Onu 10 ildən çox müddətə həsr etdiyini və tanınmış bir HR konsaltinq agentliyinin yaradıcısı və meneceri olan bir karyera numeroloqu kimi, inamla deyə bilərəm: nömrələrin olması İş tapmaq üçün bir CV böyük əhəmiyyəti və namizədliyiniz istiqamətində müsbət bir qərarın qəbul edilməsinə təsir göstərir.
İndi numerologiya iş sahəsində çox populyardır, çünki bu biliklər sayəsində həmkarları, həmkarları, həmkarları və investorların xüsusiyyətlərini hesablamaq üçün həmkarları ilə, həmfikir insanlarla ünsiyyət qura bilərsiniz.
Ancaq bu gün işləmək üçün işləyərkən CV-nin mövzusuna diqqət yetirəcəyik
Mütləq xülasədə hansı rəqəmlər olmalıdır?
Doğum tarixi
Təəssüf ki, bir çox insan bu elementi bir cərgədə və boş yerə, işəgötürən, sizə bir sirr deyəcəyəm, tez-tez yalnız yaşınızı deyil, həm də Bürc əlamətlərinə diqqət çəkir. Bəli, bəli, bu cür hallar 5-də işəgötürənin vacib olduğu 5-də: aslan və ya dana, balıq və ya devarius. Statistikaya görə, ən asan işəgötürənlər, orijinal və yaradıcı əkizlərə sadiq olan səylə rəvayətlər ilə müsbətdir.
Nömrələrdəki nailiyyətlər
Nailiyyətlərinizin kəmiyyət göstəricilərini göstərdiyinizə əmin olun: İşinizə görə şirkətin mənfəəti nə qədər artdı, neçə% -i nə qədər% artdı, digər vacib göstəricilərə qədər bir ayda bir ayda məsləhətləşdi.
Gizli: Bu nömrələri göstərin, 6-sı onlarda mövcuddur - bu rəqəm peşəkarlıq və maliyyə enerjisini verir. Numerologiyada bu rəqəm iş həcmi üçün ən əlverişli olanlardan biri hesab olunur. Diqqət yetirin 4-ə qayıdın: bu borc və şirkətin həsr olunması hissidir.
Karyera nömrəsi Yulia Amelina, CV-nin nə olacağına dair məsləhətlər verir
2-4 iş
Ən azı 2 və 4 işdən çox olmamağa çalışın. Bir yer (əgər bir tələbə deyilsinizsə) çox dar və qeyri-kafi təcrübədirsə, kiçik bir təcrübə və 4-dən çox şeyə görə asanlıqla imtina edə bilərsiniz - bu artıq sizin imperansızlıqdan bəhs edir: işəgötürən bu namizədlərə şübhə ilə yanaşır.
Telefon nömrəsi
Zəng edə biləcəyiniz iş telefonunuzun iş nömrəsini göstərin. Bəzən işəgötürən namizədliyinizdə bir şey aydınlaşdırmaq istəyir və belə bir ehtimalı yoxdursa, bir şey təyin etmək lazım deyil və ya bir neçə nəfərə zəng etmək üçün bir otaq var dəqiqə və sualını tapın. Telefon danışıqları sizi şirkətdə görüşməyə dəvət etmək barədə qərar vermək üçün daha vacib deyil.
2-3 təbəqə
Bu, bir CV üçün optimal həcmdir. 1 vərəq çox kiçikdir, sadəcə üstünlük və təcrübənizi ehtiva etmirsiniz və heç kim Lion Tolstoyun bütün həcmini oxumaz.