Ny zava-bitan'ny fahombiazana amin'ny androntsika dia nanjary iray amin'ireo paradigs tena manokana, raha ny famenoana ny teny hoe "fahombiazana" ho an'ny rehetra dia mety ho hafa. Misy olona miasa amim-pahazotoana hahatratra ny fahombiazana eo amin'ny raharaham-barotra, tsy misy mieritreritra ny fahombiazana nefa tsy mahatsapa ny tenany amin'ny ray aman-dreny na ny fahaiza-mamorona, ho an'ny olona iray tena fahombiazana - fanekena ampahibemaso sy mpanjifa an'arivony ao amin'ny tambajotra sosialy. Na inona na inona fahatakarana ny fahombiazana, ny lalana mankany amin'ny zava-bitany dia matetika tsy mora. Momba ny fomba handresena ireo sakana rehetra eny an-dalana ho amin'ny fahombiazana, dia niresaka tamin'ny psikolojia nataon'i Anna Smetanenica izahay.
Anna, Fahombiazana - Ny foto-kevitra dia tena lohahevitra. Inona no ho an'ny fahombiazana iray, ho an'ny iray hafa mety ho lany. Ahoana no fomba hamolavolana ny tanjontsika sy ny faniriana antsika, ka izay tena nitondrany fahombiazana tokoa, ary tamin'ny lafiny iray, azo tanterahina sy azo tanterahina?
Ho ahy, ny fahombiazana dia izay rehetra tiako. Rehefa dinihina tokoa, dia momba ahy manokana izany, ny tanjoko ary ny faniriako. Tsy mahazatra ny famaritana ny fahombiazana rehetra. Rehefa dinihina tokoa, tsy ny rehetra no maniry dolara iray tapitrisa, ho an'ny olona iray io vola io dia tanjona sy taham-pahombiazana, ary ho an'ny iray hafa - nofinofy tsy hita maso. Tsy mila an'io tapitrisa io anefa izy.
Misy teknika NLP tsara iray (fandaharan'asa Neuro-Linguistic) - valiny voafaritra tsara. Ka ny tena lehibe sy ny tena zava-dehibe ao dia ny hahafantaranao izay tena tadiavinao. Tanjona ve izany ary mila manatratra azy io ianao.
Ny teboka manan-danja faharoa dia ny filaharana. Mety misy tanjona sy paikady eran-tany ary tanjona faharoa, ny fanatanterahana izay hitarika ny lehibe indrindra. Ary raha milomano avy hatrany amin'ny Global ianao, dia afaka mandeha, ary tsy tonga, manipy antsasaky ny antsasaky. Araka izany, zava-dehibe ny heno sy hihaino ny tenanao, tsy hihoby amin'ny fahombiazan'ny olona iray.
Mendrika ny hanitsy ny fahombiazan'ny tena manokana amin'ny fomba mahazatra ve ny hisaintsaina fahombiazana eo amin'ny fiaraha-monina? Sa mendrika ny hivezivezy bebe kokoa amin'ny fahaizan'ny zava-bita manokana?
Holazaiko aminao ny ohatra nataoko. Ny fahombiazako manokana dia ny fahafantarako miaraka amin'i Vladimir Winnyakov ao amin'ny mpianatra taona, ohatra. Ilaina amin'ny olon-kafa ve izany? Na, ohatra, mifindra any Moskoa avy any Orenburg amin'ny 17 taona. Ankehitriny ny fahombiazako dia ny hoe Lasa Synergy Global Forum Speaker Saika misy toe-javatra iray miaraka amin'ny tony robbins. Fa amin'ny antsasaky ny firenena mihoatra ny antsasaky ny firenena, dia anarana tsy fantatra izany, mazava ho azy fa tokony hifantoka amin'ny zavatra ilaintsika isika. Na dia misy aza ny olana lehibe indrindra eto - ny ankamaroan'ny olona dia tsy mahalala ny tenany, tsy takatr'izy ireo izay tena tadiaviny, ary misambotra ny fahombiazany hafa izy ireo, ary avy eo dia milaza izy ireo fa "ho an'ny manan-karena ihany", dia mila fifandraisana sy vola " sy ny sisa. Ny fanirian'ny hazavana dia eo amin'ny lohan'ny firenentsika, ary ho an'ny fahombiazana tsirairay dia misy ny fitambaran'ny fampahalalana sy ny fahalalana, ny angovo ary ny antony manosika, ny hetsika ary ny fandresena. Matetika ny fahombiazan'ny tena manokana dia ny asan'ny ekipa raha miresaka momba ny marika sy anarana manerantany isika. Tonga ny fotoana rehefa tsy miatrika be ny olona ny olona iray, fa ny antony manosika sy ny angovo dia ao anatin'ny mpanorina, toetra.
Mba hahatratraranao ny tanjonao dia mila mahatakatra hoe inona izany, ity tanjona ity
Saripika: pixsabay.com/ru.
Ny tsy fahombiazana - ny lafiny mifamadika amin'ny fahombiazana dia vitsy ny olona tsy nahita ny tsy fahombiazana. Ahoana no fomba hahaveloman'izy ireo azy ireo, indrindra fa raha misy iray aorian'ny iray?
