Mun på slottet: kämpar skvaller på arbetsplatsen

Anonim

Visst kom du eller någon från dina vänner minst en gång i ditt liv över konversationer om dig själv, men utan ditt deltagande. Som regel är skvaller född och distribuerad i arbetsgruppen, men endast i sällsynta fall har de skador på arbetsprocessen. Om det finns en känsla av spänning, som utvecklas till oförmågan att fullt ut uppfylla sina uppgifter, måste åtgärder vidtas. Vi bestämde oss för att räkna ut var skvaller tas från och vad man ska göra för att stoppa onödiga konversationer.

Var kommer skvaller från?

Man tror att skvaller "live" uteslutande i kvinnors företag kan bli överraskad av det faktum att manliga laget praktiskt taget inte lagt i diskussionen om sina kollegor. Någon hör konversationen, retellerar den hörda av en annan kollega, förstås, historien blir nya fakta, inte nödvändigtvis verkliga, och så på kedjan. Samtycka när dessa berättelser relaterar till dig och särskilt inte motsvarar verkligheten blir det mycket stötande.

Män älskar också att diskutera varandra

Män älskar också att diskutera varandra

Foto: www.unsplash.com.

Hur stoppar du överdrivna samtal?

Rugan och förolämpningar inte bara kommer inte att lösa problemet, utan också lägga till dig en negativ i karma - du kommer att ordineras ytterligare unilent epiteter. Om du vet att din kollega väntar på de detaljer som kan diskuteras med resten av kollegorna, låt oss så mycket information om dig själv och i allmänhet, försök att inte gå in i några detaljer.

Uppriktigt prata med instigatorn

Och igen - inga förolämpningar. Ta en konversation i en lugn ton, även om du verkligen vill uttrycka alla ackumulerade. Fråga varför en person distribuerar information som inte motsvarar verkligheten. Någon medger omedelbart, vad är orsaken till fientlighet, andra fortsätter att stå på egen hand om du fångade det andra alternativet, också lugnt berätta för mig att du definitivt kommer att kontrollera informationen för verkligheten.

Hitta likasinnade människor

Om någon i laget är konfigurerad mot dig betyder det inte att allt stöds. Ordna relationer med resten av kollegorna, troligen, i laget kommer det att finnas minst några personer som är nära dig i Ande, så varför inte förenas mot skvaller och tillsammans för att återspegla attacker?

Fokusera på jobbet

Fokusera på jobbet

Foto: www.unsplash.com.

Återgå till arbete

Trots slotsna måste du fortsätta att uppfylla dina uppgifter. Många skvaller söker bara vad du kommer att skroka och du kommer inte att kunna arbeta med den tidigare flitningen. Leverera inte sådan glädje till ovänliga.

Sätt cheferna

Om skvaller inte kommer att bli mindre riktad, och du märker att onödiga konversationer påverkar din effektivitet, dra inte och informera ledningen. Var säker, en öppen konversation med direktören kommer att ge resultatet - skvaller måste förklaras.

Läs mer