Téma podnikání a najímání příbuzných je spory od profesních odborníků. Proto podnikatel a autor kariérního projektu Anna Sinaleyeva odpověděli, že považuje takový fenomén, který má být obdivován: "To vše závisí na vztahu: Pokud lidé mohou spolupracovat a nemíchají s osobním životem, budou spolu s osobním životem . Mnoho velkých firem je snazší projít referencí, když doporučujeme stávající zaměstnance. " Postavení expertů souhlasí s ne všechny - v zahraničí, například na osobní vztahy v práci jsou převážně negativní. V osobním blogu společnost Olga Lermontov je kariérní expert sdílel příběh o tom, jak během práce v irské IT společnosti, dva zaměstnanci, kteří začali vztahy, museli tuto práci podat v práci tak, aby byly rozvedeny různými odděleními. Rozhodl jsem se pochopit otázku, zvažovat pozitivní a negativní strany.
Ztráta tlakových pák
Při práci s kolegy je důležité zůstat nepříjemné a nemíchejte spolupráci s osobními vztahy. Samozřejmě, že je to těžké a popírat pomoc, když má člověk milion současných úkolů a jste svobodný, nestojí za to. Je však také možné být shovívavý do svých osobních okolností: zaměstnanec může snadno přesunout linku mezi dočasnými obtížemi a podvodem, aby se osvobodil více osobního času. Zvláště nebezpečně prací s příbuznými, když jste ve vztahu zákazníka - dodavatele: potřebujete Chcete-li "vyrazit" lepší pro společnost, a místo toho zadáte smlouvu pouze na obchodní cenu pouze proto, že nemáte žádné pochybnosti jako produkty. Takové chyby lidé umožňují mnoho - jsou důvodem pro postupný pokles vaší kariéry.
Nedovolte panibráty
Foto: UnsPlash.com.
Úspora času
Existují příbuzné, kteří jsou opravdu pohodlně spolupracovat: porozumí si navzájem s poločasem, přicházejí k podpory ve správný okamžik, který tvoří věčný motor z jejich unie, úspěšně rozdělit úkoly mezi sebou a tak dále. Pokud můžete rozdělit pracovní povinnosti a nechodte na území jiné osoby s tipy, budete moci vyrovnat se s věcmi. Takový režim může například působit v restauračním podnikání, kde se manžel zapojit do nákupu produktů, pronájem prostor a dalších rozsáhlých úkolů, a manželka bude zodpovědná za spolupráci s projektanti, personální mentoring a kreativní plnění restaurace sociální sítě. Spolupráce, budete komunikovat poměrně hodně, tak po, místo rodinného večera, můžete najít čas pro přátele a sport.
Rodinný převod
Jen málo lidí se může odpojit od práce po dokončení dne, zejména pokud máte vlastní podnikání. Vyřešené úkoly, nepříznivé smlouvy, rozložené klienty - to vše vás vykazuje k projevu negativních emocí, které se mohou nalévat do konfliktu s partnerem. Než začnete pracovat společně, přemýšlejte o tom, jak emocionální a výbušnina vaší postavy, jak dlouho si pamatujete zášť a nespravedlivý postoj k vám, víte, jak vyjádřit nároky s klidným tónem a mluví jen o vašich pocitech. Pokud jste odpověděli na všechny tyto položky negativně, pak to není přesně nutné pracovat.
Úspěch spolupráce závisí také na typu podnikání
Foto: UnsPlash.com.
Důvěra k partnerovi
Máte-li společný obchod se svým manželem nebo dětmi, pravděpodobnost, že vás oklamají a odnáší všechny peníze, s dobrým vztahem. Současně, cizí osoba, ať už je to i blízký přítel, snadno bude moci oklamat. Lidé často nevidí objektivní věci patrné z boku, což odůvodňuje jejich dočasné obtíže blízko jejich dočasných obtíží nebo složitého. Nezapomeňte: S obchodní partner byste měli být snadno, nejste povinni sestovat s jeho postavou a přemýšlet o tom, jak volat. Buď kolegy o stejných podmínkách nebo nikdo, nemůžete být obětován v těchto otázkách se svými zájmy.