Ny tsy fahombiazana dia fanombanana ny saina. Raha mijanona tsy manombatombana ny hetsika isika, ary hanao fotsiny, manaova ary ataovy, dia ho lasa maro kokoa ny olona mahomby sy tsara vintana. Efa zatra manombatombana ny zava-drehetra sy ny rehetra isika ary avy amin'izany dia very ny renirano, hetsika ary fiampangana izay mitondra antsika amin'ny tanjona. Misy fepetra mialoha toy izany ao amin'ny NLP - tsy misy ny tsy fahombiazana, misy valiny izay manadihady sy maka traikefa. Ary avy eo manohy tanjona, raha jerena ity traikefa ity. Ny tsy fahombiazana bebe kokoa, ny za-draharaha kokoa sy matanjaka kokoa ilay olona. Vao avy nahazo aingam-panahy izahay tamin'ny fahazazana fa ny tsy fahombiazana sy ny fahadisoana dia tena ratsy, ka matahotra azy ireo. Noho izany, ity tahotra ity dia manakana antsika amin'ny fomba maniry.
Tsy azo atao ny fahazoana fahombiazana raha tsy manery. Inona no tokony hisintonana an'io antony manosika io? Aiza no hitady hery amin'ny fomba mahomby?
Ny antony manosika no fototry ny fahombiazan'ny tena manokana. Raha tsy misy ny fahavitan'izy ireo dia tena sarotra ny hahatongavana. Ankoatr'izay, raha manana ekipa ianao, dia mila manosika ny hafa amin'ny sehatra sasany ianao. Rehefa dinihina tokoa, zatra ny miasa amin'ny karama amin'ny 9-18 ny olona. Ary noho izany dia te hanao zavatra bebe kokoa izy ireo, mila famporisihana lehibe ianao. Zava-dehibe ny mahita ny soatoavina sy ny filàna tsy misy dikany, satria ny mahazatra dia ny firesahana amin'ny marketing - fanaintainana. Ny safidy mora indrindra: tsy ampy ny vola ho an'ny peratra ny vadinao malala, dia manao varotra 200 ary mahazo bonus. Na mifantoka amin'ny filàna filàna sy ny maha-zava-dehibe ny mpikambana ao amin'ny ekipa iray.
Saingy raha ny antony manosika ny hafa dia tsy azo takarina intsony, avy eo mandrisika ny tenanao - sarotra kokoa ny asa. Ary avy eo isika dia manana fihetseham-po, fahatsapana, fahatsapana, ny toe-javatra izay tratrantsika mandroso amin'ny fanampiana. Ho faty ny endrika rehetra, ary ny fihetseham-po sy ny fahatsapana dia hanosika antsika, ho voalohany sy ny zavamananaina velona. Ny tanjonao dia tokony hanimba anao amin'ny fahatsapana tsara ny teny, mahafinaritra, manome aingam-panahy. Ary ireo dingana rehetra ireo dia ao anatin'ny vatantsika ihany, fa tsy any ivelany. Ny sary izay eritreretintsika dia hiantso ny fihetseham-po, ary noho izany valiny izany dia manohy ny lalantsika isika.
Ny momba ny tanjaka dia tiako manokana ny fomba fiasa sy fialam-boly. Izaho no tompon'andraikitra amin'ny loharanon-karena. Raha mitarika ny angovo sy ny reraka aho, dia midika izany fa tsy mahalala tsara ny tenako aho. Na izany aza, eo amin'ny herintsika hitantana ireo dingana ireo sy ny tenanao. Ny fiainako dia nofinofy avy amin'ny 22-30 ka hatramin'ny 6-30, fotoana maraina ho anao, ny sakafo maraina amin'ny fotoana mitovy, aorian'ny 19-00 - tsy misy asa. Izany no fomba hanomezam-boninahitra sy hamerenana amin'ny laoniny. Raha mandika ny fomba fiasa aho dia mianjera ny antony manosika ahy, satria tsy misy loharano fotsiny. Mitadiava ny fanalahidinao ho anao, fantaro rehefa eo am-piasana ianao, izany hoe, eo amin'ny faran'ny hetsika ara-tsaina sy ara-batana.
Ahoana no fomba hamolavola fitsipika telo lehibe amin'ny fanatanterahana fahombiazana?
Mitady fanahy.
Ny marina sy ny hafa.
Miaina ao amin'ny fitsipika - omena.
Araka ny hevitrao, afaka hahomby ve ny olona rehetra? Ahoana no hinoanao ny tenanao?
Tena rehetra. Zava-dehibe ny hitadiavana izay hampientanentana ny atidohanao sy ny vatanao, izany hoe, hiezaka any, amin'ity fahombiazana ity.
Mino ny tenanao, manontania tena hoe: Nahoana? Fa maninona aho no te hino ny tenako? Manaraka, manontania amin'ny valiny tsirairay avy - Nahoana? Ka hahita ny antony manosika anao lalina ianao, ary hanome anao tanjaka sy loharano ary faniriana ho eto amin'ity tontolo ity ianao, hiseho. Araka ny lazain'ny Nlper: "Tsara ny andro." Izay irin'ny olona rehetra.