誰もそれがすべての点で快適な女性になることがどれほど重要であるかを主張しません。他の作家Agata Christieは、それが本当の女性になることが不可能であると主張し、彼女は生まれなければならないでしょう。 Nuriya Archipovaの開発のためのディレクターは、探偵ジャンルのマスターと議論する準備ができています。 Nuriaは、良い調子の規則を知っていると主張し、キャリアだけでなく人生の中でも多くを達成することが可能です。 「この女性の重要な品質はエチケットの規則の知識です」と開発監督は述べていて、現代の女の子にアドバイスをします。
外観：休日として仕事をする。
各社はそのドレスコードを確立していますが、ほとんどの場合これはビジネススタイルです。クラシックスカート、ブラウス、ジャケット、ズボン、シャツ、ドレス - これらすべてのビジネススタイルの要素。靴に特別な注意を払う必要があります。それは控えめであり、原因ではありません。最も勝利のオプションは靴です。寒い季節には、交換用の靴として職場に留めることができます。
オフィスで何が着てはいけませんか？
ミニ、ショートパンツ、透明な衣類、ビーチスリッパのオフィスに来ることはできません。多くの企業が従業員にとって非常に厳格であり、暑さの中でさえ、謎のある謎を持つサンダルでも働くことができない。会社はあなたのことを含むすべての専門家を気にかけているので、これによって激怒する価値はありません。
スウェーデン処方されたスウェーデンからの有名な家具会社の従業員は、リネンを特定の色だけしか持ち直したと言われています。開発監督として、私はこれが1つの目標とされていると仮定することができます - 団体の精神は会社にとって重要であり、従業員は彼らの仕事をよりよく求めるために1つを感じるべきです、そして個々の機能によって気を取られてはならない。女性としては、私がそこで仕事に来たらこの事実が少し動揺しているかもしれません。
オフィスは手入れがあり、性格不足を歓迎します。
ヘアスタイルとメイクアップによっても特別な注意が必要です。髪の毛は常にきれいで敷設されるべきです、あなたが長いならば、それらを離れてはいけないほうがよいです。化粧は最も自然な可能性がある、「スモーキーなAIZ」と明るい唇はありません。マニキュア：古典的なと見なされるので、時には赤いニスが許可されています。しかし同時に、釘はきちんとしていて、よく手入れされていなければなりません。
人事管理スペシャリストヌーラアークスピヴァ
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ビジネスエチケットは何ですか？これは、交渉時にオフィスで行動する方法を処方する特定の規則のセットです。簡単に習得するビジネスエチケットのスキル - 欲望があります。
ビジネスエチケットの規則：
時間厳守。あなたは、会議などで仕事に遅れることを許可することはできません。また、定期的に行ってください。あなたが非常に貴重な労働者であっても、それはあなたについて否定的な印象を生み出すでしょう。
丁寧さ。まず第一に、オフィスに来て、存在するすべてのものにこんにちは、さよならを言って、頑張って、快適な夜、または良い週末を願っています。同僚と一緒に友達とコミュニケーションをとることなくコミュニケーションすることはできません。他の従業員の個人的な生活に関わる質問をしないでください。誰かがあなたを信頼することにした場合は、このトピックを開発しないでください。
非紛争たとえ罪が罪でなくても紛争が発生した場合、あなたはあなたに非難されていますが、静かに声を上げずに、状況を説明します。あなたはすぐにあなたの同僚にあなたの同僚に「渡すべきではありません。
職場での非紛争とのれん - また、ビジネスエチケットの一部
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電話。職場での電話での個人会話はすべて最小限に抑える必要があります。それが今、あなたはいくつかの重要な個人的な質問について話し合う必要があるならば、キャビネットを出てください。まだ滞在することを決めた場合は、フレーズを避けてください。同僚はあなたが彼らについて話したいものを決定することができます。
企業と休日。別に、それは同僚の輪の中でさまざまな休日を議論する価値があります。まず、誕生日を祝うために慣習的なものです。これについての実際の宴会が満足されているチームがあり、拘束されたおめでとうございます。あなたが仕事にシックなテーブルを持っているならば、あなたはそれを望んでいない、果物や紅茶を制限する - それは非常に適切です。最近、コーポレートパーティーは非常に人気があり、それらにメインルール - 緩やかにアルコールを使用するかどうか。あなたが飲み物を扱うならば、あなたが運転していることを教えてください。まだ少し飲みたいのなら、ドライワインやシャンパンのガラスを注文してください。
仕事であなたはいつも礼儀正しく、フレンドリーで控えめにする必要があります。チームは友達ではありませんが、あなたが働いている人たち。あなたが私の同僚から誰かと友達を作ったとしても、サービスに中立性を保つようにしてください。