과민 반응, 조소, 시계를 신경 쓰는 신경질 - 당신을 위해 그것은 사무실 작업을위한 동의어입니다. 분명히 불편한 환경에서의 문제. 그리고 알다시피, 당신이 모든 것을 짜증나면 먼저 자신을 봐야합니다. 동료들에 의해 짜증이있는 기능 목록을 컴파일하였습니다 - 그들이 당신에게 특이하지 않은지 확인하십시오.
"Masha, Hello! 그럼, 어떻게 지내니? "
동료들의 캠부의 가장 흔한 원인은 천체가없는 전화로 채팅하는 사람입니다. 개인적인 문제, 가정 문제의 해결책, 가십의 교환, 그것에 대해 이야기하거나 당신 만 해결하지 못하는 것에 대한 논의. 동료가 가장 가까운 카페를 따라 분산 될 때의 에티켓에 대해 기억하고 노동 시간이 끝나거나 적어도 점심 먹으러 전화 대화를 남겨주세요. 이제 많은 사무실이 개방 공간으로 지어졌습니다. 일반 노동자의 테이블은 서로 옆에 서 있고 캐비닛으로 나뉘어져 있지 않습니다. 다른 사람이 옆에 이야기 할 때 조건에서 귀하의 의무를 수행하기 위해서는 단순히 불가능합니다.
개인적으로 이야기 할 수 있습니다
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"당신이 500 루블 선물에 대한 이반 이바 나비치"
괜찮은 회사에서도 아직도 선물을 위해 돈을 모으는 시스템이 있습니다. 또한 미니 회계사가되기로 결정하고 돈을받는 할머니에 대해 주위에 모두를 생각 나게하는 하나의 이니셔티브 사람이 있습니다. 생일, 결혼식, 어린이의 모습과 심지어 장례식 - 던지는 이유, 아마도 질량. 당신이 매뉴얼에서 일하고 있다면, 당국의 공식적인 인사말과 상징적 인증서의 프레젠테이션을 제공하는 것이 좋습니다. 이것은 이미 연습하고 있습니다 - 결과는 팀원 구성원을 기쁘게합니다.
"클릭 클릭 클릭 ..."
서면으로 모방하는 단조로운 소리가 무해한 것처럼 보입니다. 그러나 실제로, 자동 핸들을 클릭하면 테이블의 손가락이나 테이블의 뒷벽을 두드리면 감정에서 가장 진정한 사람조차도 가져올 것입니다. 이러한 움직임은 당신이 신경질 진드기 또는 스트레스 증상을 가지고 있음을 나타냅니다. 당신이 종종 신경질 인 경우, 반대편 공을 사서 악화 중에 압축하십시오. 테이블에 물 한 병을 넣는 것이 좋을 것입니다. 작은 깎기로 마셔서 산만하게하고 진정시킵니다.
핸들을 클릭하지 마십시오. All.
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"하지만 나는 생각해 ..."
자신의 의견의 표현과 위치 설정은 기분이납니다. 문제는 당신이 팀에 동의하지 않는다는 것은 아닙니다. 그러나이 생각을 괴롭히는 방법에 있습니다. 두 모델을 상상해보십시오. 첫 번째 사람은 코를 죽이고 동료의 무능력에 대한 비난을 받아 자신의 입장을 표현하는 반면, 두 번째는 긍정적으로 구성되어 동료들을 함께 초대하여 혁신의 예비 계획을 논의합니다. 당신이 누구에게 더 잘 대응할 것인가?
"내 고양이가 출생을주는 ..."
모든 수년간의 일을 위해 각각은 동료 목록을 누적합니다. 혼자서 33 개의 불행의 경우 옥수싱을 위해 정당화되는 동안 다른 사람들은 솔직히 잤고 지연에 대해 사과하고 사과한다고 인정합니다. 영원히 영원히 잊어 버리고, 마침내 당신의 죄책감을 알아보십시오. 결국,이 상황은 늦게뿐만 아니라 문서의 마감일 준비를 건너 뛰고 판매의 쇠퇴 (예)입니다. 사람들은 정직과 실수를 바로 잡는 정직하고 진실한 욕망을 알고 있습니다.