Elkarrizketarik ez egitea: nola aurre egin eta zer aldatu

Anonim

Enpleguaren bilaketa energia kontsumitzen eta luze prozesua da, batez ere esperientziadun espezialista bazara eta goiko enpresako leku bat eskatzeko. Hori dela eta, ez da harritu behar lehen elkarrizketaren ondoren kontratatu ez bazara. Zure burua haserretu eta zeure burua izorratu beharrean, hobe da akatsak lantzea. Aholku batzuk ematen dizkizugu laguntzeko:

Beti pentsatu B planean: ez lotu zure itxaropenak enpresa jakin batekin, haiek eskaintzen duten jarrera eta lan baldintzak zure eskakizunetarako aproposak direla sinetsita. Baldintzak edozein unetan alda daitezke, beraz, lana berriro bilatu beharko duzu. Kontuan hartu hainbat erakundek aldi berean, porrotaren elkarrizketaren kasuan ez izateko eta gai honetara bideratu ez izateko.

Ez pentsa enpresa hau zure aukera bakarra denik.

Ez pentsa enpresa hau zure aukera bakarra denik.

Argazkia: Diplash.com.

Ez ezazu bateratu elkarrizketen kontura: zure zeregina da zergatik izango zaren langile errentagarria eta erabilgarria izango zarela, eta ez alderantziz. Inoiz ez pentsa elkarrizketa zure eskumenean sinesmenagatik autoestimua asetzeko modurik onena. Honetan lan egiten baduzu eta harrotasuna jotzen baduzu, laster emaitza positiboa ikusiko duzu. Berriro ere: enpresaburuek nola lagun diezaieketen jakin nahi dute, eta ez nola lagun diezaieketen.

Eskatu feedback: ezezkoa izanez gero, deitu konpainiari eta galdetu zer konektatuta dagoen. Enpresaburu gehienek iritzia emateari uko egiten badiote, zurekin lankidetzan jarraitzen ez badute, oraindik beharrezkoa da kritika eraikitzailea eskatzea. Langile langileen edo ustezko buruzagiaren hitzak iraindu arren, oraindik ez ditu baionetan hautematen. Aukeratu ez bazinen, orduan ez zenuen lehen postua hartu eskatzaileen zerrendan - zentzurik gabe eztabaidatzeko. Errealitate bat hartu eta akatsen gainetik lan egin. Bizitzak ez gaitu beti mesedez - jakin gisa hautematea beharrezkoa da.

Inoiz ez gogoratu iragana: elkarrizketa ametsaren lanarekiko urratsa besterik ez da, baina ez bakarrik zure enplegua definitzen. Ezetsi ondoren, egoera kezkatzeko eta besteekin eztabaidatzeko joera dugu, nahiz eta ez. Hutsegiteak bideratu beharrean, saiatu kasu horietan arreta jartzen duzunean eta zure itxaropenak justifikatuta daudenean. Gertaera positiboen oroitzapenak morala altxatzen lagunduko du eta onena espero duzunean bakarrik espero duzu.

Lan egin zure akatsak

Lan egin zure akatsak

Argazkia: Diplash.com.

Ulertu bakarrik zaudela bakarrik: jende askok enpresaburuen errefusak lortzen ditu taldeko kide izateko gonbidapenak baino. Onartu bezain pronto, etorkizuneko aukerak bideratu ditzakezu.

Irakurri gehiago