Curriculuma hiriburuan
- Oleg Viktorochich, zer arazo metropolitarren merkatuan uste duzu akutuena?
- Eskariaren eta eskulanaren hornidura desoreka. Eskariko biztanleria abokatu eta ekonomialarien lanbidea da. Zoritxarrez, kasu gehienetan jendeak ez du etorkizuna ekonomiaren benetako sektorearekin lotzen. Lanpostu ugari dauden arren, zoritxarrez, ez dira ospetsuak.
- Orduan, eskuragarri dauden lanpostu gehienak langileentzat diseinatuta daude, eta ez lepo zurian?
- Askotariko espezialistak behar ditu, baina gehienetan langile kualifikatuak falta dira. Gainera, adierazpenak espiritu horretan daude immigrazioari eta arazo hau konpontzeko, espekulazioa ordaintzeko. Jadanik erakarri gaitezke CIS herrialdeetako fotograma kualifikatuak. Zure metrajea igo behar da, lanbideen prestigioa igo. Hori oso garrantzitsua da gazteentzat. Batez ere, langileen soldatak oso duinak dira orain.
Gazte batentzat, arrakastaren adierazleak - bulegoa, ordenagailua, neska ederrak, atzerriko autoa. Nolabait lotzen al da, adibidez, makina bat, gidariaren abiarazlea? Inolaz ere ez. Nahiz eta langilea beti izango da ingeniari bat baino handiagoa eta soldata handiagoa, edo ekonomialari batean baino.
- Zer egiten da Mosku-n lanpostu berriak antolatzeko?
- Kontrako galderarik daukat: Errusiako Federazioaren gaiak enpresa handi baten sorrerarekin lotutako gai guztiak konpon al ditzake? Ez Gauza nagusia ezinbestean gertatuko da edozein enpresa arazoetarako - produktuen salmentak. Aurten arabera, 70 mila lanpostu inguru sortzen dira Moskun. Eta ekonomiaren esparru guztietan. Baina Mosku eskualde moduko bat da. Sortu gure serieko produkzioa ekonomikoki desegokia da. Esperientziadun ekoizpena industria zehatzekin lotuta dago batez ere, adibidez, defentsarako. Eta hori da zentro federalaren eskumenak. Hori dela eta, arazo hau konpondu behar da zentro federalarekin batera.
Zure negozioa da!
- Nola dira desgaitasuna duten pertsonen enplegu arazoak, ama handiak kapitalean konpontzen dira?
- 2009an, desgaitasuna duten langabezian dauden langabezianak 2800 izan ziren eta hauen datuen ertzean, 180 lanpostu, horietatik 40 baino ez dira enplegu iraunkorrarekin. Langabezian dauden langabezian 2000 baino gutxiago izanik, horientzako hutsik daudenak 1000 baino gehiago dira. Gainera, lanpostuen aurrekonturako hiriko legea baliozkoa da. Ehun pertsona baino gehiagoko enpresa kopurua bada, enpresariak lanpostuen% 2 izan behar du gazteentzat eta askorentzat. Legeak% 4 horiek guztiak eskaintzen ditu desgaituta betetzeko.
Aurten, legea betetzen ez dutenak, amaitzen hasi ginen. Egoera berehala hobetu zen. Urte hasieratik bakarrik, desgaitasuna duten 3 mila pertsona baino gehiago hartu ziren. Gainera, Moskuko akordio trilateralaren esparruan, enpresaburu guztiek borondatez konpromisoa hartu dute desgaitutako lantokiarentzat desgaitutako lantokiarentzat hiriko ordainketen aurrekontuen aurrekontuan, gai gai den biztanleriaren gutxieneko zenbatekoaren zenbatekoan. Azken urtean, horrela 1,5 bilioi errublo baino gehiago bildu genituen. Diru horretatik, enpresaburuen proiektuak finantzatzen ditugu ezinduentzako lanpostuak sortzeko. Lantokiko batek 600-800 mila errublo balio du. Doako finantzaketa da. Horren truke, enpresariak ezindua erabiltzeko konpromisoa hartzen du. Betebeharra ezartzea Demagun kontrolatuta gaude.
Gainera, aurten, enplegu neurri osagarrien programaren barruan, desgaitasuna duten haurren gurasoen proiektuak finantzatu genituen lehenik eta behin beren negozioa sortzeko. 700 pertsona baino gehiagok dagoeneko jaso dute diru-laguntza bere enpresa erregistratzeari lotutako kostuengatik, 50 mila errublo. Guztira, 1118 proiektu finantzatzen ditugu.
Programa bereko esparruan, norabide berri bat probatu da - amatasun baimenari buruzko emakumeen tituluak edo berreskuratzea. Emakumeetan, ordea, arazo bat egon zen - haurra ikasketetan utzi zuenarekin. Hori dela eta, ikasteko urruneko moduak aplikatzen hasi ginen. Aurten, dagoeneko 500 emakume baino gehiago bidali ditugu prestakuntzarako.
