Siapa yang baru: peraturan tingkah laku pada hari kerja pertama

Anonim

Hari kerja pertama di tempat baru sentiasa tekanan yang mungkin tidak hanya membuat anda rewel, tetapi juga mengelirukan, sebagai kegembiraan mengganggu walaupun seorang pakar yang berpengalaman. Apa yang penting untuk diingat apabila anda perlu menghabiskan hari pertama di pejabat? Kami memutuskan untuk membincangkannya.

Fuck out.

Ia seolah-olah bagaimana impian mempengaruhi sejauh mana semuanya akan lulus? Malah, ini hampir menjadi titik utama. Pertama, tidur yang sihat sekurang-kurangnya 7 jam akan membantu untuk tidak tidur, yang sudah baik, di samping itu, anda akan berasa lebih kuat dan bersedia sekurang-kurangnya sekarang untuk mengambil kerja, dan anda memerlukan kekuatan, percayalah. Walaupun anda tidak berbaring begitu awal, membuat usaha dan pergi tidur sebelum biasa - anda akan mempunyai lebih banyak masa pada waktu pagi untuk memeriksa segala-galanya dan dengan tenang berkumpul.

Memperkenalkan anda

Kerja baru adalah pasukan baru. Apabila anda hanya memasuki tempat baru, tanya kepada pengurus anda untuk berpura-pura kepada orang-orang yang anda akan berada dalam hubungan langsung. Sebagai peraturan, ia adalah 3-4 orang. Tetapi bersiaplah untuk fakta bahawa dalam sebuah syarikat besar anda perlu menghabiskan lebih banyak masa untuk mengenali rakan-rakan - di suatu tempat dua bulan. Adalah penting untuk tidak malu jika seseorang mahu berjumpa dengan anda dan secara sukarela pergi untuk menghubungi sehingga anda tidak tahu dalam kehidupan dalaman syarikat.

Jangan elakkan sentuhan

Jangan elakkan sentuhan

Foto: www.unsplash.com.

Apakah nama anda?

Seperti yang telah kita katakan, terdapat banyak pekerja di sebuah syarikat yang besar, dan ia selalu mewujudkan kesulitan anda. Oleh itu, anda boleh mewakili satu rakan sekerja, dan kemudian sepuluh lagi, secara semula jadi, anda akan melupakan nama yang pertama, terutamanya jika saya mengenali sekilas. Adalah penting untuk tidak takut untuk menunjukkan aktiviti dan bertanya sama ada sesuatu yang tidak dapat difahami atau anda terlupa nama itu. Pastikan - semua orang memahami bagaimana ia tidak mudah untuk anda, dan oleh itu tiada apa-apa untuk malu di sini - anda baru.

Kami pergi untuk makan tengahari

Malah, makan tengah hari adalah komponen penting dalam kehidupan dalaman syarikat. Sekurang-kurangnya, kerana dalam sebuah syarikat yang besar, ia adalah untuk makan malam yang anda boleh berkenalan dengan kebanyakan pekerja yang anda tidak dapat melihat pada hari kerja, terutama jika syarikat itu besar dan mengambil beberapa tingkat. Oleh itu, jangan mengabaikan makan malam dan jemputan untuk makan tengahari. Adalah sangat penting untuk mengambil kira masa ini pada hari pertama, kerana kenalan dengan rakan-rakan pada hari kerja pertama juga penting dari sisi tidak rasmi, kerana orang melihat anda tidak kurang daripada yang anda lakukan.

Baca lebih lanjut