Zašto jedan zaposleni primjećuje šefa, a drugi nije? Zašto jedan zaposleni dobija novu poziciju, a drugi sjedi na istom mjestu više od dvije godine? Sve ovisi o tome kako se ljudi pokazuju. Postoji pet načina da vam pomogne da postanete vidljiviji na radu, pokažite našu vrijednost i čak nabavite novi položaj.
Uvek dovedite posao do kraja
Ako ne izvršite posao koji bi trebao biti obavljen u ugovoru, nemate šanse da zaradite povećanje i brzo počnete rasti ljestvice karijere. Nakon karantena, pitanje jasnih akcija postalo je posebno važno, zbog čega čelnici žele primiti sav posao koji se obavlja na vrijeme. Čine da se poštuju raspored kako bi bio efikasan na poslu i postati vrijedna osoba za kompaniju.
Recite drugima
Nema potrebe za govorom o sebi na svakom sastanku, da procijenite svoj rad i radne kolege. Ali ako ste postigli dobar rezultat, podijelite ga u timu. Možete napraviti sastanak ili napisati pismo glavi i reći vam koji je vaš tim učinio. Fokus ne samo na ono što ste učinili, ali i o tome kako je vaš rad dao rezultate. Ne percipirajte to kao pohvalite. Naprotiv, to je prilika da pokažete njen značaj za kompaniju.
Obavljati posao na vrijeme
Foto: Unsplash.com.
Pomozite svom šefu
Ne vrijedi previše preopterećivanja dodatnim radom, ali ipak je bolje pomoći malo šefa i olakšati mu. Na primjer, možete se bolje pripremiti za govor na sastanku i igrati brže, i na taj način smanjite opterećenje menadžera. Upravljajte inicijativom. Uvek se ceni.
Pronađite način ljudima
Pokušajte saznati neslaganja sa kolegama, ne uključuju menadžera. Posredovanje zauzima puno energije kod ljudi. Nije potrebno da se menadžer i menadžer još jednom ometaju nerazumijevanjem u timu. Učinite sve mirno.
Biti pozitivan
Uklonite negativne. Ne percipirajte i ne raširite ga između drugih ljudi. Biti drugi. Ne razgovarajte sa kolegama vijesti o katastrofi, bolesti i tako dalje. Razmislite pozitivno i recite o onome što vas inspiriše, motivira, uzrokuje osmijeh. Zamislite unaprijed ono što ćete tokom dana govoriti u radnom krugu.
Primijenite ove 5 savjeta i možete biti primetni na poslu!