Amak handiei dagokienez, ezinduak dira, lehentasuna dute gure enplegu publiko aktiboko instalazioetan parte hartzea. Gaur egun, 324 mila errubloko diru-laguntza ematen da hiriko aurrekontuetatik beren negozioa irekitzeko. 2009. urtearen amaieran 8 urte baino ez balira, iaz 80 proiektu izan ziren dagoeneko, hau da, 250. eta gure alkateak esan du ez dela proiektu kopuruari buruzko murrizketarik egongo. Hemen lehentasuna amak ezagun eta bakarti asko ematen ditugu, desgaituta.
Esperimenturik ez - errekargua izango da
- Erraza al da unibertsitate eta ikastetxeetako Moskuko lizentziatuetan lana aurkitzea?
- Lanera sartzeko baldintza nagusiak - titulu altuak eta esperientzia. Gazteak ez du beste inor. Hori dela eta, profesional gazteen praktikak programa hartu dute Moskun. Enplegu Zerbitzuaren lanerako gailuaren lehen sei hilabeteetan unibertsitate edo unibertsitate bateko graduondoko lizentziaturako ordaintzen da soldatari. Azken bi urteetan, ordainketak 7-10 aldiz handitu dira eta orain 10 mila errublo dira. Soldata oraindik kontuan hartzen baduzu, irabaziak 20 mila errublo baino gehiago lortzen dira. 30 urtetik beherakoek programa honetan parte har dezakete. Programak eta prestakuntza aurreratua daude, lanbide berria menperatzen. Krisiaren hasieran, 2900 pertsona bidali dira berriro ere, aurten 14 mila aurreikusten dira.
Gainera, ikasturtearen amaieran, hezkuntza erakundeen graduatu guztiak elkarrizketatzen ditut, lana aurkitu duten ala ez. Aurten, horien artean potentzialki langabezian 3 mila pertsona baino gutxiago dira. Eta 2900 lagunek parte har dezakete praktikak programan. Arazoen lizentziatu bakoitza enplegu zentrora gonbidatu behar da nahitaez eta gure programetan parte hartzeko eskaintza. Barrutiko lanpostuen posizioak paper handia dute. Irailetik aurrera, hutseko lanpostuak hasiko dira. Beraz, mailan lizentziatuen artean langabezia maila, esango nuke kontabilitate estatistikoa. Aurten, hainbat hezkuntza erakundeetako 160 graduatu ziren berriro. Hau, noski, kezkagarria da. Baina lanik gabe egonaldiaren aldia minimoa da. Eta lanik gabe 2-3 mila graduatu izan balira, orain - 500 inguru.
Aholkuak eman nahi ditut: ez itxi zeure buruari, enplegurako arazoak badaude, etor zaitez bizileku lekuan. Laguntza dezagun. Iaz, enpleguari buruzko legeari egindako aldaketak, gazteei zuzenean. Lehenago enplegu zerbitzua langabeen egoera izan dutenei bakarrik lagun diezaiekete, orain gaztearentzat egoera hau ez da beharrezkoa. Hiri Enplegu Zerbitzua prest dago erakartzen duen edonor enplegurako laguntzeko.
Estatistikak:
Abuztuaren 8an, hiriko informazioan datuen bankua 104 mila lanpostu inguru zeuden muskatuei. 72 mila (% 70 inguru) - langileentzat eta 32 mila (% 30 inguru) - espezialistentzat eta langileentzat.
Langileen lanpostuen batez besteko soldata 18,1 mila errublo dira, langileak - 17,1 mila errublo, espezialistak - 20,9 mila errublo.
Enplegatzaileen eskaera kalifikazioa (hutsik zeuden kontuan hartu dira, 1000 baino gehiago):
Outflash Working - 5358, Car Driver - 4417, Janator - 2387 - 2886, Cook - 2494, Waiter - 2035, Segurtasun Guarta - 2186, Saltzailea - 1743, 1743, Ez- Elikagaien salmenta-produktuak - 1650, kargatzailea - 1593, margolaria - 1363, 1348, elektriko eta gas soldadorea - 1224, publizitate agente - 1203, errepideko langilea - 1175, Mason eta industria-lokalak - 1134, medikua eta Doktorea - 1079, hormigoia - 1077, merkataritza-aretoaren kutxazaina - 1033, errefortzu ofiziala - 1010.
Eskatzaileen artean gehien eskatzen dute: Abokatua, Ekonomialaria, Administratzailea, Kontularia, Ingeniaria, Familier Inspektorea, Kudeatzailea, Elikagaien Ezko ez diren produktuen saltzailea, Auto gidaria, armairua, mahuka, buruko idazkaria, Saileko burua, Enterpriseko zuzendari nagusia, OPM operadorea.
Eskari gutxi: Langileen espezialitateak, erabilgarritasun langileak, mediku gazteak, jostunak, errepideko langileak, autobus gidariak, orga autobusak eta tranbia, sukaldeko langileak, lurralde garbitzaileak.