ਨੂਰੀ ਆਰਸ਼ਿਪੋਵ ਦੇ ਵਿਕਾਸ ਦੇ ਡਾਇਰੈਕਟਰ ਮਨੁੱਖੀ ਸਰੋਤ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਵਿੱਚ ਮਾਹਰ ਗਲਤ ਕੰਮ ਦੀ ਭਾਲ ਵਿੱਚ ਸੰਖੇਪ ਵਿੱਚ ਸੰਖੇਪ ਵਿੱਚ ਸੰਖੇਪ ਹੈ.
ਰੈਜ਼ਿ .ਮੇ ਵਿੱਚ ਖਾਸ ਗਲਤੀਆਂ
ਟੈਕਸਟ ਦੀ ਚੋਣ ਕਰਨਾ ਬਹੁਤ ਚਮਕਦਾਰ ਰੰਗ ਅਤੇ ਵੱਖ ਵੱਖ ਫੋਂਟ ਦੀ ਵਰਤੋਂ.
ਲੋੜ ਨਾਲੋਂ ਵਧੇਰੇ ਨਿੱਜੀ ਜਾਣਕਾਰੀ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਨਾ.
ਕੋਈ ਵੀ ਫੋਟੋਆਂ ਜਾਂ ਬਹੁਤ ਸਾਰੀਆਂ ਬੇਨਤੀਆਂ ਦੀ ਮੌਜੂਦਗੀ ਨਹੀਂ.
ਸਿੱਖਿਆ ਅਤੇ ਪਿਛਲੇ ਕੰਮ ਦੀਆਂ ਥਾਵਾਂ ਜਾਂ ਭਰੋਸੇਮੰਦ ਜਾਣਕਾਰੀ ਦੀ ਵਿਵਸਥਾ ਬਾਰੇ ਜਾਣਕਾਰੀ ਦੀ ਘਾਟ.
ਨੂਰੁਰਾ ਆਰਸ਼ਿਪ
ਇੰਟਰਵਿ interview ਵਿੱਚ ਖਾਸ ਗਲਤੀਆਂ
ਵਿਕਾਸ. ਪਹਿਲਾਂ ਤੋਂ ਪਤਾ ਲਗਾਓ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਕਿੱਥੇ ਜਾਂਦੇ ਹੋ ਅਤੇ ਕਿਹੜਾ ਘੰਟਾ. ਗਣਨਾ ਕਰੋ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਟ੍ਰੈਫਿਕ ਜਾਮਾਂ ਨਾਲ ਕਿੰਨਾ ਸਮਾਂ ਜਾਂਦੇ ਹੋ, ਅਤੇ ਇਸ ਨੂੰ ਪਹਿਲਾਂ ਤੋਂ ਹਿਲਾਓ.
ਦਿੱਖ. ਇਹ ਸੁਥਰੇ ਹੋਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਬਹੁਤ ਕਾਲਰ ਨਹੀਂ ਹੋਣਾ ਚਾਹੀਦਾ. ਤੁਹਾਨੂੰ ਕੋਝਾ ਬਦਬੂ ਤੋਂ ਨਹੀਂ ਆਉਣਾ ਚਾਹੀਦਾ. ਇਨ੍ਹਾਂ ਵਿੱਚ ਸ਼ਰਾਬ, ਤੰਬਾਕੂ, ਲਸਣ, ਲਸਣ, ਪਸੀਨਾ ਜਾਂ ਅਤਰ ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ - ਇਹ ਬਹੁਤ ਜ਼ਿਆਦਾ ਵੀ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ. ਅਤੇ ਕੋਈ ਚੁਬਾਈ ਗੰਮ ਨਹੀਂ.
ਮਾਲਕ ਦੀ ਅਣਦੇਖੀ. ਇੰਟਰਵਿ interview ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ, ਕੰਪਨੀ ਦੀ ਵੈਬਸਾਈਟ ਤੇ ਜਾਓ ਅਤੇ ਆਪਣੀਆਂ ਗਤੀਵਿਧੀਆਂ ਦੇ ਜੀਨਸ ਦਾ ਅਧਿਐਨ ਕਰੋ. ਇਹ ਤੁਹਾਡੀਆਂ ਭਵਿੱਖ ਦੀਆਂ ਨੌਕਰੀਆਂ ਦੀਆਂ ਡਿ duties ਟੀਆਂ ਨੂੰ ਸਮਝਣ ਦੀ ਸਹੂਲਤ ਦੇਵੇਗਾ.
