പലരും, ഭൂരിപക്ഷമല്ലെങ്കിൽ, പുരുഷന്മാരും സ്ത്രീകളും തമ്മിലുള്ള പ്രൊഫഷണൽ വ്യത്യാസങ്ങൾ, കഴിഞ്ഞ പത്ത് വർഷങ്ങളിൽ, ലോകമെമ്പാടുമുള്ള അധ്വാനിക്കുന്ന സ്ത്രീകളുടെ അനുഭവം ഒരു സുഹൃത്തിനെക്കുറിച്ചും സംസാരിക്കുന്നു - ഓരോ മനുഷ്യനും അല്ല മനോഹരമായ ഒരു ലിബറിന്റെ എല്ലാ മൂന്നാമത്തെ പ്രതിനിധികളെയും അവർ വേദനിപ്പിക്കുന്ന പ്രശ്നങ്ങൾ നേരിടുന്നു. അവരുടെ നിലത്തിലെ വിജയകരമായ സ്ത്രീകൾക്ക് പോലും ഇത് ഒരു യഥാർത്ഥ പ്രശ്നമായി മാറുന്നു എന്നത് ഞങ്ങൾ സംസാരിക്കാൻ തീരുമാനിച്ചു.
ഉയർന്ന സ്ഥാനത്തേക്ക് പോകുന്ന പുരുഷൻ
തീർച്ചയായും, "സൂര്യനു കീഴിലുള്ള സ്ഥലത്തിന്" പോരാടേണ്ടതും എന്നാൽ "ഗ്ലാസ് സീലിംഗ്" എന്ന ആശയം കൂടുതലും സ്ത്രീകൾക്ക് പരിചിതമാണ്. ഒരു പുരുഷനും സ്ത്രീയും പങ്കെടുക്കുന്ന ഉയർന്ന സ്ഥാനമുള്ള ഓട്ടം ആ മനുഷ്യൻ നേതാക്കളായിരിക്കുമെന്ന് സാധ്യതയുണ്ട്, അത് അവിശ്വസനീയമാംവിധം ഉയർന്നതാണ്. മാനേജ്മെന്റിന്റെ വഞ്ചനയ്ക്ക് സ്ത്രീകൾക്ക് അൺലിമിറ്റഡ് ഇടം ലഭിക്കാൻ അനുവദിക്കട്ടെ, ഉപബോധമനസ്സിൽ തന്റെ മനുഷ്യനെ വിശ്വസിക്കാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നു, കാരണം ഉയർന്ന സ്ഥാനമുള്ള സ്ഥാനാർത്ഥിക്ക് ശക്തമായ നിലയ്ക്ക് കൂടുതൽ ഉറപ്പുണ്ട് തീർച്ചയായും ചുമതലകളെ നേരിടുക. ഒരേ ആത്മവിശ്വാസബോധത്തിന് കാരണമാകുന്ന ഒരു സ്ത്രീ, രണ്ട് തവണ കൂടി അറ്റാച്ചുചെയ്യേണ്ടത് ആവശ്യമാണ്.
പോസ്റ്റുകളുടെ വിതരണം എല്ലായ്പ്പോഴും തുല്യമല്ല
വലിയ കമ്പനികളിലെ തൊഴിലാളികൾ കുറഞ്ഞ ഉൽപാദനപരമായ പ്രവർത്തനരീതിയുടെ മറ്റൊരു വിഷമം. ഒറ്റനോട്ടത്തിൽ, പല ജോലികളിലും ഒരു സ്ത്രീക്ക് വളരെ ഉയർന്ന ആവശ്യങ്ങളല്ലെന്ന് തോന്നാം, എന്നാൽ സ്ത്രീകളെ ആനന്ദിപ്പിക്കാനും സമ്പാദിക്കാനും ആഗ്രഹിക്കുന്നവർ നിങ്ങളോട് യോജിക്കില്ല. കൂടുതൽ വിജയകരമായ ഒരു മേഖലയിലേക്ക് പോകുക, വീണ്ടും, ഒരു സഹപ്രവർത്തകനേക്കാൾ കൂടുതൽ ശ്രദ്ധ ആകർഷിക്കുന്നതിനായി ഒരു സ്ത്രീ ചർമ്മത്തിൽ നിന്ന് കയറണം.
