Cén fáth a bhfaigheann fostaí amháin an Boss faoi deara, agus nach bhfuil an ceann eile? Cén fáth a bhfaigheann fostaí amháin post nua, agus go bhfuil ceann eile ina shuí ar an áit chéanna ar feadh níos mó ná dhá bhliain? Braitheann sé go léir ar an gcaoi a dtaispeánann daoine iad féin. Tá cúig bhealach ann chun cabhrú leat a bheith níos feiceálaí ag an obair, ár luach a léiriú agus fiú post nua a fháil.
Tabhair obair go dtí an deireadh i gcónaí
Mura ndéanann tú an obair ba chóir a dhéanamh faoin gconradh, níl aon deis agat méadú a thuilleamh agus tosú go tapa ag fás an dréimire gairme. Tar éis coraintín, bhí an cheist maidir le gníomhartha soiléire tábhacht ar leith, agus sin an fáth ar mian leis na ceannairí an obair go léir a dhéanamh in am a fháil. Sceideal a bheidh le leanúint chun a bheith éifeachtach ag an obair agus a bheith ina dhuine luachmhar don chuideachta.
Inis do dhaoine eile
Níl aon ghá le labhairt fút féin ag gach cruinniú, chun meastóireacht a dhéanamh ar do chuid oibre agus do chomhghleacaithe oibre. Ach má tá toradh maith bainte amach agat, roinn é san fhoireann. Is féidir leat cruinniú a dhéanamh nó litir a scríobh chuig an gceann agus a rá leat cad a rinne do fhoireann. Dírigh ní hamháin ar an méid atá déanta agat, ach freisin ar an gcaoi a bhfuil na torthaí tugtha ag do chuid oibre. Ná déan é a bhrath mar thoradh air. A mhalairt ar fad, is deis é a léiriú a thábhacht don chuideachta.
Déan obair in am
Grianghraf: Unrecelsh.com.
Cabhraigh le do shaoiste
Ní fiú ró-ualú féin a dhéanamh le hobair bhreise, ach tá sé níos fearr fós cabhrú le boss beag agus é a dhéanamh níos éasca dó. Mar shampla, is féidir leat ullmhú níos fearr le haghaidh óráid ag an gcruinniú agus imirt níos tapúla, rud a laghdóidh ualach an bhainisteora. An tionscnamh a bhainistiú. Is mór againn i gcónaí.
Faigh bealach do dhaoine
Déan iarracht easaontais a fháil amach le comhghleacaithe féin, ná bíodh an bainisteoir i gceist. Tógann idirghabháil go leor fuinnimh i ndaoine. Níl sé riachtanach go bhfuil an bainisteoir agus an bainisteoir ar seachrán arís trí mhíthuiscint san fhoireann. Déan tú féin go socair go socair.
A bheith dearfach
Bain as diúltach. Ná breathnaigh agus ná scaip é i measc daoine eile. A bheith ina daoine eile. Ná pléigh le comhghleacaithe nuacht faoin tubaiste, tinneas, agus mar sin de. Smaoinigh go dearfach agus a insint faoi cad a spreagann tú, a spreagann, is cúis le aoibh gháire. Smaoinigh roimh ré cad a labhróidh tú sa chiorcal oibre i rith an lae.
Cuir na 5 leideanna seo i bhfeidhm agus a bheith faoi deara ag an obair!