વ્યવસાયમાં સંખ્યાબંધ વિસ્તારોના વડા, મુખ્ય સંપાદક અને મેનીક્યુર લેનિન સ્ટુડિયોઝના ફ્રેન્ચાઇઝીઓના નેટવર્કના માલિક તરીકે, હું નિયમિતપણે ઉમેદવારો સાથે એક અથવા બીજા પોસ્ટ માટે ઇન્ટરવ્યૂનો ખર્ચ કરું છું. મોટેભાગે હું સહાયકો પસંદ કરું છું. સહાયક, અથવા સહાયક, રશિયનમાં, સીડી પર સફળતાની ઊંચાઈ સુધીના વ્યવસાયમાં પ્રથમ પગલું છે. મારા ઘણા પરિચિત મલ્ટીમિલિઓઅર્સની કારકિર્દી "દેખાવ આપનાર-લાવવા" કાર્યક્ષમતાથી શરૂ થઈ. અને આમાં પહેલાથી જ, વ્યવસાય માટેનું માનક એક રાજ્ય છે, તે તરત જ જોવામાં આવે છે કે કોણ દૂર જશે, અને જે કોઈ કારકિર્દી કરશે નહીં અને તે કરોડપતિ બનશે નહીં.
ઉદાહરણ તરીકે, એક એવી છોકરી જે શરમિંદગી નથી હોતી ત્યારે સંભવિત એમ્પ્લોયરને પૂછે છે જ્યારે તે ઇન્ટરવ્યૂથી તેને પ્રકાશિત કરે છે, ત્યારે આ નોકરી ક્યારેય પ્રાપ્ત થશે નહીં. કારણ કે તે કોઈ વ્યક્તિ સાથે મૂર્ખાઇ છે જે કોઈ પણ પગાર ચૂકવી શકે છે કે તેના કાર્યોની તુલનામાં તેમની બાબતો ખૂબ જ મહત્વપૂર્ણ નથી. અને તેના જીવનમાં તે વસ્તુઓ વધુ સંભવિત છે, ઉદાહરણ તરીકે, પુરુષો સાથે મૂર્ખ-ગર્લફ્રેન્ડ અથવા સંબંધો. પરંતુ બધા પછી, તે સ્તરમાં સમાન જીવનમાં, જેમ કે તે પોતાની જાતને, ગામઠી ગાય્સ, ઉચ્ચ સામાજિક સ્થિતિવાળા પુરુષો સાથે સંભવિત સંચાર સાથે કંઇ પણ કરવાનું નથી, જેના પર તે વ્યવસાયિક અને સામાજિક રીતે ઉગાડવામાં આવે તો દાવો કરી શકે છે. અને મૂર્ખ-ગર્લફ્રેન્ડ્સ સાથે વાતચીત કારકિર્દીના વિકાસ માટે તુલનાત્મક હોઈ શકતી નથી, જે માત્ર પૈસા કમાવવા માટે જ નહીં, પણ પોતાને વધુ સ્માર્ટ અને સફળ લોકોથી ઘેરાય છે.
જે એક કલાક પહેલા અથવા 15 મિનિટ પછી આવે છે તે ઇચ્છિત સ્થિતિ મેળવશે નહીં
Instagram.com/lenaleninaoficial/
ત્યાં કોઈ ઇન્ટરવ્યૂ મળશે નહીં અને જે કોઈ પણ ગંભીર ટિપ્પણી પર છે, તાણ પ્રતિકારની સીમાઓ તપાસવા માટે સભાનતા, અથવા સરળતાથી સાફ ન થવા માટે, બોટલ અને સ્નેપમાં ચઢી જવાનું શરૂ કરે છે. અને ઉચ્ચ-સ્તર પર અથવા સીડી પર સીડી પર વ્યવહારમાં કોઈ પ્રશ્ન "હા, પ્રિય" માટે એકમાત્ર સંભવિત જવાબને બદલે.
સેનેટર સાથેની બેઠકમાં, ટેસ્ટના પ્રથમ દિવસે, ટેસ્ટ સમયગાળાના પ્રથમ દિવસે, ટેસ્ટ સમયગાળાના પ્રથમ દિવસે, એકદમ સુંદર પોશાક અને સ્માર્ટ આંખો હોવા છતાં, એક પોસ્ટ અને એક પોસ્ટ પ્રાપ્ત કરશે નહીં, પ્રથમ હાથ હેન્ડશેક માટે હાથ ખેંચશે. હા, અને પામ નીચે. તે પૂરતું નથી, તે દાવો ખરીદવાનું ચાલુ કરે છે, તે શિષ્ટાચારના પુસ્તકમાં જોવા માટે પણ જરૂરી હતું.
