نئين ٽيم ۾ اچڻ خود اعتمادي واري ماڻهوء لاء به دٻاء آهي. انهن بابت ڇا چوڻ گهرجي جيڪي اڻ واقف ماڻهن سان رابطي ۾ دلچسپي نه آهن. سچ، "بائڪ"، جنهن جي ساٿين کي نظرانداز ڪيو، اهو خراب آهي - ٽيم جي خلاف آهي، جنهن جي خلاف ڪار بهتر "آهي. اسان ٻڌايو ته نئين ڪم جي جڳهه ۾ ڊپريشن ۾ نه پوي ۽ توهان جي ماڻهن ۾ هڪ خوشگوار وقتي متن ڳوليندا آهيو.
حاصل ڪيو
تعجب ناهي ته محاورب چوي ٿو: ڪپڙن کي ملو، ۽ اهي ذهن کي اسرار ڪن ٿا. پهريون تاثر بنيادي طور تي آهي، پر اڃا تائين اهم آهي ٽيم سان رابطو قائم ڪرڻ. اعتماد محسوس ڪرڻ جو خيال رکجو هڪ نئون لباس خريد ڪريو جيڪو توهان جي سندي واري شڪل تي زور ڀريو، لوازمات تي ڌيان ڏيڻ. پنهنجا وار ٺاهيو، هلڪي ميڪ اپ ٺاهيو ۽ منڪور ڏانهن وڃو. پنهنجي پوئتي کي هموار ۽ تمام گهڻو مسڪراهٽ رکو - هڪ مثبت رويو توهان جي ساٿين کي پنهنجي ساٿين جي پوزيشن ۾ مدد ڪندو. اسان توهان کي پهرين ڏينهن تي ڪيڪ يا پيسٽري کي توهان سان گڏ آڻڻ جي صلاح نٿا ڏين. توهان مضحکہ خيز نظر ايندا.
آفيس ۾ وڃڻ، ظاهر ٿيو - پنهنجي باري ۾ ٿورو ٻڌايو، پوئين تجربو. توهان کان بهتر ڏسڻ جي ڪوشش نه ڪريو، ۽ مڪمل ڊيسسر نه ڏيو، ٽن پرڏيهي ٻولين جو علم توهان کي هڪ ماهر جي طور تي وڌائي ٿو. بهتر، جيڪڏهن باس توهان کي پيشڪش سان توهان جي مدد ڪندو - هو ٽيم بهتر knows اڻي ٿو ته اهو توهان کي ڪيس ۾ دير سان متعارف ڪرائڻ جي قابل ٿي ويندو.
پنهنجي پاڻ کي ساٿين بابت ڪجهه ٻڌايو
تصوير: pixabay.com.
ڪم جا پهريان ڏينهن
ڪنهن به صورت ۾ دير ناهي - اهڙو "ٻرندڙ" صرف انهن لاء موجود آهي جيڪي هڪ ڊگهي وقت تائين هڪ تنظيم ۾ ڪم ڪن ٿا. توهان تي بحث ڪرڻ لاء ريزينس نه ٺاهيو - لباس جي ڪوڊ مطابق لباس، هڪ تمام گهڻو مٿي واري ٻل تي هڪ فليٽ جوتن تي کلاسڪ جوتن کي ترجيح ڏيو. اچو دوست، پهرين ساٿين سان گفتگو وڌائي. انهي جو بهترين وقت منجهند جي ماني يا ڪافي جو وقفو آهي: انهن جو نالو ملڻ لاء توهان جو نالو پيش ڪريو ته انهن جي باري ۾ ڇا ٿيو ۽ انهن جي باري ۾ گهٽ آهي. انهن جي ذاتي معاملن ۾ نه اچو - پوسٽ کان پڇو، معاشري ۽ ڪٽنب جي سطح، جيستائين اهي انهن موضوعن ۾ دلچسپي ڏيکارين ٿا.
گڏيل واقعا
سڀ مشهور راند ڪري ٿو ۽ ليڪچرز ٽيم کي همٿ تي ڪيو. ان سان گڏ، ڪجهه تنظيمن جو انتظام فطرت، ڪنسرٽس ۽ واقعن تي ڪارڪنن جو انتظام ڪيو ويو آهي جتي اهي ٻارن ۽ ٻئي اڌ سان اچي سگهن ٿا. ٽائڌ صرف حصو ڪيل ڪنهن به تربيت جي ترقي جي ترقي آهي، جنهن رڳو نه نه صرف ملڪن جي منظم ڪرڻ لاء. ئي ڪم ڪرڻ جي عملي کي برات ڏينداسين، پر دوستن جو. ڪنهن وقت کان پوء، ڪم جي بعد، هڪ بار يا ڪاروائي ۾ گڏ وڃڻ لاء گڏوگاهه ڪرڻ جي لاء.
ٽم بلڊنگ هر ڪمپني ۾ هجڻ گهرجي
تصوير: pixabay.com.
سوچيندا رهو
اهو ٿئي ٿو ته ڪم تي اڻ unexpected اتل حالتون ٿينديون آهن - همراه تي مشتمل آهي، هڪ ٻار بيمار ٿي پيو يا خراب هجڻ. جيڪڏهن توهان پنهنجي ساٿي جي مدد نه ڪري سگهو ته پنهنجو پاڻ کي قربان نه ڪيو. تنهن هوندي، جيڪڏهن توهان کي هڪ شخص کي مٽائڻ جو موقعو آهي يا ڪيترن ڪلاڪن تائين رهڻ جو موقعو آهي - اهو ڪريو. جيڪڏهن توهان وٽ مسئلا هجن ته رابطو شروع ڪرڻ لاء اهو هڪ بهترين سبب بڻجي ويندو.