Nisi bio student za dugo vremena, ali iz nekog razloga ponovno tražiš posao. Deseci intervjua tjedno, ali svaki put kad čujete boli neugodan izraz "nazvat ćemo vas." Naravno, s vremenom, obično zaboravljamo čak i najviše elementarnih stvari, istu stvar se događa kada vrijeme dođe potražiti novi posao. Reći ćemo koje trenutke blokiraju put do položaja snova.
Sažetak zahtijeva ažuriranje
Pretpostavimo da ste tražili posao prije pet godina, spremili su kopiju i lijevo u mapi na računalu. Nemojte misliti da se bivši životopis može koristiti samo dodavanjem posljednjeg radnog mjesta. Ne. Situacija na tržištu rada se mijenja gotovo svakih šest mjeseci: one zahtjeve za sastavljanje sažetka koji su bili relevantni za par prije nekoliko godina, sada nemaju moć. Idealna opcija će biti razvoj novog sažetka, uzimajući u obzir sve promjene. Nemojte se bojati kontaktirati tvrtku koja će vam pomoći privući gotovo savršeni životopis.
Ignorirate web-lokacije za traženje posla
Sada je vrlo teško bez sudjelovanja Interneta prilikom traženja nove tvrtke. Sve što trebate učiniti je stvoriti elektroničku kopiju životopisa za ovu web-lokaciju. Spremni, sami tvrtke će vam poslati zahtjeve. Međutim, to ne znači da biste trebali sjediti nazad: aktivno istražite web-lokacije tvrtki koje vas najviše privlače, ne bojte se pisati prvi na osoblje odjel - koji zna, možda će vaša kandidatura biti zainteresirana za potencijalni poslodavac.
Nemojte se bojati pokazati aktivnosti
FOTO: www.unsplash.com.
Pretvarate se da netko drugi
Naravno, svatko od nas želi izgledati bolje nego što smo stvarno. U tome nema ništa loše, ali nije potrebno izmisliti nerealealske priče već na prvom razgovoru, vjerojatnost da ćete biti dovedeni na drugi sastanak, možete jednostavno zbuniti o onome što su rekli, ali ono što nije, nazvati time sumnje iz potencijalnog poslodavca. Počnite radne odnose, kao obitelj, ne vrijedi laži.
Ne prikazujete inicijativu
Apsolutna većina potiče aktivnost vlastitih zaposlenika. Tijekom intervjua, ne samo ček vaše kompetencije, već i pogledajte svoj način komuniciranja. Ako samo odgovorite na pitanja, bez traženja vlastitog, Eichar može misliti da niste previše zainteresirani za ovaj položaj, i, uz veliku vjerojatnost, izbor neće biti u vašoj korist. Pokažite malo više interesa i budite punopravni razgovor, bit ćete iznenađeni, koliko će nadahnuti potencijalni poslodavac.