പുരുഷന്മാർ പലപ്പോഴും നേതൃത്വത്തിൽ കൂടുതൽ വിശ്വാസമുണ്ടാക്കും
ഫോട്ടോ: www.unsplash.com.
അനുപാതമില്ലാത്ത പ്രവൃത്തി സമയം
സ്ഥിതിവിവരക്കണക്കുകൾ പ്രകാരം, സ്ത്രീകൾ ഒരു മണിക്കൂർ കുറവുള്ള സമയത്തേക്ക് ജോലിസ്ഥലത്ത് ചെലവഴിക്കുന്നു, കാരണം ജോലിക്ക് ശേഷം ഏകദേശം "ഏകദേശം" രണ്ടാമത്തെ ഷിഫ്റ്റിൽ "- വീടിന്" രണ്ടാമത്തെ ഷിഫ്റ്റിൽ "- അത്രയും ജോലിസ്ഥലത്തേക്കാൾ രണ്ട് മടങ്ങ് കഠിനമാണ്. ഇക്കാര്യത്തിൽ, സ്ത്രീകളുടെ ശമ്പളം, പലപ്പോഴും അവരുടെ ചുമതലകൾ നിറവേറ്റാൻ കൂടുതൽ സമയം ചെലവഴിക്കാൻ കഴിയുന്ന ഒരു മനുഷ്യനേക്കാൾ മൂന്നാമത്തേതിലൂടെ, ഒരു സ്ത്രീ പലപ്പോഴും കുടുംബത്തിന് തിരക്കിലാണ്. വീടിന്റെ ചുമതലകളുടെ വിതരണം പ്രായോഗികമായി ഇല്ലാതിരിക്കണമെന്നത് ശ്രദ്ധേയമാണ് - സ്ത്രീ അക്ഷരാർത്ഥത്തിൽ രണ്ട് ഷിഫ്റ്റുകളിൽ പ്രവർത്തിക്കണം, അതേസമയം അവളുടെ ജോലിയുടെ പേയ്മെന്റ് ഒരു പങ്കാളിയേക്കാൾ വളരെ കുറവാണ്.
വലിയ നഗരത്തിലെ ഏകാന്തത
ഒരു സ്ത്രീ അവരുടെ സഹപ്രവർത്തകരുമായി തുല്യ സ്ഥാനം നേടുകയാണെങ്കിൽ മെഡലിന്റെ വിപരീത വശം കൂടി ഉണ്ട്. അവൾ ഉയർന്ന സ്ഥാനം നേടാൻ ശ്രമിച്ചപ്പോൾ, ഒരു സ്ത്രീ, ഒരു സ്ത്രീ, ഒരു ഭരണം എന്ന നിലയിൽ, അവരുടെ കൂട്ടുകാരനിൽ മിക്ക പുരുഷന്മാരും നഷ്ടപ്പെടുന്നത് നഷ്ടപ്പെടുന്നു, കാരണം മനുഷ്യരിൽ ഭൂരിപക്ഷം ഒരു കാന്തം പോലെ ആകർഷിക്കുന്നു. സ്ത്രീ കർശനമാകുന്നത് വിട്ടുവീഴ്ച ചെയ്യുന്നില്ല, ബന്ധങ്ങളിൽ നിരപരാധിത്വത്തെ സഹിക്കില്ല. പുരുഷന്മാർ അത്തരമൊരു സമീപനം പലപ്പോഴും ഭയപ്പെടുത്തുന്നു, അത് ബന്ധത്തെ കുറയ്ക്കുന്നു. തൽഫലമായി, വിജയകരമായ ഒരു ബിസിനസ്സ് വാൻമാൻ പലപ്പോഴും അവനോടൊപ്പമുള്ളവനുമായി ഒരു വലിയ നഗരത്തിൽ വിജയകരമാണ്.