Танысуға өтінімдердің ұлғаюымен және әлеуметтік қашықтыққа деген қажеттіліктің артуымен серіктестерді іздеу жеке-жеке саңылауларға көшті, онда жеке сипаттама шағын сауалнамаға түседі. Тек 20-30 сөзбен, сіз әлеуетті кавалерді немесе ханымды сізбен таныстырып, бағдарлама ерлі-зайыптыларға қызығушылық танытып, жеке хат-хабарларға қол жетімділікті ашты. Процесс жұмысты алған кезде түйіндеме жіберуге ұқсас: сіздің профиліңіз танысу сайтында оқылады және сіз күнді шақырмас бұрын, сіз оны күнге шақырар алдында (немесе егер сіз осы метафораны қолдансаңыз, сұхбат үшін). Сондықтан кейде сауалнамада не және қандай мәліметтерді және профильден қандай мәліметтерді, неден шығаруға болатындығы, өйткені осындай қосымшалардағы бәсекелестік енді тау-кен өндірушілеріне тапсырудан кем емес.
Веб-дизайнерлер мен маркетологтар қызықты сұхбаттасушылар болып саналады.
Кейбіреулері сәттілік
Ізгі хабар - бұл Reedout CV-ді жүргізген зерттеуге сәйкес, кейбір мамандықтар басқаларға қарағанда осы ойында айтарлықтай артықшылық бере алады. Мұны сіз өзіңіздің жұмысыңыздың адам сияқты кім екендігі туралы айтуға болатындығымен түсіндіруге болады. Мысалы, ол күндер үшін бос уақытыңыз үшін, сіз қандай табысты бағалайтынын немесе сіздердің серік ретінде қаншалықты қызықты екеніңізді де елестете аласыз. Өзіңізді рейтингпен таныстыруға дайынсыз ба? Ол абсолютті 100% сәйкес оңға сымдардың пайыздық мөлшеріне бағаланады.
Үздік 10 тартымды мамандық:
Веб-дизайнерлер - 82%
Ветеринарлар - 79%
Сәулетшілер - 77%
Дәрігерлер - 77%
Маркетологтар - 72%
Адвокаттар - 70%
Адвокаттар - 67%
Журналистер - 65%
Құрылысшылар инженерлері - 63%
Психологтар - 61%
Бірақ сіз ойлағандай, модельдермен, көбінесе ештеңе айтпайды
Бұл мамандықтар сәл аз болды - олардың халқы ең қызықты деп санайды:
Кеңсе менеджерлері - 42%
Полиция қызметкерлері - 39%
Сатушылар - 38%
Бухгалтерлер - 33%
Қабылдаушы жұмыскер - 30%
Модельдер - 28%
Даяйек - 27%
Автобус жүргізушілері - 23%
Блогерлер - 22%
Саясаткерлер - 15%
Неліктен бізде кейбір мамандықтар ұнайды, бірақ басқалары жоқ?
Оқуды жалғастыра отырып, CV Палаталар, экологиялық психолог және әл-ауқаттың кеңесшісі, неге кейбір мансаптар басқаларға қарағанда тартымды болып көрінетінін түсіндірді. «Қарапайым деңгейде, адвокат пен сәулетші сияқты, мысалы, адвокат және сәулетші туралы әңгімелесетін мамандықтар қызықты, жақсы төленген және қауіпсіз деп саналады. Дәрігерлер абайсыз, білімді және мейірімді, білікті және мейірімді, маркетологтар және дизайнерлер, «Шығармашылық және өршіл идеялар», - деп түсіндірді Мари Клэйк Ұлыбританиядағы Чембинт. Ол сонымен бірге кейбір мансаптың кейбір мансаптары неге тартымды болуы мүмкін деп тереңдей түсірді: «Екінші жағынан, саясаткерлер билікте, бірақ көпшілігі өздеріне сене алмайды деп сенеді. Сондай-ақ, беделді тұлғалар көбінесе ұзақ мерзімді және тұрақсыз деп саналады ».
Бұл сізге сенімділік бере алады немесе оны аздап шайқады, бірақ адамдар өздерінің мансаптық сақтай бере алмайтындығын білу өте маңызды - өте маңызды емес. Бақытты танысу!