Lady ing kantor: aturan utama ettiquette bisnis

Anonim

Ora ana sing bakal mbantah pentinge dadi wanita sing nyenengake ing kabeh aspek. Penulis liyane Agata Christie ngaku manawa ora mungkin dadi wanita sing sejatine, dheweke kudu lair. Sutradara kanggo pangembangan nratiya Archipova siap mbantah karo master saka jinis detektif. Nuria negesake manawa, ngerti aturan sing apik nada sing apik, bisa entuk akeh ora mung ing karir, nanging uga ing urip. "Kualitas penting wanita iki yaiku kawruh babagan aturan etika," ujare Direktur Development lan menehi saran kanggo bocah-bocah wadon modern.

Penampilan: nyambut gawe, minangka preinan.

Saben perusahaan netepake kode busana, sing paling asring iki minangka gaya bisnis. Rok klasik, blus, jaket, celonone, kaos, busana - kabeh unsur gaya bisnis iki. Perhatian khusus kudu dibayar kanggo sepatu. Sampeyan kudu andhap asor, ora nyebabake. Opsi paling win-win yaiku sepatu. Ing musim adhem, bisa ditinggalake ing kerja minangka sepatu pengganti.

Apa sing ora kudu nganggo ing kantor?

Sampeyan ora bisa ditampa teka ing kantor mini, celana pendek, sandhangan pantai lan sandal pantai. Akeh perusahaan sing ketat karo karyawan, sing sanajan ing panas ora diijini bisa kerja tanpa kathok ketat utawa sandal kanthi misteri sing mbukak. Ora pantes dibedhakake dening iki, amarga perusahaan sing peduli kabeh ahli, kalebu babagan sampeyan.

Disebutake manawa karyawan perusahaan perabotan sing kondhang saka Swedia sing wis diwènèhaké nggawa warna-jinis mung warna tartamtu. Minangka sutradara pembangunan, aku bisa nganggep manawa iki ditindakake kanthi tujuan - roh kolektif penting kanggo perusahaan kasebut, karyawan kudu rumangsa bisa ngupayakake tugas individu. Sanajan dadi wong wadon, aku bisa uga rada nesu kasunyatan iki yen aku bakal kerja ing kana.

Kantor nampani kanthi apik lan kekurangan pribadine.

Uga perhatian khusus kudu ditindakake kanthi gaya rambut lan dandanan. Rambut kudu tansah resik lan ditata, yen sampeyan wis suwe, luwih becik ora lunga. Dandanan kudu paling alami, ora "Smokey Aiz" lan lambe sing cerah. Manikur: Kadhangkala, varnis abang diidini, amarga dianggep klasik. Nanging ing wektu sing padha, kuku kudu rapi lan apik banget.

Spesialis manajemen personel NURURA ARKHIPOVO

Spesialis manajemen personel NURURA ARKHIPOVO

Bahan Layanan Pencet

Apa ettiquette bisnis? Iki minangka aturan tartamtu sing menehi resep babagan tumindak ing kantor ing negosiasi, karo kolega lan bos. Keahlian ettiquette bisnis kanggo ndarbeni gampang - bakal dadi kepinginan.

Aturan Etika Bisnis:

Punctuality. Sampeyan ora bisa ngidini sampeyan telat kanggo kerja, ing rapat, lsp. Kajaba iku, tindakake kanthi rutin. Bakal nggawe kesan negatif babagan sampeyan, sanajan sampeyan minangka buruh sing larang banget.

Unggah-ungguh. Tekan ing kantor, sepisanan, kirim salam kanggo kabeh sing ana, lan lunga, ujar kanca lan muga-muga kanca-kanca apik, sore sing nyenengake utawa akhir minggu sing apik. Elinga, karo kanca-kanca, sampeyan ora bisa komunikasi nalika sampeyan komunikasi karo kanca-kanca. Aja takon pitakon sing gegayutan karo kekarepan pribadi saka karyawan liyane, yen ana wong sing mutusake kanggo dipercaya sampeyan, coba ora ngembangake topik iki - pamirsa kanthi sopan lan eseman.

Non-konflik. Yen konflik muncul ing karya, sanajan ora salah, nanging sampeyan dituduh sampeyan, kanthi tenang, tanpa nambah swara kasebut. Sampeyan ora bisa langsung "Pass" kancane kanggo kancane - diajak, ngerti apa sing kedadeyan, lan nerangake manawa dheweke mbesukake sampeyan.

Non-konflik lan mupangat ing karya - uga bagean saka etika bisnis

Non-konflik lan mupangat ing karya - uga bagean saka etika bisnis

Foto: Pixabay.com/ru.

Telpon. Kabeh obrolan pribadi ing telpon ing karya kudu minimalake. Yen saiki sampeyan kudu ngrembug sawetara pitakonan pribadi sing penting, metu saka kabinet. Yen isih mutusake kanggo tetep, ngindhari frasa: "Aku bakal dakkandhani." Rekan bisa mutusake apa sing arep diajak.

Korporat lan preinan. Dhewe, iku kudu dibahas macem-macem preinan ing bunderan kolega. Pisanan, ngerteni kepiye carane bisa ngrameke ulang taun. Ana tim ing sawijining pesta nyata wis wareg babagan iki, lan ana sing saben wong dianggep ucapan selamat. Yen sampeyan duwe meja apik ing karya, nanging sampeyan ora pengin, mbatesi woh lan ngombe ngombe - cukup cocog. Bubar partai perusahaan populer banget, lan ing pamrentah utama - nggunakake alkohol kanthi moderat utawa ora kabeh. Yen sampeyan diombe kanggo ngombe, dakkandhani apa sing nyopir. Yen sampeyan isih pengin ngombe sethithik, supaya segelas anggur garing utawa sampanye.

Ing karya sampeyan mesthi kudu sopan, grapyak lan wicaksana. Tim kasebut dudu kanca, nanging wong sing wis kerja. Sanajan sampeyan wis nggawe kanca karo wong saka kanca-kancaku, coba tetep netral ing layanan kasebut.

Nyeem ntxiv