जब बच्चा स्कूल जान्छ, आमा बुबाको मुख्य काम भनेको अनुकूल वातावरण प्रदान गर्नु हो जुन बच्चा ज्ञानमा पुग्न सक्षम हुनेछ। यद्यपि कसैले पनि ग्यारेन्टी दिएको छैन कि त्यस्ता सर्तहरूले स्कूल शिक्षक प्रदान गर्दछ। यो हुन्छ कि विद्यार्थीको सम्पर्क र शिक्षक बीचको सम्पर्क विकास र के कारण पत्ता लगाउँदैन। कसरी परिस्थितिलाई डिस्चार्ज गर्ने र रोलिंग गर्न द्वन्द्व नदिनु हुँदैन? हामीले पत्ता लगाउ्यौं।
बच्चा सुन्न को लागी कोशिश गर्नुहोस्
आधुनिक अभिभावकहरूले जिद्दी गरे कि कुनै पनि असहमतिको कारण सधैं शिक्षक हुन्छ, तर यसलाई बुझ्न वा अझ खराब हो भनेर हतार नगर्नुहोस् - निर्देशकलाई गुनासो गर्न। तपाईंको प्रारम्भिक लक्ष्य तल बस्नुपर्दछ र बच्चासँग हालको अवस्था छलफल गर्नु हो, तर यो सब भन्दा तटस्थ जति सक्दो गर्न कोशिस गर्नुहोस्, ताकि तपाईंको बच्चाले तपाईंलाई यसको साथ राम्रोसँग गर्ने प्रयास गर्दैन। विशेष गरी प्रासंगिक यो सल्लाह ती आमा बुबा को लागी हुनेछ जसका बच्चाहरु लगातार द्वन्द्व स्थिति मा गिर। र अझै, आफैलाई धोका नदिनुहोस् र सोच्न नखानुहोस् परिस्थितिको कदर गर्नुहोस्, तपाईंको नकारात्मक भावनाहरूले केवल अवस्थालाई बढावा दिन्छ र तपाईंलाई सही निर्णय गर्न अनुमति दिँदैन।
तपाईंको बच्चा सुन्न को लागी कोशिश गर्नुहोस्
फोटो: www.unsplaysho.com।
हात्ती उडान नगर्नुहोस्
र फेरी, हामी आधुनिक अभिभावकहरूको बीचमा एउटा लोकप्रिय समस्याको सामना गर्छौं: यदि यो शिक्षक जस्तो देखिदैन कि शिक्षकले जस्तो देखिन वा तपाईंको बुबाले तपाईंको प्रतिफल पारेर स्कूलमा जान्छ भने। एक उडान विश्लेषणको व्यवस्था गर्नुहोस्। शान्त हुनुहोस् र सोच्नुहोस् कि यो घटना कस्तो छ, तपाईं कसरी कल्पना गर्न कोशिस गर्दै हुनुहुन्छ वा तपाईंको बच्चाले तपाईंलाई जित्न खोज्दैछ? बच्चाले पाठमा चट्टानको लागि आँसुले च्याप्टो दिन र निश्चित रूपमा लायक नभई, सबैको आफ्नै नियमहरू छन्। यस पललाई तपाईंको स्कूलको आलोचना गर्न वर्णन गर्नुहोस्। तर सावधान रहनुहोस् - कहिलेकाँही शिक्षकहरूले हटाए।
कुराकानीलाई शिक्षकको साथ स्थगित नगर्नुहोस्
यदि तपाइँ बुझ्नुहुन्छ कि शिक्षकले "ड्राइभ टाँका" हो, यस तथ्यबाट सुरू गर्नुहोस् कि तपाईं स्कूल भ्रमण गर्ने योजना बनाउनुहोस्। तपाईंले सम्पूर्ण अभिभावक समितिको वरिपरि घुम्न आवश्यक पर्दैन वा तुरून्त निर्देशकलाई अगाडि बढ्नु आवश्यक पर्दैन - यो तपाईंको व्यक्तिगत समस्या हो जुन तपाईं र शिक्षक मात्र भाग लिन सक्नुहुन्छ। तपाईं समस्याको आधारमा बच्चाको आधारमा मूल्यांकन गर्न सक्नुहुन्न, जब आफैं शिक्षकसँग कुरा गर्दैनन्। नियमको रूपमा, संचारमा समस्याले पहिलो बैठक पछि पहिलो बैठक पछि वाष्पीकरण गर्यो यदि शिक्षकले वास्तवमा राम्रो कारणले टिप्पणी गरिन भने।
निर्देशक - अन्तिम तत्काल
तपाईं निराश हुनुहुन्न, यदि सबै कुरा जुनसुकै लाग्छ त्यो मात्र साँचो हो, तर एक सरल तरीकाले हो, यो कुराकानी एक कडा पागल हुन सक्छ वा धेरै मौलिक हुन सक्छ शिक्षकलाई वास्तवमा बच्चा मन नपर्ने शिक्षक। यस मामला मा, निर्देशक जान नडराउनुहोस्। सोध्नुहोस् शिक्षकलाई असर वा बच्चाको स्थानान्तरणको बारेमा समाहित वर्गमा सँगै सोच्नुहोस्।