તેને નોકરી મળશે નહીં અને તે એક કલાક પહેલા અથવા 15 મિનિટ પછી ઇન્ટરવ્યૂમાં આવ્યો હતો. ફક્ત એક જ ઉચ્ચ-સંગઠિત વ્યક્તિ કારકિર્દી કરી શકે છે. અને સમયાંતરે કારકિર્દીની સફળતા પ્રાપ્ત કરવામાં પ્રથમ મૂળભૂત નિયમ છે. અને તમારે સમયસર આવવાનો પ્રયાસ કરવો જોઈએ નહીં, તે ટ્રાફિક જામથી ભરપૂર છે. નિયુક્ત સમય પહેલાં 10-15 મિનિટ - નમ્ર અરજદારને પહોંચવાનો સૌથી સાચો સમય. ઑફિસમાં પણ લેટિનેસ સામે લડવાની કઠોર પદ્ધતિની શોધ કરી હતી: તે નિયુક્ત તારીખ પહેલાં 15 મિનિટ નહોતી - તમે માલિના જાઓ. જો બોસ કાર સ્વચ્છ હોય, તો તમે યાર્ડમાં કોઈ ગંદા કારને ધોઈ લો. ક્યારેય ઇચ્છતા ન હોવ. અને પછી તમે માનશો નહીં, ત્યાં તરંગી છે કે શિક્ષણની આ અમાનવીય પદ્ધતિ મદદ કરતું નથી. પછી તે ફક્ત કામ પર લઈ જવામાં આવે છે. છેવટે, કાર્યાલય પર કાર પડોશીઓની શુદ્ધતા પણ મહત્વનું નથી, પરંતુ કર્મચારીની નિયમિતતા.
તે અથવા તે, જે પોતાને વ્યવસાયિક ઇન્ટરવ્યૂ પર કોઈ વ્યવસાયિક સ્વરૂપમાં દેખાવા દે છે, ખાસ કરીને જો આ કાર્ય શારીરિક શિક્ષણ પર કોચ નથી, તો ક્યાં તો અન્ય કરતા વધુ આગળ વધશે નહીં. કોલોસલની સ્પર્ધા, બેરોજગારી ખૂબ જ પ્રચંડ છે અને ત્યાં હંમેશા એક સો છે જે પોતાને ડ્રેસ કોડ ઑફ પોઝિશનમાં કાદવ અથવા અસંગતતાને કારણે સ્થળને જોખમમાં મૂકવાની મંજૂરી આપશે નહીં. સંભવિત સહાયક એક ગુલાબી બ્લાઉઝમાં અથવા પ્લેઇડ ફ્લૅનલ શર્ટમાં, ડિકલેટ અને સ્નીકર્સ સાથે સાંજે ડ્રેસમાં બંને દેખાશે નહીં. હા, અને વફાદાર મહિલાઓની શૈલીમાં અનિચ્છનીય વાળને ઢાંકવા સાથે. ઑફિસમાં કામ કરવા માટે ત્યાં ફક્ત એક શૈલી, વ્યવસાય, અને ફક્ત બે રંગો, કાળો અને સફેદ છે. આત્યંતિક કિસ્સાઓમાં, ચપળતા ચિનીવશન, ગ્રે માટે.
હું નોકરી નહીં લઈશ અને જે ઇન્ટરવ્યૂમાં આવે છે તે ઘણીવાર ત્રણ અક્ષરોનો શબ્દ કહે છે અને આ તે વાડ પર અટકી નથી. પૃથ્વી પરના બધા લોકો માટે આટલું અપ્રિય છે, એક શબ્દ જે માતાને બાળકની આંગળીને આઉટલેટ તરફ ખેંચીને કુસ્તી કરે છે. આ શબ્દ ચાબુકની ચાબુક છોડી દે છે. તે બધા અવ્યવસ્થિત અભિગમ અને નકારાત્મક કારણ બને છે. તેથી તેઓ ઇન્ટરવ્યૂ પર કેમ સ્વિંગ કરે છે? જો તમે પસંદ કરવા માંગો છો તો બધા ઇનકાર કણોને ટાળવું વધુ સારું છે?
