Kabeh gesang kawula nyritakake yen sukses ora ngidinke kesalahan, nanging apa pancen? Mesthi, penting kanggo nyoba supaya kesalahan padha karo rasio kasebut kanthi sukses, nanging ora perlu luput - minangka praktik sing ditampilake, ora ana cara sing luwih apik kanggo sinau babagan kesalahan, utamane nalika ngrampungake karir. Napa kita isih medeni nggawe kesalahan lan kepiye entuk manfaat saka kesalahan? Kita bakal ngerti iki dina iki.
Saka ngendi kita wedi
Kaya sing kita ngerti, umume masalah kita wiwit alit, kalebu wedi yen kesalahan lan kanthi mangkono nyebabake wong tuwa. Suwe-suwe, wedi dikongkon, nanging ora ilang ing endi wae, mung papan wong tuwa sing duwe guru luwih dhisik, banjur dadi bos.
Arang banget, sing nerangake bocah sing nakseni sing ala ora pungkasane jagad, bisa didandani lan mbesuke nambani kahanan kaya ngono. Bocah-bocah sing ngerti prinsip iki nalika isih cilik luwih gampang adaptasi karo kahanan diwasa, umpamane, tunggal, umpamane, tontonan kaping pisanan gagal, sing ora bisa dingerteni Siswa kanthi bangku sekolah, sing duwe gagal karir dadi masalah skala universal, minangka asil, wong kasebut sanajan lan bisa luput usul sing apik banget kanggo kerja, amarga penggemar wis ilang.
Yen sampeyan wis bisa dadi wong tuwa, coba nerangake marang anak yen kesalahan minangka kesalahane sukses, dheweke ora kudu wedi karo dheweke lan malah luwih mudhun.
Aja wedi "bodho"
Foto: www.unsplash.com.
Cara sinau carane entuk manfaat saka gagal karir
Penting, kudu eling yen ana kesalahan, nanging ora kudu digawa lunga lan ora usaha kanggo gagal amarga entuk pengalaman - kasalahan sing padha bisa digawe maksimal.
Kapindho, mandheg kanthi percaya dhiri yen sampeyan dudu psikoterapis profesional, sampeyan bakal nggawe sampeyan luwih elek. Luwih becik ngatasi masalah, tinimbang nyopir dhewe ing kahanan sing luwih depresi.
Ora gupuh. Sanajan sampeyan "ora kejawab", iki dudu alesan kanggo mbukak, bisa digunakake, amarga sampeyan kudu nggawe keputusan penting kanthi dhasar pengalaman sing dipikolehi.
Temokake sababe. Mesthi wae angel lali babagan asil negatif, sing dipimpin tumindak sampeyan, lan nyoba kanggo konsentrasi apa sing nyebabake asil kasebut. Asring kita lali yen perlu kanggo ngatasi akibat karo akibat saka tumindak kita, kaya ing kahanan oyod, saengga ing kahanan kasebut ora kedadeyan lan sampeyan bisa mindhah tangga karir.