Damgo nga maguba sa usa ka puno nga opisina ug ablihan ang imong negosyo? Sulod sa dugay nga panahon gusto ka nga magtrabaho lamang sa imong kaugalingon ug mohunong sa pagtuman sa mga panudlo sa mga awtoridad, apan wala mahibal-an kung asa magsugod? Nahadlok nga kung mobiya ka nga malig-on nga trabaho, dili ka makahimo salapi?
Ang among mga kahadlok kanunay nga nagpugos kanamo nga mawad-an sa among nakit-an kung wala sila mahadlok. Ang pagduhaduha pagwagtang sa tanan nga mga matang sa mga palaabuton, ayaw paghatag mga ideya nga magpakatawo, ipunting ang usa ka tawo sa usa ka higpit nga balangkas, diin nahadlok siya nga mogawas.
Ang kahadlok makapugong kanamo gikan kanamo. Apan diin siya gikan? Ug kung giunsa kini pagbuntog?
Anna Niga - usa ka propesyonal nga sikologo nga adunay 15 ka tuig nga kasinatian sa indibidwal nga pagtambag, sertipikado nga nanguna nga mga programa sa grupo ug mga programa sa pagbansay
Atong atubangon ang.
1. Kanunay namon nga mahadlok ang mga istatistika.
Ang mga estadistika mao ang nakolekta nga kantidad nga datos. Sa kondisyon, mao kini ang hinungdan nga "ang nagakahitabo alang sa kadaghanan." Ug kini nga "labing" labing "naghimo kanato nga naghatag mga kamot. Pagkahuman, sumala sa mga estadistika, 90 gikan sa 100 nga mga startup ang nangamatay sa unang tuig. Kung mahitabo kini hapit sa tanan, nan kini mahitabo ug ako?
Sa kini nga kaso, dili gyud kinahanglan nga managsama sa "tanan". Ngano nga sigurado ka nga adunay parehas ka nga sangputanan?
Ang matag usa adunay kaugalingon nga agianan. Mahimo ka nga gikan sa kinatibuk-an nga masa ug mahimong usa ka eksepsiyon sa "kadaghanan".
2. Nahadlok kami nga mogawas gikan sa comfort zone.
Ang usa ka tawo kanunay nga makahadlok sa pagbiya sa wanang gikan sa wanang, usa ka butang nga mausab sa kinabuhi. Ilabi na kung imong gihunahuna kung unsa ang nagpaabut kanimo.
Sultihan ko ikaw bahin sa akong personal nga kasinatian.
Sulod sa kapin sa napulo ka tuig nga malampuson ako nagtrabaho sa serbisyo sa sikolohikal nga munisipyo. Ug sa pagtubo sa karera, maayo ra ang tanan - nagdako ako gikan sa usa ka yano nga sikologo sa ulo sa departamento. Sa proseso sa trabaho, adunay usa ka dako nga kasinatian (parehong kliyente ug coaching), daghang bag-ong kahibalo, kahanas, apan ingon niana gibati nga ang interes sa pagtrabaho sa organisasyon nawala, ug gusto nako nga magpadayon. Nianang higayona nasabtan nako ang akong kaugalingon nga kung dili ako "RVAN" gikan dinhi, mahimo ko nga malimbongan dinhi sa usa ka pensiyon, ug gipabilhan nako ang akong kaugalingon ingon usa ka espesyalista.
Ang lig-on nga trabaho kanunay naghatag kanato sa ilusyon sa pagkaluwas ug kasaligan. Bisan kung ang trabaho wala'y bayad. Kada bulan makuha nimo ang parehas nga kantidad, mahimo nimong ihangyo ang imong mga gasto. Dili kinahanglan nga mabalaka ka nga ang kuwarta "moabut" dili kaayo o dili ka makaangkon karong bulana.
Bisan pa, nagatindog ka sa lugar. Wala ka'y kalamboan.
Ang usa ka butang nga bag-o sa pagsugod kanunay nga makahadlok, apan sulayi paghunahuna bahin sa umaabot.
3. Ang mga batang babaye dili hilig sa peligro. Kini ang prerogative sa mga lalaki.
Ang usa ka babaye usa ka seremonya sa usa ka focus nga kanunay nga giatiman sa silingan. Tungod niini, labi kita nga nakagubot ug labi ka mabinantayon. Dili kami ganahan nga peligro, mohunong kini sa daghang.
Tingali kini tinuod. Apan dinhi makit-an nimo ang usa ka paagi sa gawas sa kahimtang.
Dili gyud ako makadesisyon sa bisan unsang pagsugod (ug "ang imong katabang sa kinabuhi" mao na siya) kung dili ang akong matahum nga kauban, usa ka sikolohikal nga proyekto - Vadim Kholtssov.
Mitabang siya sa pagkolekta sa koponan sa mga psychologist ug coach, ug nakit-an usab ang among katingad-an nga nag-developer nga si Boris Chramzov. Ug kauban ang team, dili ako makahadlok sa wala mailhi nga paglangoy, pagsugod sa usa ka bag-o, master sa uban pang kahibalo ug pamaagi.
4. Ang pagkahimong usa ka eksperto sa iyang negosyo dili igo.
Gikinahanglan nga i-master ang mga pamaagi sa promosyon, sukaranan sa pag-antus. Mahimo ka usa ka nindot nga psychologist o batid nga espesyalista, apan ang pagsugod usa ka gamay, apan negosyo.
Ug ang negosyo usa pa.
Kinahanglan nimo nga masabtan ang merkado, ang imong niche sa mga kustomer, makahimo sa paghimo sa usa ka tanyag nga kantidad, nahibal-an ang ilang mga kakompetensya, ug dugang nga advertising. Ang tanan nga kini nanginahanglan sa pag-uswag sa bag-o, tingali hingpit nga langyaw kanimo, kahibalo.
Apan ang tanan tinuod! Ang tanan makit-an, pagkat-on, pag-analisar, aron masabtan ang tanan. Kinahanglan lang nga maglakip sa gamay nga paningkamot.
Mao nga, kung ang buhat sa ilawom kansang pagpangulo wala na makahalipay, ug dugay na nga nagdamgo ka sa pagsugod, buhat.
Hunahunaa kung unsa ang mahitabo kanimo sa pipila ka mga tuig, kung kinahanglan ka pa nga magtrabaho sa kini nga buhat. Ug unya hunahunaa kung giunsa ang pagbag-o sa imong kinabuhi kung ablihan nimo ang imong negosyo. Sa akong hunahuna mobati ka sa kalainan. Mga kalampusan sa bag-ong paningkamot!