અને, હું નોકરીના ઇન્ટરવ્યુની નિયમિતતાનો લાભ લઈશ, હું મારા મિત્રો-ઉદ્યોગપતિઓને કર્મચારીઓને પસંદ કરું છું. સ્ટાર ફ્રેન્ડના એડમિનિસ્ટ્રેટરથી ડ્રાઇવરના ડ્રાઈવરની પત્ની ઓલિગર્ચ સુધી. પરંતુ હજી પણ હું સમજી શકતો નથી કે લોકો કેમ પોતાને જાણતા નથી? અને જાણવું નથી. અંતર્ગત અને તર્ક કેવી રીતે કરી શકે છે, ઉદાહરણ તરીકે, વિક્રેતા, અને નૈતિકતા અને નૈતિકતા એકાઉન્ટન્ટ મેળવવાનો પ્રયાસ કરો છો? અને તે પછી જ નહીં, તેઓ તેમના સ્થાનો દ્વારા અયોગ્યતાની સ્થિતિ માટે પૂછે છે, પણ ચાર વધુ, અને છ, પણ છ, વર્ષોથી સ્યુડોમાં તેમની વિશેષતા દ્વારા પૂર્વ-તપાસ કરવામાં આવે છે, જે રાજ્ય અથવા માતાપિતાના નાણાંનો ખર્ચ કરે છે. શું અક્ષરોના પ્રકારો અને તેમની અસંગતતા વિવિધ પ્રવૃત્તિઓમાં કેટલાક મનોવૈજ્ઞાનિક એજન્ટો વાંચવાનું ખરેખર મુશ્કેલ છે? અને જંગ અથવા સામાજિકતા વિશે, સામાન્ય રીતે, સ્તરો સાંભળ્યું ન હતું. અલબત્ત, મારી જાતને અભ્યાસ કરતાં પૂંછડી હેઠળ બિલાડીમાં ઘણા વર્ષોથી સરળ છે.
અથવા ફક્ત હું જ સમજી શકું છું કે મારા મિત્ર, ડેમિટરી બાલ્ઝર-બોન્ડરેન્કો, છોડની નર્સરી અને લેન્ડસ્કેપ કંપની પ્લસિને એક માળી તરીકે, એક અંતર્જ્ઞાનની જરૂર છે, જેથી તેણે છોડ સાથે નાના વિશે વાત કરી, અને વીઆઇપી સાથે કામ વ્યવસ્થાપક તરીકે ક્લાઈન્ટો - નૈતિકતા અને બહાર, નમ્રતાથી અને ભારે ભારે મુસાફરોને ફેંકી દે છે? તેથી આ પોસ્ટ્સ માટેના અરજદારો શા માટે વિપરીત જાય છે: ગ્રાહકો સાથે કામ કરવા માટે - માઇલ અને સોસાયટીફોબ્સ, અને છોડ સાથે કામ કરવા માટે - ચીટર્સ?
અથવા તમે ટાઇલના વેરહાઉસમાં લોજિસ્ટની પોસ્ટ માટે અને મારા મિત્ર, વિટલી ચાર્લે, કંપની સિરૅમિક્સ ગેરેન્ટના માલિક, એક અતાર્કિક અને અતાર્કિક, અને સર્જનાત્મક અને અતાર્કિક કલાકારના માલિકને પ્લમ્બિંગ કરી શકો છો?
અથવા, હું ફક્ત સમજી શકું છું કે સમારકામના કિંગના બાંધકામના રાજા, દિમિત્રી ક્રિનોનોવ, અરજદારોને આંખો, સંવેદનાત્મક અને દ્રશ્યો સાથે જવું જોઈએ, અને તે લોકો જે એટલા અવિશ્વસનીય છે અને વિખેરાઈ ગયા છે, જે ફક્ત દૂધ-સફેદ વચ્ચેનો તફાવત જોતો નથી અને સફેદ સફેદ રંગ?
સામાન્ય રીતે, મારા પ્રિય લાખો અરજદારો શ્રેષ્ઠ શેર અને મોટા મની માટે, જેઓ વર્તમાન બેરોજગારી માટે દિવસ દીઠ નવસો લોકોની સંખ્યામાં ખાલી જગ્યામાં છે, તે પહેલાં પોતાને અભ્યાસ કરે છે. વ્યવસાયીકરણ માટે સંપૂર્ણ પરીક્ષણો. તમને ખબર હોય તેવા લોકોની સલાહ લો. અને પોતાને પાત્ર અને ઝંખનામાં કામ કરો. તેથી બ્રેડવિનોર અને સોસાયટીના એમ્પ્લોયરને લાવવા, અને તેના પ્રિય કામનો આનંદ મેળવવા માટે!