ការងារក្នុងក្រុមរបស់បុរសអាចមានការលំបាកសម្រាប់អ្នកថ្មីដែលមិនបានគិតទុកជាមុននៅលើមុខរបស់ស្ត្រី។ តាមក្បួនមួយបុរសបង្កើតទំនាក់ទំនងការងារទាំងអស់ដូចដែលពួកគេត្រូវបានទទួលយកនៅក្នុងក្រុមស្ត្រីសុទ្ធសាធហើយដូច្នេះស្ត្រីជាពិសេសប្រសិនបើនាងជាតំណាងស្ត្រីតែមួយគត់នៅក្នុងក្រុមហ៊ុននេះនឹងមិនត្រឹមតែទទួលយកច្បាប់ទាំងនេះប៉ុណ្ណោះទេប៉ុន្តែថែមទាំងដើម្បីអភិវឌ្ឍរបស់ពួកគេប៉ុណ្ណោះទេប៉ុន្តែថែមទាំងដើម្បីអភិវឌ្ឍរបស់ពួកគេប៉ុណ្ណោះទេប៉ុន្តែថែមទាំងអភិវឌ្ឍរបស់ពួកគេប៉ុណ្ណោះទេប៉ុន្តែថែមទាំងមិនត្រឹមតែអភិវឌ្ឍពួកគេប៉ុណ្ណោះទេ។ បន្ទាត់ផ្ទាល់ខ្លួននៃឥរិយាបទ។
អ្នកបានមកក្នុងករណីនេះ
ជាការពិតណាស់ក្រុមបុរសនឹងជួបស្ត្រីម្នាក់នៅក្នុងអ្នក - គ្មានអ្វីដែលអាចធ្វើបានទេប៉ុន្តែនៅក្នុងអំណាចរបស់អ្នកដើម្បីបង្ហាញថាអ្នកជាបុគ្គលិកដែលមិនត្រឹមតែតុបតែងការិយាល័យប៉ុណ្ណោះទេប៉ុន្តែថែមទាំងធ្វើកិច្ចការសំខាន់ទៀតផង។ ដោយគ្មានសកម្មភាពរបស់ក្រុមហ៊ុនទាំងអស់នឹងមិនមានប្រសិទ្ធភាព។ បុរសស្រឡាញ់ការប្រកួតប្រជែងហើយដូច្នេះវានឹងពិបាកក្នុងការបង្ហាញភាពស្ថិតស្ថេរវិជ្ជាជីវៈរបស់ពួកគេប៉ុន្តែពិតជាពិតប្រាកដណាស់។ វាមានសារៈសំខាន់ណាស់ក្នុងការសមនឹងបរិយាកាសរបស់ក្រុមហ៊ុនហើយដូច្នេះកុំព្យាយាមផ្តោតលើ "ក្មេងស្រី" របស់អ្នកដូច្នេះអ្នកគ្រាន់តែបញ្ចុះបញ្ចូលមិត្តរួមការងាររបស់បុរសដែលអ្នកគ្រាន់តែត្រូវការជួយហើយវាមិនសមនឹងណែនាំទេ។ វាក៏មានតម្លៃផងដែរក្នុងការរក្សាចម្ងាយខ្លះហើយមិនព្យាយាមក្លាយជា "នៅក្នុងក្តារ" របស់អ្នកឱ្យបានលឿនបំផុត - អនុញ្ញាតឱ្យពេលវេលាដល់មិត្តរួមការងារថ្មីដល់អ្នកមើលទៅ។
កុំដាក់
រូបថត: www.unsplash.com ។
បើគ្មានការរិះគន់
ការគិតរបស់បុរសគឺខុសគ្នាយ៉ាងខ្លាំងពីស្ត្រី, នៅទីនេះយើងនឹងមិនបើកអាមេរិចទេប៉ុន្តែនៅតែមិនមែនស្ត្រីគ្រប់រូបមិនប្រែជាត្រៀមខ្លួនសម្រាប់ការសន្ទនារបស់មិត្តរួមការងារបុរស។ បុគ្គលទន់ភ្លន់អាចត្រូវបានតក់ស្លុតដោយចំនួនកំប្លែងជេរប្រមាថនិងសេចក្តីថ្លែងរបស់ដុល។ របបរ៉ូមែនទិកគួរតែបោះបង់ចោលការងារបែបនេះប្រសិនបើអាកប្បកិរិយាបែបនេះបណ្តាលឱ្យវិលមុខ - អ្នកគ្រាន់តែមិនអាចធ្វើអន្តរកម្មបានឡើយ។ ប៉ុន្តែប្រសិនបើអ្នកបានរកឃើញកម្លាំងដើម្បីស្នាក់នៅសូមព្យាយាមមិនឱ្យប្រតិកម្មនិងកាន់តែមិនថែមទាំងមិនថ្កោលទោសសហសេវិករបស់អ្នកសម្រាប់ - អ្នកគ្រាន់តែហៅមិត្តរួមការងាររបស់អ្នកនូវរឿងកំប្លែង។
មិនមាន sysyukanya
ប្រសិនបើស្ត្រីត្រូវបានគេទទួលយកដើម្បីគាំទ្រគ្នាទៅវិញទៅមកសូម្បីតែប្រឆាំងនឹងបំណងប្រាថ្នារបស់មិត្តស្រីដែលអាក់អន់ចិត្តបំផុតនោះបុរសព្យាយាមទៅរក "សែល" ដែលពួកគេទទួលរងនូវបញ្ហាដែលអ្នកអាចធ្វើបានគឺចាប់ផ្តើមដាក់ជំនួយរបស់អ្នកដោយជំនួយរបស់អ្នក ។ ជាការពិតអ្នកមិនចាំបាច់ព្រងើយកន្តើយនឹងបញ្ហារបស់អ្នកដទៃទេប៉ុន្តែវាចាំបាច់ក្នុងការជួយប្រសិនបើមនុស្សម្នាក់ត្រៀមខ្លួនទទួលជំនួយហើយវាមិនងាយស្រួលទេក្នុងការធ្វើវា។ រៀនឱ្យមានអារម្មណ៍នៅពេលការយកចិត្តទុកដាក់របស់អ្នកមិនទៅកន្លែងនោះទេ។
ផ្នែកនៃក្រុម
ការបារម្ភនៃក្រុមបុរសគឺតែងតែជាបុរសដែលធ្វើការក្នុងក្រុម។ បើទោះបីជាសហសេវិកបានធ្វើឱ្យមានការយល់ច្រឡំក៏ដោយក្នុងករណីដែលត្រូវការការឆ្លើយតបភ្លាមៗពួកគេត្រូវបានប្រមូលក្នុងក្រុមមួយ។ ស្ត្រីកំពុងព្យាយាមដោះស្រាយរឿងទាំងអស់ដោយឯករាជ្យទោះបីជាពួកគេមានការព្រួយបារម្ភក៏ដោយ។ ត្រៀមខ្លួនពិចារណាឡើងវិញនូវអាកប្បកិរិយារបស់អ្នកឱ្យធ្វើការក្នុងស្ថានភាពបែបនេះហើយភ្លេចការអាក់អន់ចិត្តនាទីភ្លាមៗចំពោះការលេងសើចរបស់មិត្តរួមការងារដែលមិនបានជោគជ័យ។ អ្នកទាំងអស់គ្នាបានប្រមូលផ្តុំគ្នាសម្រាប់គោលបំណងមួយសម្រាប់គោលបំណងតែមួយហើយសំណួរផ្ទាល់ខ្លួនទាំងអស់អាចត្រូវបានដោះស្រាយនៅចុងបញ្ចប់នៃថ្ងៃ។