सिस्टमिक व्यक्तिमत्व विकास: आमच्या निर्मितीचे मुख्य घटक

Anonim

आज आत्म-विकासाबद्दल बोलणे फारच फॅशनेबल आहे, इ. वैयक्तिक वाढ. अर्थातच, प्रत्येकजण यशस्वी व्यक्ती बनू इच्छितो, त्याच्या व्यवसायाचा एक वास्तविक व्यावसायिक बनतो. पण हे कसे मिळवायचे? आणि येथे आपल्यापैकी बर्याचजणांना विश्वास, स्टिरियोटाइप, कॉम्प्लेक्सच्या स्वरूपात अनावश्यक अडथळे असतात.

आम्ही सर्व बालपणापासून येतात ... आमच्या व्हॅल्यू इंस्टॉलेशन्स, वर्तनाचे संकेत, कॉम्प्लेक्स आणि फोबियास हे जवळच्या वातावरणाच्या प्रभावानुसार - पालक, नातेवाईक, शाळा. अर्थात, जीवनाच्या वेळी, ते एका विशिष्ट समायोजन, बदल किंवा अगदी लक्षणीय रूपात बदलले जातात, परंतु बर्याचदा मुख्य घटक देखील काय घडत आहे याची व्याख्या म्हणून वैयक्तिक अनुभव नाही.

या अर्थाने आपल्याला जग आणि त्याच्या सदस्यांशी संबंधांबद्दल जगाबद्दल, स्वत: बद्दल निष्कर्ष, स्वत: बद्दल निष्कर्ष काढतात. आम्ही सर्व विश्वास आणि आठवणी आहेत. आणि बर्याचदा आम्ही आईवडील, नातेवाईक आणि बर्याच पिढ्यांतील अनेक पिढ्यांना स्वीकारतो. उदाहरणार्थ, आम्ही बर्याचदा अशा दृढीचा सामना करतो: पैसा = धोका आणि मोठा पैसा = मोठा धोका; पुरुष कमजोर आणि त्यांच्यावर विश्वास ठेवतात; लैंगिकता खराब आणि धोकादायक आहे.

Cauche, vip-mentor sergey बीच

Cauche, vip-mentor sergey बीच

अशा प्रकारचे स्टिरियोटाइप आणि त्यांच्या सभोवतालच्या जगाबद्दल निष्कर्ष स्वतःवर कार्य करण्यासाठी एक महत्त्वाचे आधार बनतात. आणि, दुर्दैवाने, बर्याच समान विश्वासाने आपल्याला अडथळा आणू लागला, अशा अडथळ्यांपासून दूर राहणे, किंवा त्या विरूद्ध, आम्हाला चुकीच्या कार्यांकडे ढकलणे आवश्यक आहे. उदाहरणार्थ, कृत्रिमरित्या लागू असलेल्या स्टिरियोटाइपशी लढण्याचा प्रयत्न करीत आहे, इतर प्रतिष्ठापनांचे पालन करणे सुरू होते जे अगदी वाईट असू शकते, विनाशकारी मार्गावर ढकलणे, केवळ तोटा आणि मंद किंवा वेगवान आत्म-विनाश होऊ शकते.

याव्यतिरिक्त, आपल्या सभोवताली लोक आमच्या निर्मितीमध्ये मोठी भूमिका बजावत आहेत. बुधवारी स्वारस्य, शब्दसंग्रह, जगाच्या संकल्पनेची भावना. दुर्दैवाने, आपल्यापैकी प्रत्येकजण एक सल्लागार आहे - एक व्यक्ती जो उच्च दर्जाचे अभिप्राय देऊ शकतो, जो आम्हाला आदर्श म्हणून आणतो ज्याचा आम्ही प्रयत्न करतो.

एक सल्लागार आम्हाला कशी मदत करू शकतो? यामुळे आम्हाला वैयक्तिक योजना, उद्देश आणि मिशन विकसित करण्याची परवानगी दिली जाईल; वैयक्तिक अंतर्गत निर्णय आणि कृती स्वीकारा; स्वार्थी आणि अंतर्गत मूल्यांचे कॉन्फिगर करण्याची क्षमता विकसित करा. सल्लागाराने अंतिम लक्ष्य तयार केले जाऊ शकते. परंतु आपण एक सल्लागार बनू शकता आणि स्वत: ला कसे बनवू शकता, तर ज्ञान सुधारण्यासाठी, ज्ञान सुधारणे, दररोज विकसित आणि नवीन ज्ञान प्राप्त कसे करावे.

ज्ञान, वित्त, नवीन उपयुक्त डेटिंगच्या उद्भवण्याच्या वाढीमध्ये व्यक्त केलेल्या विकासाच्या पातळीचे मोजणे फार महत्वाचे आहे. जर हे स्तर वाढत असेल तर - सर्वकाही आवश्यकतेनुसार जाते आणि नसल्यास, याबद्दल विचार करणे आणि स्वतःमध्ये आणि आपल्या वर्तन समायोजित करणे हे एक कारण आहे. आपण आपल्या कार्यांची योजना तयार करण्यास आणि काय प्राप्त केले आहे याची नोट करण्याची सल्ला देऊ शकता, परंतु काय नाही, ते कार्य करणे आवश्यक आहे आणि त्याउलट, आपण "लंक कमकुवत" देखील करू शकता.

मी स्वत: च्या यशासाठी आणि विशिष्ट ज्ञानामध्ये आवश्यक असलेल्या महत्त्वपूर्ण निकष म्हणून स्वत: ला प्रामाणिकपणा देखील वाढवितो. स्वत: ला फसवू नका, स्वत: ला एक दिशेने किंवा दुसर्या दिशेने विचारात घ्या. स्वत: वर केवळ प्रामाणिक आणि स्पष्ट कार्य खरोखरच त्यांचे स्तर सुधारेल, वाढवा आणि त्यांचे ध्येय साध्य करेल.

पुढे वाचा