U jednom radnom momčadi mogu postojati mnogo osobnosti koje se ne podudaraju u mentalitetu, karakter, traži život, itd., Ali većina svih nesporazuma nastaje u timu, gdje postoji barem jedna nestandardna osoba koja ne-standarda. Kreativne ličnosti rijetko mogu raditi u timu, pogotovo ako sama rad nije previše kreativan. Zašto su tako različiti? Saznajte zajedno.
Sporije, molim
Zanimljiva je činjenica: mozak kreativne osobe djeluje na četvrtinu brže od obične osobe, što objašnjava česti nesporazum od kolega, dolazi na otvoreni neprijateljstvo. U pravilu, kreativna osoba ne živi u ritmu većine ljudi, što može stvoriti velike probleme za njega ako odluči početi živjeti prema rasporedu standardne tvrtke. Takva osoba je teško zgrabiti u jednom zadatku, rijetko su usredotočeni na nešto, pokušavajući pokriti nekoliko radnih trenutaka odjednom, što u konačnici dovodi do kašnjenja, a još veće smetnje od kolega. Požurite za kreativni mozak nije tako lako.
Lako je raditi u timu
FOTO: www.unsplash.com.
Samo po sebi
Mnogi, ako ne i većina, kreativne ličnosti su introverti. To ne znači da ne mogu raditi okružene ljudima, ali im je potrebno vrijeme sama s njima, jer, za razliku od ekstroverta, introverts proizvode energiju i ne napuštaju okolicu. U idealnom slučaju, ako takva osoba radi na daljinu ili radi na svim projektom neovisno, ali je rijetkost, a stoga su kolege često ljutito kada ne mogu obratiti pozornost od nadopunjavanja zaposlenika, pokušavajući to učiniti u skladu s rasporedom.
ne razumijem
Neka značajka kreativne osobe može se nazvati nemogućnošću formuliranja misli kako bi se shvatio tijek misli. To mu je lakše učiniti nešto drugo nego objasniti svom kolegi u deseti put, kako promijeniti projekt. To je razlog zašto među vođama rijetko je upoznati pravog Stvoritelja - u pravilu, oni su dobri radnici bez tvrdnji za vodstvo. Za kolege, takva značajka može biti pravi problem. Ako kreativni kolega stoji na čelu projekta.
Vječno dijete
Još jedna značajka kreativnog mozga može se smatrati da održava unutarnje dijete bez obzira na dob. Ova kvaliteta pomaže u razmišljanju šire i donositi odluke koje drugi mogu činiti apsurdnim, ali su kao rezultat toga. Za savjetovanje o takvoj osobi da raste besmisleno - to je njegova suština koja je nemoguće promijeniti, osim toga, razvoj dječjeg pogleda na svijetu pomaže da napravi neke velike stvari.