovite não pode ser registrado no quarto mais próximo perto da casa? - Ozhegova está perplexo.
A Marina tem esta quarta ocasião na troca de trabalho (anteriores em 1995, 2006 e 2008), portanto, representa quais documentos podem ser necessários. Originais do Livro de Trabalho, Diploma de Educação, Certificados de Educação, Certificados de Cancelamento, Passaporte - Tudo isso deve ser submetido ao administrador. É verdade que a pousada não tem (no entanto, ele não é obrigatório) e o certificado de seguro de pensão. Então, por causa desse testemunho, nós estávamos envolvidos, aconselhando a chegar a qualquer outro dia conveniente para nós.
E embora os documentos da Marina não aceitassem, os funcionários do Centro de Emprego Yasenevo Solna satisfez nossa curiosidade. Não oficialmente Ozhegova aconselhou a não se registrar: ela tem uma grande pausa na experiência de trabalho, portanto, o centro de emprego sobre motivos legais oferecerá seu trabalho não qualificado. Recusando duas vagas, ela perderá o direito de ser chamada desempregada, será descontinuada e privada de benefícios. Então, a marina lamenta que, ajudando seu marido em sua empresa, não se incomoda em providenciar suas atividades em todas as regras da lei pelo pagamento de impostos, registro no registro de emprego ou pelo menos um contrato legalmente decorado.
No entanto, toda essa marina já passou. Em 1995, quando seus fundamentos se apaixonaram e ela apelou pela primeira vez para o Birjan, ela foi informada diretamente: "Você tem dois filhos pequenos, ninguém vai te levar". No entanto, ela ainda encontrou um emprego. Através de amigos. A segunda vez sobre a mesma coisa foi contada no Centro de Emprego em 2006. No entanto, ofereceu vagas do zelador e do guarda. Do qual Ozhegova recusou. Suspirando com alívio, o centro de emprego nem sequer registrou.
Em 2008, a campanha para o centro de trabalho foi, pode-se dizer um relâmpago. A mãe da mãe imediatamente disse: "Agora a crise, você tem um marido, sente-se em casa". Quando Ozhegova cresceu sobre a reciclagem, ela se ofereceu para obter especialidades de trabalho, aprender a dirigir um carro ou dominar o computador. Não ia ao canteiro de obras ou na loja de fábrica, ela não estava indo para o computador há muito tempo para você, a carteira de motorista também não iria receber.
"Mas eu entendi que preciso de conhecimento legal", disse Marina. - Em 2008, nasci um projeto, implementar quem eles seriam muito úteis. Alas, a educação legal vale muito dinheiro. Procurá-los do estado é sem sentido.
Então, há três anos, Marina não se registrou: 1.700 rublos (subsídio como tal e sobretaxa urbana) do tempo na família não fazem.
Em 2008, no centro de trabalho, uma grande mãe imediatamente disse: "Agora a crise, você tem um marido, sente-se em casa".
Vaga - Classe! Mas não para nós
E aqui nos pinamos: você pode descobrir as vagas disponíveis sem reivindicar o status dos desempregados. É necessário apenas no Centro de Emprego para preencher um questionário sobre o fornecimento da assistência do Estado na busca de um trabalho adequado. O questionário é o mais comum: educação, experiência de trabalho, qualificações, desejos - em que área de atividade, por quem, onde, de qual salário e em que cronograma (trabalho completo, trabalho a tempo parcial) você quer trabalhar. Tendo consistente, decidimos procurar trabalho no negócio editorial e editorial (Marina tem alguma experiência de cooperação com revistas e editar artigos sobre tópicos econômicos) por tempo integral. Como posição, indicamos o "correspondente da revista" e "editor de texto técnico".
Ao assinar a obrigação, se encontrarmos um emprego, dentro de uma semana, relatará isso sobre o trabalho da troca de trabalho, enviamos todo o pacote de documentos em conjunto com o questionário para a janela querida. Literalmente em dez minutos, recebemos uma impressão nas mãos com vagas. Hooray! Sua ingestão × 23! Bem, quem teria pensado? Salário - Sonho! De 60 a 100 mil rublos. Mas! Em todos os lugares que você precisa de experiência de 3 a 5 anos e confirmou o documentário. Marina é natural, não. O requisito de posse livre de uma língua estrangeira, de preferência até dois e três, também torna a marina não competitiva. Sim, e a educação em todos os lugares requer maior filologia. Existem outras condições: trabalho na mídia ocidental, educação institucional estrangeira, experiência em um escritório de advocacia no exterior.
Não fomos preguiçosos e já em casa "fui" para o local do Departamento de Trabalho e Emprego da Cidade. Gerentes de vendas, vendedores com dias úteis de 12 horas, um despachante de táxi (trabalho mutável), um representante regional da empresa com experiência em uma posição semelhante ... para trabalhar pelo vendedor uma grande mãe será capaz, se apenas os avós ajudem sua. Caso contrário, as crianças simplesmente não têm ninguém para sair. Os gerentes de vendas devem ter experiência em apresentações e vendas pessoais e, à medida que sugerimos uma empresa, não com mais de 35 anos. Quanto ao trabalho pelo correio, então ... ligando e dizendo que a Marina tem três filhos, ouvimos:
- Você dificilmente é adequado para nossas condições.
"Eu entendo os empregadores", diz Marina. - Grande mãe - Estes são cuidados hospitalares constantes para crianças. Três dias de tal hospital paga o empregador. Estes malfadados três dias colocam uma cruz no trabalho para muitas mães. O que dizer sobre famílias grandes!
E, no entanto, Marina pretende firmemente buscar o status dos desempregados. Ela já amadureceu seu próprio projeto. Plano de negócios é que não há dinheiro. Para obter um subsídio e precisar de status notório. E nós definitivamente veremos isso de todos esta Ventiy acabará.