ਫੈਲੇ. ਮਨੋਵਿਗਿਆਨੀ ਆਰਾਮਦਾਇਕ ਦੀ ਸਿਫਾਰਸ਼ ਕਰਦੇ ਹਨ. ਇਹ ਵਿਸ਼ਵਾਸ ਨਾਲ ਪ੍ਰਸ਼ਨਾਂ ਦੇ ਜਵਾਬ ਦੇਣ ਵਿੱਚ ਸਹਾਇਤਾ ਕਰੇਗਾ.
ਬਹੁਤ ਜ਼ਿਆਦਾ ਨਿੱਜੀ. ਰੂਹ ਨੂੰ ਡੋਲਣ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਨਹੀਂ, ਇਸ ਬਾਰੇ ਗੱਲ ਕਰਦਿਆਂ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਕੰਮ ਅਤੇ ਸਥਿਰ ਕਮਾਈ ਦੇ ਬਗੈਰ ਕਿਵੇਂ ਮਾੜਾ ਮਹਿਸੂਸ ਕਰਦੇ ਹੋ ਜੋ ਤੁਹਾਡੇ ਬੱਚੇ ਭੁੱਖੇ ਮਰ ਰਹੇ ਹਨ ਅਤੇ ਤੁਹਾਡੇ ਕੋਲ ਬਿਮਾਰ ਰਿਸ਼ਤੇਦਾਰ ਹਨ. ਇਹ ਇੱਕ ਨਕਾਰਾਤਮਕ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ: ਕੋਈ ਵੀ ਤੁਹਾਡੇ ਲਈ ਤੁਹਾਡੀਆਂ ਮੁਸ਼ਕਲਾਂ ਦਾ ਹੱਲ ਨਹੀਂ ਕਰੇਗਾ.
ਬਲਫ. ਇਸ਼ਾਰਾ ਨਾ ਕਰੋ ਕਿ ਤੁਹਾਡੇ ਕੋਲ ਪਹਿਲਾਂ ਹੀ ਬਹੁਤ ਸਾਰੀਆਂ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ਾਂ ਹਨ. ਇਹ ਮਾਲਕ ਨੂੰ ਇਹ ਸਮਝਣਾ ਮਹੱਤਵਪੂਰਣ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਉਸ ਨਾਲ ਕੰਮ ਕਰਨਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ ਅਤੇ ਇਸ ਮਾਮਲੇ ਨੂੰ ਗੰਭੀਰਤਾ ਨਾਲ ਲੈਣ ਲਈ ਤਿਆਰ ਹੋ.
ਉਂਜ:
ਇੰਟਰਵਿ interview ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਸ਼ਾਂਤ ਕਰਨ ਲਈ, ਸਾਹ ਲੈਣ ਵਾਲੇ ਜਿਮਨੇਸਟਿਕਸ ਆ ਸਕਦੇ ਹਨ. ਸਾਹ ਲਓ "ਤਲ", ਇਹ ਹੈ, ਪਹਿਲਾਂ ly ਿੱਡ ਦੀ ਹਵਾ ਨਾਲ ਭਰਨਾ, ਫਿਰ ਛਾਤੀ ਦੇ ਤਲ, ਅਤੇ ਫਿਰ ਉਪਰਲੀ. ਆਪਣੇ ਹੱਥਾਂ 'ਤੇ ਆਪਣੇ ਸਿਰ ਨੂੰ ਥੋੜਾ ਜਿਹਾ ਚੁੱਕੋ. ਫਿਰ ਆਪਣੇ ਸਾਹ ਨੂੰ ਦਸ ਸਕਿੰਟਾਂ ਲਈ ਫੜੋ, ਆਪਣੇ ਸਿਰ ਨੂੰ ਆਪਣੇ ਸਿਰ ਤੋਂ ਉੱਪਰ ਰੱਖਣਾ ਜਾਰੀ ਰੱਖੋ, ਅਤੇ ਤੇਜ਼ੀ ਨਾਲ ਸਾਹ ਲਓ ਅਤੇ ਹੱਥ ਸੁੱਟੋ. ਕਈ ਵਾਰ ਦੁਹਰਾਓ. ਨੰਬਰਾਂ ਦੀ ਮਾਨਸਿਕ ਗਿਣਤੀ ਵੀ is ੁਕਵੀਂ ਹੈ. ਅਤੇ ਇਸ ਦਿਨ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰੋ ਕਿ ਚਾਹ ਅਤੇ ਕਾਫੀ ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ.