Zašto jedan zaposlenik primjećuje šef, a drugi ne? Zašto jedan zaposlenik dobiva novi položaj, a drugi je sjedio na istom mjestu više od dvije godine? Sve ovisi o tome kako se ljudi pokazuju. Postoji pet načina koji će vam pomoći da postanete vidljiviji na poslu, pokazati našu vrijednost i čak dobiti novi položaj.
Uvijek donesite posao na kraj
Ako ne obavite posao koji treba obaviti pod ugovorom, nemate šanse da zaradite povećanje i brzo početi rasti ljestve za karijeru. Nakon karantene, postalo je posebno važno pitanje jasnih akcija, zbog čega čelnici žele primati svu rad na vrijeme. Učinite sami raspored koji će se slijediti kako bi bio učinkovit na poslu i postao vrijedna osoba za tvrtku.
Reći drugima
Nema potrebe govoriti o sebi na svakom sastanku, procijeniti vaš rad i radne kolege. Ali ako ste postigli dobar rezultat, podijelite ga u timu. Možete napraviti sastanak ili napisati pismo glavi i reći vam što je vaš tim učinio. Usredotočite se ne samo na ono što ste učinili, već i o tome kako je vaš rad dao rezultate. Ne percipirajte ga kao hvalisanje. Naprotiv, to je prilika da pokaže njegovu važnost za tvrtku.
Obaviti rad na vrijeme
FOTO: UNTPLASH.COM.
Pomoći svom šefu
Ne vrijedi se preopteretiti dodatnim poslom, ali ipak je bolje pomoći malo šefa i olakšati mu. Na primjer, možete se bolje pripremiti za govor na sastanku i igrati se brže, čime se smanjuje opterećenje upravitelja. Upravljati inicijativom. Uvijek je cijenjeno.
Pronaći način za ljude
Pokušajte sami saznati nesuglasice s kolegama, ne uključujte upravitelja. Medijacija zahtijeva mnogo energije kod ljudi. Nije potrebno da upravitelj i upravitelj ponovno ne ometaju nesporazum u timu. Učinite sve sami mirno.
Biti pozitivan
Ukloniti iz negativnog. Ne percipiraju i ne širite ga među drugim ljudima. Biti drugi. Nemojte raspravljati o vijestima o katastrofima, bolesti i tako dalje. Razmislite pozitivno i ispričajte ono što vas inspirira, motivira, uzrokuje osmijeh. Mislite unaprijed što ćete govoriti u radnom krugu tijekom dana.
Primijenite ovih 5 savjeta i biti vidljivi na poslu!