প্রতিটি ব্যক্তির জীবন ঘটনা একটি সঞ্চালন হয়। শুধুমাত্র একটি ছোট সংখ্যাটি হ্রাস না করেই একটি ক্যারিয়ার পথ পাস করতে সক্ষম, অন্য একটি নতুন পুরষ্কারের জন্য এক সংগ্রহ করা যায়। সর্বাধিক মুখোমুখি সমস্যার কারণে তাদের কর্মক্ষেত্রে পরিবর্তন করতে হবে। পরিস্থিতিগুলিতে, যখন পরিবর্তনটি বাধ্য করা হয় এবং নতুন চাকরি খুঁজে পাওয়া যায় না, তখন কেউ তাদের ক্ষমতার মধ্যে হতাশ হবে এবং আত্মার মধ্যে পড়ে যাবে। তিনি আপনাকে একটি প্রিয়জনের বাছাই করতে এবং নিজেকে বিশ্বাস করতে কিভাবে শেখান হবে।
কফি - সবকিছু ভিত্তিতে
যখন আপনি আমাদের সাথে দেখা করেন, তখন আমরা জামাকাপড় দ্বারা পূরণ করা হয়: এটি কেবলমাত্র একটি মামলা এবং পুরোপুরি দোকান জুতা, কিন্তু অঙ্গবিন্যাস, মুখের এক্সপ্রেশন, অঙ্গভঙ্গিও নয়। একটি বন্ধুত্বপূর্ণ হাসি এবং সম্ভাব্য সহকর্মীদের সাথে GREETSS অফিসে প্রবেশ করে এমন একজন ব্যক্তি, সাক্ষাত্কারটি একটি cherished অফিস পেতে অনেক বেশি সুযোগ রয়েছে। একটি শিং ফিরে সঙ্গে sullen মানুষ সাক্ষাত্কার প্রেমের সম্ভাবনা নেই। আপনার লোককে ব্যাখ্যা করুন যে আপনার ব্যক্তিগত অভিজ্ঞতা কীভাবে পৃথক অভিজ্ঞতা আলাদা করতে হবে তা শিখতে হবে: কোন ব্যাপার না এবং আপনি কীভাবে আঘাত করেন তা কোনও ব্যাপার না, এটি সবই বেঁচে থাকতে পারে এবং যেতে পারে।
একজন মানুষ তার সেবা ব্যয়বহুল বিক্রি করা আবশ্যক
ছবি: USSPLASH.COM।
অসুবিধা সব হয়
আপনি যখন কাজ করতে অস্বীকার করার পরিকল্পনা করছেন তখন এটি একটি জিনিস, উদাহরণস্বরূপ, যখন আপনি প্রসূতি ছুটির জন্য চলে যান এবং অন্যটি আপনাকে অপ্রত্যাশিত পরিস্থিতিতে এগুলি হারায়। কয়েক সপ্তাহের জন্য শক থেকে পুনরুদ্ধার করা সম্ভব নয়। প্রত্যেকেরই একজন ব্যক্তির চরিত্র দ্বারা চেক করা হয় না। এক তার হাত কমিয়ে দেবে, আর অন্যটি আক্ষরিক অর্থে ছাই থেকে উঠবে এবং একটি পরিষ্কার শীট থেকে সবকিছু শুরু করবে। আপনার প্রিয় ব্যক্তির কাছে ব্যাখ্যা করুন যে এক বিরক্তি এটি একটি ক্ষতিগ্রস্ত করে না এবং আপনি এখনও ঘোড়ার পেছনে যখন তাঁর প্রশংসা করেন এবং তাকে ভালোবাসেন। যদি আপনি দেখেন যে একজন ব্যক্তি নেতিবাচক আবেগগুলি মোকাবেলা করতে পারবেন না, এটি একটি মনোবৈজ্ঞানিকটিতে নিয়ে যান। উদ্বেগ নিদর্শন ছাড়া, ব্যক্তিগত বৃদ্ধি যেতে অসম্ভব।
ভবিষ্যতের জন্য পাঠ
কোন আশ্চর্য বিশ্লেষকরা বলছেন যে একজন ব্যক্তির অ্যাকাউন্টে তহবিলের রিজার্ভ থাকা উচিত, 3 মাসের জন্য একাধিক বেতন আকার। এটি এই বালিশটি যা বাজারে প্রথম চাকরির মধ্যে ধাক্কা না দেবে, কিন্তু সচেতনভাবে বসতে এবং কীভাবে চলতে হবে তা নিয়ে চিন্তা করুন। শ্রম বাজার ক্রমাগত পরিবর্তন হচ্ছে - সময়কালে, আপনার লোক কাজ করে, তার সারসংকলন পুরানো হয়। নতুন প্রয়োজনীয়তাগুলির জন্য একটি সারসংকলন পুনঃলিখন করবেন এমন একজন বিশেষজ্ঞকে ভাড়া করুন এবং সাক্ষাত্কারে একজন ব্যক্তিকে প্রস্তুত করবেন। এই ক্ষেত্রে, ঝুঁকি বাড়ছে যে তিনি শীঘ্রই একটি আসন্ন সংস্থা এবং উপযুক্ত অবস্থান খুঁজে পাবেন, অথবা খালি এটির জন্য পৃথকভাবে তৈরি করবে।
মনোবিজ্ঞানী উদাসীনতা খুঁজে পেতে সাহায্য করবে
ছবি: USSPLASH.COM।
শিকার ভূমিকা
যদি কিছু সময় পরে অংশীদার কাজটি খুঁজে পায়নি, তবে একই সাথে নিয়মিত আপনাকে হিংস্রদের সাথে মামলা করে, দ্বন্দ্বকে উত্তেজিত করার চেষ্টা করে, জিনিস সংগ্রহ করে এবং যান। এই ব্যক্তির সমস্যাটি বস্তুগত দেউলিয়াতে নয়, তবে মানসিক অনাক্রম্যতা নয়। তিনি নিজের হাতে নিজেকে গ্রহণ করার জন্য প্রস্তুত নন এবং নিজেকে দেখার পরিবর্তে বিশ্বের দ্বারা বিক্ষুব্ধ একজন ব্যক্তির ভূমিকা পালন করতে চান। নমুনা এবং ভুল দ্বারা একটি পরিপক্ক ব্যক্তি বুঝতে হবে কেন তারা কাজ করার জন্য গ্রহণ করা হয় না, এবং কৌশল পরিবর্তন হবে।
আপনি কি মনে করেন আপনি মনে করেন? আপনি আপনার জীবনে যেমন পরিস্থিতিতে সম্মুখীন হয়েছে?