جلد یا بعد میں، لیکن ہر کاروباری شخص کو مسئلہ اٹھانے سے پہلے: اضافی کاموں کو انجام دینے کے لئے کافی وقت نہیں ہے، اضافی ذکر نہیں کرنا. آپ کو ایک بچے کے اسسٹنٹ، ایک بچے اور ایک ذاتی ڈرائیور کے لئے ایک نانی کی تلاش کرنا ہے. ایک ہی وقت میں، آپ کو ثانوی کام کرنے والے ذمہ داریوں کو دوبارہ تقسیم کرنے کی ضرورت ہے - جو ذاتی اسسٹنٹ سے بہتر کرے گا؟ ہم بتائیں کہ کس طرح ایک قابل اسسٹنٹ کا انتخاب کرنا اور اندازہ نہیں.
کہاں تلاش کرنا
ذاتی اسسٹنٹ تلاش کا طریقہ آپ کی سرگرمیوں کے گنجائش پر براہ راست منحصر ہے. اگر آپ کمپنی کی قیادت میں ہیں تو، پھر اہلکار ایجنسی کے انتخاب پر بھروسہ کریں. سماجی نیٹ ورکوں میں عوام اور سرگرم افراد معاشرے کے ساتھ اس مواصلاتی چینل کے ذریعہ اسسٹنٹ کو تلاش کرنے کی کوشش کی جا سکتی ہیں. اس کے علاوہ ایک اچھا طریقہ - ایک مخصوص گروپ میں ایک اشتہار لکھنے یا واقف سے مدد طلب کرنے کے لئے. ہم آپ کو قریبی ماحول سے کسی شخص کو منتخب کرنے کے لئے مشورہ نہیں دیتے ہیں - یہ آپ کے بہت سے دوستوں کی قیادت کرنا مشکل ہے، اور تعلقات کو برباد کرنے کا ایک موقع ہے.
ذاتی ہمدردی
جس شخص کو آپ کو روزانہ کام کرنا پڑتا ہے وہ آپ کے لئے خوشگوار ہونا چاہئے. اس کے علاوہ، نہ صرف اندرونی، بلکہ بیرونی جزو بھی ایک زبردست نقطہ نظر، قابل تقریر، عقل کے قواعد کے مطابق تعمیل ہے. ویسے، منزل اور عمر کو منتخب کرنے کے لئے ضروری نہیں ہے - اکثر مردوں کو ذاتی سیکرٹری کے فرائض سے نمٹنے کے لئے کوئی بدتر نہیں ہے. انٹرویو کے دوران، ایک شخص کے دانشوروں اور اشاروں پر توجہ دینا - یہ یقینی طور پر ایک اضافی کرنسی اور ایک مسکراہٹ کے ساتھ دفتر میں داخل ہونا چاہئے، یہ یقینی طور پر ایک extrurover ہونا چاہئے، آزاد رہتا ہے. یہ سمجھنے کے لئے ضروری ہے کہ اسسٹنٹ آپ کے شراکت داروں سے پہلے آپ کا چہرہ ہے، لہذا اسے دوسرے درخواست دہندگان کے درمیان مختص کرنے کے لئے مختص کیا جانا چاہئے.
انسان ذمہ دار ہونا ضروری ہے
تصویر: Pixabay.com.
لمحات
بہت سے لوگوں کی مسئلہ دیر کی عادت ہے. اگر پوزیشن کے لئے درخواست دہندہ ایک انٹرویو کے لئے دیر ہو چکی تھی، تو آپ فوری طور پر "نہیں" بول سکتے ہیں. جی ہاں، زندگی میں کچھ بھی ہوتا ہے، لیکن کوئی بھی اس کام کو حاصل کرنے کے لئے معاملات کو پورا کرنے کے بعد دیر سے فون کر سکتا ہے. اس کے علاوہ، 3-5 منٹ کے لئے - تھوڑا سا پیش رفت آو. اہم کال سے پہلے، یہ بھی بیٹھ کر اور پرسکون ہے، آواز کو اعتماد سے اور خاص طور پر بات کرنے کے لئے آرڈر کرنے کے لۓ.
بہترین میموری
اگر آپ نے ایک دفعہ اسسٹنٹ کو اسسٹنٹ کو پہچان لیا، اور وہ اس کے بارے میں بھول گیا اور پورا نہیں کیا، تو اسے خبردار کرنا ضروری ہے، لیکن جب آپ اسے دوبارہ کریں گے. انٹرویو کے دوران، غیر معمولی حالات کو حل کرنے کے لئے امیدواروں کو پیش کرتے ہیں اور ایک حقیقی کام پر ایک ٹیسٹ کا کام فراہم کرتے ہیں - ایک میٹنگ خریدنے یا مقرر کرنے کے لئے. ایک اچھا اسسٹنٹ ہمیشہ مخصوص پروگراموں میں سر کے کاموں کو پورا کرتا ہے اور آخری وقت کے مشاہدے کو کنٹرول کرتا ہے.
نقل و حرکت
بہتر، اگر آپ کے اسسٹنٹ ذاتی نقل و حمل ہے تو - وہ تیزی سے کام کو پورا کرنے کے قابل ہو جائے گا. تاہم، اس طرح کے "اختیار" کے لئے مستقبل کے ملازم کی تنخواہ میں اضافہ کرنا پڑے گا. دوسری صورت میں، آپ ٹیکسی اور ایک منظوری دینے کے لئے ذمہ دار ہیں - اگر اسسٹنٹ کو گزرنے پر اپنا پیسہ خرچ کرنا پڑے گا تو یہ بے شک ہو گا. یہ ضروری ہے کہ شخص شہر میں اچھی طرح سے مبنی ہے، یا آن لائن کارڈ استعمال کرسکتے ہیں.
انسان آپ کے شیڈول کے ذمہ دار ہوں گے
تصویر: Pixabay.com.
کمپیوٹر پروگراموں کا علم
آپ کے ذاتی اسسٹنٹ کو ایک سال، مہینے، ہفتے اور ہر دن کے لئے شیڈول کی منصوبہ بندی کرنا ضروری ہے. سہولت کے لئے، انہیں خصوصی سافٹ ویئر استعمال کرنا پڑے گا. ایک ہی وقت میں، آپ اسے کام کر سکتے ہیں، ان پروگرام میں لے جا سکتے ہیں - گریجویشن کے بعد، یہ ان کی پھانسی کا نشان لگایا جائے گا. ٹھیک ہے، اگر یہ مختلف آپریٹنگ سسٹم، تمام سوشل نیٹ ورک اور ویڈیو اور آڈیو کالز کے پروگراموں کو استعمال کرنے میں کامیاب ہوسکتا ہے. کاروباری خطوط کو منظم کرنے اور مختصر پروموشنل نصوص بنانے کی صلاحیت بھی اہم ہے. امیدواروں کے بارے میں مزید معلومات، نوکری حاصل کرنے کے امکانات زیادہ ہیں.