Saddex qawaaniin oo waaweyn oo lagu gaarayo guusha

Anonim

Guusha guusha waqtigeenna waxay noqotay mid ka mid ah pardigms shaqsiyeed ee ugu weyn, halka buuxinta ereyga "Guusha" ee qof walba laga yaabo inuu ka duwanaan karo. Qof ayaa si aad ah u shaqeeya si uu ugu guuleysto guusha ganacsiga, qofna uma malaynayo guul la'aan iyada oo aan la garaneyn waalid ahaan ama hal-abuurnimo, aqoonsiga bulshada iyo kumanaan macaamiil ah oo ku saabsan shabakadaha bulshada. Wax kasta oo faham ah guusha, jidka loo gaaro guusha badanaa ma fududa. Sida looga gudbo dhammaan carqaladaha ku saabsan guusha, waxaan la hadalnay cilmi-nafsiga Anna Shetanenica.

Anna, Guusha - Fikradda ayaa ah mid aad u muhiim ah. Maxaa loogu talagalay hal guul, waayo, mid kale ayaa laga yaabaa inuu ku guuldaro yeesho. Sida loo dejiyo nafteena nafteena ah ee nafteena ah iyo damacyada sidaas darteed in gacantii ay runtii horseedeen guul, oo dhinaca kalena, waa la gaari karaa?

Aniga ahaan, guusha ayaa ah waxa aan doonayo oo dhan. Ka dib oo dhan, tani waa shaqsi ahaan aniga, yoolalka iyo rabitaankayga. Majirto wax caadi ah oo dhan qeexitaanka guusha. Ka dib oo dhan, qof walba ma doonayo in milyan doolar, qof qaddarkan uu yahay yool iyo heerka guusha, iyo mid kale - riyo aan la arki karin. Laakiin uma baahna malyuun.

Waxaa jira hal farsamo oo NLP ah oo wanaagsan (barnaamij luqadeed) - natiijo si fiican loo qeexay. Marka waxa ugu weyn iyo waxa ugu weyn ee ku jira waa in la fahmo waxa aad runtii rabto. Hadafku ma yahay oo ma u baahan tahay inaad gaarto.

Qodobka labaad ee muhiimka ah waa isku xigxiga. Waxaa jiri kara hadaf caalami ah iyo istiraatiijiyad, iyo yoolal sare, hirgelinta kaas oo horseedi doona midka ugu weyn. Haddiise aad isla markiiba ku wareejiso adduunka, ka dib waad raaci kartaa, oo aadan gaarin, tuurin, kala badh. Markaa, waxaa muhiim ah in la maqlo oo la dhageysto naftaada, oo aan lagu dhawaadin guusha qof.

Miyey u qalmaa inay lamid tahay guusha shaqsiyeed ee ay caado u tahay in loo arko inay ku guuleysato bulshada dhexdeeda? Mise waxay mudan tahay in aad u sii dheeraato xirfadda shaqsiyeed ee guulaha?

Waxaan kuu sheegi doonaa tusaalahayga. Guushayda shaqsiyeed waa mid yaqaan Vladimir Promnyimir Profnyyov ee sannadaha ardayda, tusaale ahaan. Ma loo baahan yahay qof kale? Ama, tusaale ahaan, u guuritaanka Moscow ee Orerenburg da'da 17. Hadda guushaydu waa inaan noqday isku-dhafka golaha adduunka ee ku dhawaad ​​hal goob oo ay ku jiraan Tony Robbins. Laakiin in ka badan kalabar dalka, tani waa magac aan la garan, sidaa darteed, dabcan, waa inaan diirada saarnaa baahiyaheena. In kasta oo ay dhibaato weyn ka jirto tan - dadka intooda badani iyagu gabadhooda ma gartaan, ma fahmaan waxa ay runtii doonayaan, waxay ku murmeeyaan "kaliya waa taajirnimada", "waxaa loo baahan yahay xiriirada iyo lacagta "Iyo wixii la mid ah. Rabitaanka lacagta iftiinka ayaa ku jira madaxyada dadkeenna, iyo guusha kasta waxaa jira guud ahaan macluumaad macluumaad iyo aqoon, dhiirrigelinta, ficilada iyo ka guuleysiga. Badanaa, guusha shaqsiyeed waa shaqada kooxda haddii aan ka hadlayno magacyada iyo magacyada adduunka. Daqiiqaduhu wuxuu yimaadaa marka qofku uusan sii koobi karin mugga, laakiin dhiirigelin iyo tamar ayaa had iyo jeer ku jirta abuurka, shaqsiyadda.

Si loo gaaro yoolkaaga, waxaad u baahan tahay inaad fahanto waxa ay tahay, yoolkan

Si loo gaaro yoolkaaga, waxaad u baahan tahay inaad fahanto waxa ay tahay, yoolkan

Sawir: pixabay.com/ru.

Guuldarro - dhinaca dambe ee guusha, dad tiro yar ayaan soo gaarin guul darrooyinka. Sidee looga badbaadiyaa iyaga, gaar ahaan haddii ay wax uun dhacaan ka dib?

