Uzun müddət tələbə olmamısınız, amma nədənsə bir daha iş axtarırsınız. Həftədə onlarla müsahibə, amma hər dəfə ağrılı eşitdikdə "biz səni geri çağıracağıq". Təbii ki, zaman keçdikcə, ən ibtidai şeyləri də unutmağa meyl edirik, eyni şey yeni bir iş axtarmağa gələndə baş verir. Dayların xəyalların mövqeyinə yolun qarşısını alacağını söyləyəcəyik.
Xülasə yeniləmə tələb edir
Tutaq ki, beş il əvvəl iş axtarırdınız, bir nüsxəni saxladın və kompüterinizdəki qovluqda qaldı. Keçmiş CV-nin yalnız son iş yerini əlavə etməklə istifadə edilə biləcəyini düşünməyin. Deyil. Əmək bazarındakı vəziyyət demək olar ki, hər altı ayda dəyişir: bir neçə il əvvəl aktual olan xülasənin tərtibinə dair bu tələblər indi gücü yoxdur. İdeal seçim bütün dəyişiklikləri nəzərə alaraq yeni bir xülasənin inkişafı olacaqdır. Demək olar ki, mükəmməl CV-ni tərtib etməyə kömək edəcək şirkətlə əlaqə qurmaqdan qorxmayın.
İş axtarış saytlarına məhəl qoymursan
Yeni bir şirkət axtararkən İnternetin iştirakı olmadan etmək indi çox çətindir. Bu sayt üçün CV-nin elektron bir nüsxəsini yaratmaq üçün lazım olan yalnız bir şey etmək lazımdır. Hazır, şirkətlərin özləri sizə müraciətlər göndərəcəklər. Bununla birlikdə, bu, geri oturmalı olduğunuz demək deyil: Sizi ən çox cəlb edən şirkətlərin saytlarını fəal şəkildə araşdırın, birincisini birincisinə yazmaqdan qorxma - bəlkə də namizədliyinizi potensial işəgötürənlə maraqlanacaqdır.
Fəaliyyəti göstərməkdən qorxma
Şəkil: www.unsplash.com.
Başqasına iddia edirsən
Əlbətdə ki, hər birimiz həqiqətən olduğumuzdan daha yaxşı görünmək istəyirik. Bununla yanlış bir şey yoxdur, amma ilk müsahibədə başlanğıcda baş vermə hekayələrini icad etmək lazım deyil, ikinci iclasa gətiriləcək ehtimalı, sadəcə dediklərinə qarışa bilərsiniz, amma nə deyil, bununla da zəng edə bilərsiniz potensial işəgötürəndən şübhə edir. Ailə kimi iş münasibətlərinə başlayın, yalanlara dəyməz.
Təşəbbüs göstərmirsən
Mütləq əksəriyyət öz işçilərinin fəaliyyətini təşviq edir. Müsahibə əsnasında nəinki səlahiyyətinizi yoxlayın, həm də ünsiyyət qurmaq üçün tərzinizə baxın. Yalnız suallara cavab versəniz, özünüzdən soruşmadan, Eichar bu mövqedə çox maraqlanmadığınızı və böyük ehtimalı olan seçim sizin xeyrinizə olmayacağını düşünə bilər. Bir az daha çox maraq göstərin və tam hüquqlu bir söhbət olun, potensial bir işəgötürəni ruhlandıracağı qədər təəccüblənəcəksiniz.