Moms og Nannies i Old Europe: Er det en grunn til misunnelse

Anonim

I morges kom jeg ut av saker i banken og bestemte meg for å fortsette å lese dokumentene og andre nødvendige Talmuds i Big Park i nærheten. Noen uker senere vil jeg flytte til et annet nytt land og en ny by, men for nå puster jeg med fersk Geneva luft og lytter til sangen av fugler i La Grange.

Det er noen få: flere personer spredte seg i en stor park på gresset. På sporene mellom trærne og lungene går paret av gamle menn og den gamle kvinnen, som er heldig, tilsynelatende bak henne en mann ... kanskje en sønn, eller kanskje bare "nannies". Nanny ... Den vanligste offentlige er Thai og Phillipin kvinner fra de europeiske barns europeiske arter. Slike tandem minutter for 10 turer fra inngangen til parken til butikken, som landet, jeg møtte fire. Barn i rullestoler eller eldre ga faktisk seg selv. Nannies, ser nøye ut, slik at barnet ikke gjør vondt eller ikke begynte å spise gress, de er entusiastisk fortalt på telefonen, sannsynligvis med sine kjære. I kontrast av dette minutten etter 20 i parken, oppstod en britisk eller amerikansk med to barn - en i barnevognen, den andre løp rundt henne. Med et barn eldre, byttet hun noen slags setninger, som støtter sitt spill. Den yngre var heldig, risting foran ham.

Moms og Nannies i Old Europe: Er det en grunn til misunnelse 47956_1

Foto: Nadezhda Eremenko

Kanskje dette mitt innlegg er de tretti år gamle hormonene og år med intern og ekstern kritikk. Men det virket for meg en slik åpenbar forskjell mellom lyset i øynene til barn som gikk med obligatoriske og ryddige barnevakt, og her løper denne gutten rundt sin mor. Øynene hans glitret fra gleden av å se ny på en tur, fra samspill med kjære. Han tenker selvsagt ikke på det eller tenker, men ikke akkurat med disse ordene. Og det er usannsynlig at i voksen alder vil bli analysert hvis den hjalp ham med disse turene og mors oppmerksomhet for å lære å aktivt elske livet og være interessert i henne, om de har lagt til utviklingen av talentet til å leve og leve og entusiastisk. Likevel virker det for meg at disse tilsynelatende "ikke slike viktige små ting" i slutten danner et barn eller en varm og åpen, eller en lukket ting i seg selv, som er sint på verden, fordi uansett hvor vanskelig det prøver å Føl det, ingenting kan føles.

I Sveits, ifølge lovgivningen, er barselsorloven, inkludert prenatal, 4 måneder. Dette betyr at om lag 2 måneder passerer barnet til barnevakt og på kunstig fôring. Noen ganger vil barnet bli brakt til sin mor til å mate, og mor vender tilbake til arbeidsstasjonen. Og barnet er til Phillipin, ukrainsk eller annen sykepleier.

Det skjedde det mellom mitt sveitsiske og nye arbeid i et annet land ble jeg forrådt for en stund utover bedriftsmiljøet. Uten å jobbe, uten å ha salgsmål og ti parallelle prosjekter. Og dette etter 10 år med bedriftens løp. Første gang jeg ikke kunne forstå - hva skal jeg gjøre? "... det er nødvendig å gjøre noe! Ellers, hva er jeg? Hvem er jeg? Generelt, hvorfor jeg da, hvis jeg ikke gjør noe, men bare middag kokker en manns elskede! Han vil bli sliten snart! Nei, jeg husker at i smarte bøker skrev jeg - det er nødvendig å utvikle og være annerledes ... nå kjører løp ... ZZZZZZZZZZZZ-ZZZZZ ... ", - Og slik støy i hodet mitt begynte å kjøre meg gal. Jeg forsto hvorfor kvinner så skynd deg å gå tilbake til jobb fra dekretet, uten å ha en begrunnelse i arsenalen av strengt sveitsisk lovgivning: Mange av oss synes det som å ha aktiviteter, vi plutselig får verdi, og så er vi "noen". Og hvis hjemme vi sitter og vokser barn (eller Gud, ikke engang vokse barn, men bare leve!), Så er vi kjedelige klubber.

Moms og Nannies i Old Europe: Er det en grunn til misunnelse 47956_2

Foto: Nadezhda Eremenko

Og tull som arbeid er ikke glede, og vi hopper over våre barns smiler. De første ordene og trinnene de gjør i samfunnet likegyldig barnepike, ikke mottar beundrende synspunkter og stille overbevist om barndom: uansett hva de ikke er interessert. Jeg tror våre problemer (problemer med å bygge "bildebehandlingsstyrker og kule bedriftsledere") er at vi ikke snakker kunst bare for å være. Gjør ingenting, sitter på en benk i parken eller på sofaen hjemme. Ingenting initierer noe, men bare å være nær å lyve kjære, med barn. Uten å skape synlig merverdi. Takket være denne erfaringen forsto jeg hvorfor mange toppledere, som jeg vet, oppriktig elsker og fornøyd med dine "ingenting" koner. De har en gave - bare vær. Og i dette vesen - utrolig kraft. Regenererer, aksepterer, ikke kritiserer. I denne kraften er det en ferdighet å ta på det menneskelige nivå. Den har plass og plass for fødsel og voksende barn. Ja, ja - nettopp viktig. I nærvær, aksept, støtte og varme. Betyr ikke, selvfølgelig, at jeg oppfordrer alt for å avslutte alt og "bare være i Zen", men for å kunne stoppe og fjerne masker og tilskrivning til aktiviteten din - uvurderlig. Bare i denne tilstanden er det et sted å ta andre, og jeg tror bare i denne tilstanden er det et sted for fødselen og hevder barn. Og ja, jeg vil gjerne være med barna mine etter fødselen minst et par år. Selv om det vil være vanskeligere for meg å gå til en profesjonell maraton.

Les mer