Awgrymiadau niweidiol ar gyfansoddiad swyddfa

Anonim

Gadewch i ni beidio â'i hoffi, ond mae ein gyrfa yn dibynnu nid yn unig ar rinweddau proffesiynol, ond hefyd o'r ymddangosiad. Os ydych chi'n edrych yn ddeallus ac yn gynrychioliadol, efallai y cewch eich gwella. Ond os yw'r adlewyrchiad yn y drych yn hytrach yn achosi chwerthin na chydymdeimlad a pharch, am y sefyllfa newydd na allwch freuddwydio.

Er enghraifft, i ohirio cynnydd y grisiau gyrfa gall fod yn rhy ddwys lliw haul. Gweld y gweithiwr disper, mae'r pennaeth o'r farn bod ei blas yn annhebygol o gyfrannu at sefydlu cysylltiadau â phartneriaid a chwsmeriaid.

Gall aeliau trwchus, a oedd hyd yn oed yn ddiweddar yn ddiweddar, ddod yn finws. Oherwydd y dyluniad hwn, mae aeliau yn aml yn ymddangos yn ddifrifol, ac ymddangosiad - gwrthyrru. Nid y cyfuniad gorau, gadewch i ni ddweud, ar gyfer pennaeth yr adran.

Mae cyfansoddiad rhy llachar yn annhebygol o garu'r penaethiaid

Mae cyfansoddiad rhy llachar yn annhebygol o garu'r penaethiaid

Llun: Pixabay.com/ru.

Nid oes angen i chi geisio edrych ar waith fel model ffasiwn gyda gorchudd cylchgrawn. Gall colur rhy weithredol roi rheswm i amau ​​eich bod gennych ddiddordeb yn unig mewn harddwch, a pherfformio cyfrifoldebau gweithio heb helfa fawr.

Fodd bynnag, mae hefyd yn amhosibl troi i mewn i lygoden swyddfa lwyd. Dylai ewinedd a gwallt fod yn froped yn dda, colur golau ar ddillad wyneb, glân a llyfn, esgidiau mewn cyflwr ardderchog.

Darllen mwy