Πιθανώς δεν διέρχεται και τις εβδομάδες σε οποιοδήποτε γραφείο, έτσι ώστε οι συνάδελφοι από διαφορετικά τμήματα να μην έχουν διαφωνία. Πολύ συχνά η εύρεση ειρηνικών τρόπων για την επίλυση των επαγγελματικών επιβεβαιώνουν δεν είναι εύκολο - δεν θέλω να εγκαταλείψω σε κανέναν. Αλλά τι να κάνετε αν καταλάβετε ότι ο συνάδελφος είναι προφανώς λάθος; Σε αυτό προσπαθήσαμε να καταλάβουμε.
Επιλέξτε το "κλειδί" σε ένα συγκεκριμένο άτομο
Σε οποιαδήποτε διαφορά, αν θέλετε να βγείτε από τον νικητή, είναι σημαντικό να λάβετε υπόψη σας με τον οποίο πρόκειται να υποστηρίξετε και να αποδείξετε το σωστό σας σημείο. Για κάποιον, είναι σημαντικό να αποσυνθέσετε τις πληροφορίες "στα ράφια" και κάποιος δεν ανέχεται συναισθηματικές συζητήσεις και, λόγω αυτής της δυσάρειας στιγμής, δεν θα κάνει παραχωρήσεις, ακόμα και αν ένα άτομο γνωρίζει το σωστό σημείο του. Δεν χρειάζεται να παροτρύνετε τη θέση σας, με την ελπίδα ότι ένα άτομο θα συμφωνήσει τελικά μαζί σας και θα πάρει την άποψή σας για μια σημαντική εργασία, προσέξτε και να προχωρήσετε από την κατάσταση.
Αναζητήστε μια προσέγγιση για το καθένα
Φωτογραφία: www.unsplash.com.
Αναζητήστε επιβεβαίωση
Οποιοσδήποτε είναι ανίσχυρος πριν από τα γεγονότα, και ως εκ τούτου οι υποσχέσεις, οι διαβεβαιώσεις και οι πεποιθήσεις δεν υποστηρίζονται από τα πραγματικά γεγονότα δεν θα σας βοηθήσουν σε οποιαδήποτε διαφορά. Αν μιλάμε για επαγγελματικές παρεξηγήσεις, θυμηθείτε ότι μιλάτε με ένα άτομο από το πεδίο δραστηριότητάς σας, πράγμα που σημαίνει ότι δεν γνωρίζει λιγότερο, αν όχι περισσότερο, δική σας, που σημαίνει χωρίς βάση αποδεικτικών στοιχείων δεν θα είναι εύκολο. Πάντα να δικαιολογείτε τις σκέψεις και την έγκρισή σας.
"Σύμπτυξη" η ομιλία σας
Δεν είναι μυστικό ότι οι άνθρωποι που ξέρουν πώς να μιλούν όμορφα, το 50% έχει περισσότερα στον συνομιλητή τους. Κρέμες και μονότονοι ομιλίες γρήγορα ελαστικά και αναγκάζουν τον αντίπαλό σας να ενοχλούνται, γεγονός που μπορεί να μετατρέψει μια τυπική διαφορά στην εργασία σε μια πραγματική σύγκρουση, η οποία θα προσελκύσει την προσοχή ολόκληρου του γραφείου. Ως εκ τούτου, προσπαθούμε να εμπλουτίσουμε το λεξιλόγιό σας και να μάθουμε από τις "αιχμηρές" στιγμές με τα αστεία - θα βοηθήσει στην εκπλήρωση της κατάστασης και μπορεί να αναγκάσει ένα άτομο να σκεφτεί: "Και ίσως θα πρέπει να αναθεωρήσω τη στάση απέναντι σε αυτό το θέμα;"
Μην σπάτε έναν συνάδελφο
Μερικές φορές μπορούμε να είμαστε τόσο αιχμαλωτισμένοι από την απόδειξη της άποψης μας ότι δεν παρατηρούμε πώς ο συνομιλητής είναι ορατός και πηγαίνει σε ανοικτή προσβλητική. Έτσι, αυτό δεν συμβαίνει, προσπαθήστε να μην επικρίνετε τον συνομιλητή σας, δείξτε ότι σέβεστε την άποψή του, αλλά δεν μπορείτε να συμφωνήσετε μαζί του σε αυτό το θέμα. Κατά κανόνα, μια σεβαστή στάση βοηθά τη δεύτερη πλευρά της διαφοράς να αντισταθεί στην ανοικτή σύγκρουση και το "Frank" μια θετική στάση απέναντί σας.