Guul darrooyinka waa qiimeynta maskaxda. Haddii aan joojino qiimeynta ficillada, oo aan si fudud u qaban doono, samee oo samee, ka dib guul iyo guul iyo nasiib badan dadku way sii fiicnaan doonaan. Waxaan caadaystey inaan wax ka qiimeyno wax walba iyo waxaas oo dhan oo aan ka leenahay tan, iyo dhaqdhaqaaqyada iyo khidmadda oo noo qaadaya hadafka. Waxaa jira shuruudo noocan oo kale ah ee NLP - Ma jiro wax guuldarro ah, waxaa jira jawaab celin aan falanqeynno oo aan soo saarno khibradda. Ka dibna u gudub goolasha, oo la siiyay khibraddan. Guuldareysiga badan, ee khibradda u leh oo xoog badan ayaa noqoneysa. Kaliya waxaan ku dhiirrigelinay carruurnimada oo ku guul darreysta iyo qaladaad aad u xun, sidaa darteed waan ka baqaynaa iyaga. Sidaa darteed, ka baqa ayaa ah in aad naga horjoogsato dariiqa aan u jeedo.

Guusha guusha waa wax aan macquul aheyn iyada oo aan dhiirigelin lahayn. Waa maxay in la sawiro dhiirigelintan? Halkee laga raadsadaa xoogagga wadada guusha?

Dhiirrigelinta waa aasaaska guusha shaqsiyeed. Dhamaadkeeda la'aanteed, aad bay u adag tahay in la gaaro. Intaa waxaa sii dheer, haddii aad koox leedahay, markaa waxaad u baahan tahay inaad noqoto dhiirigelin dadka kale marxaladda qaarkood. Ka dib oo dhan, dadku waxay caadaysteen inay u shaqeeyaan mushaharka laga bilaabo 9-18. Iyo si ay u doonayaan inay wax ka badan sameeyaan, waxaad u baahan tahay dhiirrigelin weyn. Waa muhiim in la helo qiimayaal iyo baahiyo aan la xalin karin, maadaama ay caado u tahay in lagu hadlo suuq geynta - xanuunka. Ikhtiyaarka ugu fudud: Ma jiraan lacag ku filan oo loogu talagalay giraanta xaaskaaga gacalida ah, samee 200 oo iibin oo hel gunno. Ama diirada saar baahida baahida iyo muhiimadda xubin kooxeed.

Laakiin haddii ay ku dhiirigeliso dhiirigelinta dadka kale xitaa ama ka yar ayaa la fahmi karaa, ka dibna naftaada dhiirrigelinta - hawsha ayaa ka sii adag. Ka dibna waxaan leenahay shucuur, dareemo, dareen, xaalada aan ku qabsanno u dhaqaaqista gargaarka. Dhamaan naqshadeynta maskaxda ayaa dhiman doonta, iyo shucuurta iyo dareenka ayaa naga dhaqaaqi doona, sida ugu horeeya iyo noolaha. Yoolalkaagu waa inay ku jebiyaan dareen wanaagsan oo erayga, farxadda, dhiirigelinta. Dhammaan howlahaas oo dhami waa gudaha jidhkeena, oo aan dibadda ahayn. Sawirka aan qiyaasinay ayaa wici doona shucuurta, waana ay ku mahadsan yihiin jawaabtan, waan sii wadnaa jidkeenna.

Sida xoogga, shaqsi ahaan waxaan ku raaxeystaa qaabka shaqada iyo madaddaalada. Aniga qudhaydu waxaan mas'uul ka ahay ilahayga. Haddii aan jiido tamarta iyo daal, waxay la micno tahay inaanan si fiican u aqoonin. Ka dib oo dhan, awooddeena si aan u maareyno hanaankan iyo naftaada. Noloshahaygu waa riyo laga bilaabo 22-30 ilaa 6-30, waqtiga subaxnimada ee naftaada, quraac isku mar, wixii ka dambeeya 19-00 - shaqo la'aan. Taasi waa sidaan u dhiirrigelin doono oo dib loo soo celin doono. Haddii aan jebiyo habka, dhiirigelinteyda ayaa dhacday, maxaa yeelay ma jiro wax ilo ah oo aan ahayn kheyraad. Soo hel furahaaga laftaada naftaada, ogow markii aad ku shaqeyso xaalado shaqeynaya, taasi waa, ee ugu sarreysa waxqabadka maskaxda iyo jir ahaaneed.

Sideed u dejin lahayd saddex qawaaniin oo muhiim ah oo lagu gaarayo guusha?

Helitaanka nafta.

Inay noqdaan kuwa daacad ah iyo kuwa kale.

Ku noolow mabda'a - la soo qaado.

Fikradaada, qof kastaa wuu guuleysan karaa? Sidee naftaada u aaminaataa?

Gabi ahaanba qof walba. Waa muhiim in la helo waxa ka farxiya maskaxdaada iyo jidhkaaga, taasi waa, waxay ku dadaali doontaa halkaas, guushaas.

Si aad naftaada u aaminto, naftaada weydiiso - sababta? Maxaan u doonayaa inaan nafteyda aamino? Marka xigta, mar labaad weydii jawaab kasta - sabab? Marka waxaad ka heli doontaa dhiirigelintaada qoto-dheer, waxayna ku siin doontaa xoog, ilo iyo rabitaan inaad dunidan ku jirto, iska muujiso. Sida nlper dhahay: "maalin kasta ha fiicnaato." Waxa qof walbaa doonayo.

Akhri wax dheeraad ah