Ile mitów trwa istnienie męskiego i żeńskiego mózgu, innego celu i innych rzeczy - wszystko, co naukowcy twierdzą z mieszczanami. Jednak jest jednak argumentowanie bez znaczenia - różnicę w podejściu do pracy. Mężczyźni zwykle mają podejście logiczne i zimne krwi do biznesu, chociaż istnieją wyjątki. Wyróżniamy kilka cech znaków, które powinny być świadczone z płci przeciwnej.
Bez emocji
Kobiety są częściej podatne na emocje, które nie są zaskakujące: mamy bardziej zmienne tło hormonalne, co powoduje szybką manifestację empatii. Dokładamy decyzji dotyczących delegacji serca, przepraszam podwładni i wejść do pozycji każdego pracownika. Jednak pierwszą rzeczą, którą naprawdę powinieneś kierować pracą, jest trzeźwy umysł. Konieczne jest jasne wyznaczenie strefy komfortu dla siebie i granic dla innych ludzi. Wtedy nie będą jeszcze szanowani tylko, ale nie będą wyświetlane prośby, wiedząc, że odmówisz im wykonania, ponieważ są one zaangażowane w sprawy osobiste.
Ocena zalet i minusów
Jeśli musisz uruchomić uruchomienie, zmienić zespół zbiorowy lub podjąć jakąkolwiek inną ważną decyzję, przede wszystkim docenić możliwe konsekwencje. Za granicą, jest zwyczajowo wykonać mapę umysłu - jest to mapa wyników, zarówno pozytywnych, jak i negatywnych. Mężczyźni dobrze radzili sobie z takimi zadaniami, ponieważ zwykle niesie one materialne odpowiedzialność za duże sumy, więc każdy błąd kosztuje ich drogi w dosłownym i figuralnym sensie. Ucz się oceniając obie strony decyzji w sprawie rozpoczęcia kariery - w przyszłości pomoże Ci zmniejszyć liczbę błędów i pokazać Ci jako rozsądną osobę. W biznesie bez taktyki można szybko "wypalić", więc lepiej jest myśleć z wyprzedzeniem i unikać błędów.
Dokonywanie mapy możliwych wyników
Zdjęcie: Pixabay.com.
Zdolność do skupienia się w praktyce
W głowie kobiety średniej endystów w tym samym czasie kilka zadań: praca, dom, rodzina, przyjaciele. Nie zapomnij pogratulować urodzin twojego dzieciństwa, kup dziecko obiecane zabawki, podnieś suchą płaszcz do czyszczenia i wiele więcej - wszystkie te rzeczy wirują się w głowie w tym samym czasie. Mężczyźni są zazwyczaj mniej martwi się o obowiązki krajowe i podnosząc dzieci, więc łatwiej jest ich usunąć dodatkowe myśli. Weźmy z nich przykład: napisz wszystkie ważne rzeczy do pamiętnika, aby "rozładować" głowę, odstawić telefon i tylko pracować.
Redystrybucja obowiązków
Najlepszy wróg dobra. Chcąc to lepiej, możemy tylko pogorszyć sytuację. Na przykład, ciągle pomagasz swoim kolegom, który jest poproszony o chorobę dziecka, a ze swoimi dziećmi podczas zimna siedzi Niania lub babci. Nie musisz tego robić. W pierwszym miejscu powinno być, a następnie koledzy. Uwierz mi, twoja przyjaźń, której nie psujesz ciężko "Nie": prawdopodobnie leniwe ludzie znają ci swoją niezawodność. Tak, a ich obowiązki byłyby dobre do redystrybucji: Wybierz trzy najważniejsze kierunki w swoich działaniach i skupić się na nich, a reszta poinstruuje młodszych kolegów.
Zgodzić się na pomoc w młodszych kolegach
Zdjęcie: Pixabay.com.
Komunikacja z bardziej udanymi ludźmi
Mężczyźni rozumieją, jak ważne jest dołączenie do środowiska komunikacji biznesowej w czasie, aby zbudować silne połączenia, aby pomóc w sukcesie w biznesie i przejściu przez schody kariery. Zwykle taka przyjaźń zaczyna się w sekcjach sportowych - squash, crossfit, pływanie, siłownia i inne. W tych miejscach ludzie koncentrują się z wystarczającą średnią średnią, co rozumieją, że troska o organizm jest równa rozwojowi mózgu. Sport poprawia koordynację, wzmacnia połączenia neuronowe odpowiedzialne za pamięć, tempo procesu myśli i kreatywności. Również z ludźmi z twojego kręgu można znaleźć na imprezach biznesowych, spotkań z przedstawicielami handlowymi i wystawami tematycznymi.