І не схавацца: як пасты ў сацсетках могуць вас скампраметаваць

Anonim

Многія ўспрымаюць соцсеть як забаўку: сядзіш сабе ў чарзе да ўрача або едзеш у метро і гартаеш стужку. Часам і выкладвалі нешта не занадта мудрагелістым, але цікавае табе. У прынцыпе на гэтым пасты многіх з нас і абмяжоўваюцца, калі мы не вядзем прафесійны блог. Аднак гэтага соцсеть могуць згуляць з вамі злы жарт, так як многія працадаўцы могуць з лёгкасцю знайсці вас і нават паспяхова пройдзенае сумоўе не ўратуе вас ад таго ўражання, якое рекрутер атрымае пасля чытання вашага рэзкага выказванні на вострую тэму. Тое ж самае тычыцца ўжо актыўна працуючых - вас заўсёды можна «чекнуть» у любы соцсеть. Пра тое, на якія тэмы лепш не выказвацца вельмі негатыўна, мы і вырашылі пагаварыць.

Ўсміхаемся і махаем

Сёння нам кажуць, што свабодна выказваць свае думкі - то, што мы павінны рабіць ці ледзь не кожны дзень. Збольшага гэта так, аднак некаторыя разумеюць гэты заклік літаральна, і пачынаюць не проста выказвацца па пэўных пытаннях, але і жорстка крытыкаваць людзей, кампаніі і любыя сітуацыі, якія адбываюцца штодня. Асабліва небяспечна крытыкаваць кампаніі ў вашай прафесійнай вобласці - хто ведае, што здарыцца ўжо ў гэтым годзе, магчыма, вам прыйдзецца мець справу з гэтай арганізацыяй або нават уладкавацца туды на працу. І тут рекрутер можа нагадаць вам аб гнеўных пасадах нават гадавы даўнасці. Не рызыкуйце.

сочым за тым, што выкладаем у Сетка

сочым за тым, што выкладаем у Сетка

Фота: www.unsplash.com

Ня любіце працу? Не бяжыце абурацца ў соцсеть

Горш крытыкі патэнцыйнага працадаўцы можа стаць крытыка сучаснасці. Зноў жа, вяртаемся да пытання аб тым, глядзяць ці калегі і бос нашы соцсеть. Не заўсёды, але часта нават падпісваюцца, каб не страціць ваш акаўнт. Мы вучымся жыць у двух рэальнасцях адразу, менавіта таму не варта ператварацца ў містэра Хайда як толькі вы ўводзіце пароль свайго акаўнта - прытрымвайцеся адной лініі паводзінаў у жыцці і ў Сеціве, памятаеце, што інфармацыя з Інтэрнэту нікуды не знікае.

трымаеце дыстанцыю

Дадзены пункт тычыцца прафесіяналаў у галіне адукацыі і людзей, якія працуюць з дзецьмі. Чаму менавіта з дзецьмі? Ды таму, што дзеці праводзяць вялікую колькасць часу ў Сеткі, акрамя таго, публікацыя дзіцячых фота, хай і з іх дазволу - даволі спрэчны момант. Вы ніколі не ведаеце, як адрэагуюць бацькі на ваша, на першы погляд, цалкам бяскрыўднае зносіны з дзецьмі (у Сеткі насяляюць не толькі дзеці, але і іх бацькі). Бываюць выпадкі, калі мамы і таты падымаюць сапраўдную хвалю нянавісці супраць настаўніка ці рэпетытара, які дазволіў сабе даволі фрывольны зносіны з дзіцем (натуральна, у рамках прыстойнасці). На якой бы агульнай хвалі са сваімі вучнямі вы не знаходзіліся, старайцеся трымаць дыстанцыю.

Якія правілы?

Перад тым як выйсці ў свой першы працоўны дзень, выдаткуйце некаторы час на вывучэнне ўнутраных правілаў кампаніі. Практычна ніхто гэтага не робіць, і вельмі дарма. Сёння ў многіх кампаніях ўводзяцца правілы па выкарыстанні соцсетей супрацоўнікамі, так як многія ўнутраныя пытанні кампаніі не павінны патрапіць на абмеркаванне грамадскасці. А соцсеть, як мы ведаем, развязваюць рукі шматлікім. Будзьце акуратныя.

Чытаць далей